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教师培训工作计划3 教师培训工作计划夯实基础,提高内涵树立教师新形象XX至XX学年上学期师训工作计划 一、指导思想以江泽民“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实省、市、区教育工作会议精神,以建设一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、教学基本功过硬、具有一定教科研能力、适应新课程改革需求的教师队伍为目标。 二、工作目标以新课程师资培训为重点,以提高教师实施素质教育的能力和水平为主线,进一步加大教师继续教育和校卢本培训的力度,开拓创癣新,与时俱进,努力开织创我校教师培训工作新恰格局,实现陵西小学跨娱越式发展。 三、主要工云作及措施(一)碍深入落实新课标,瑶树立现代教育观、人才桂观和终身学习的理念。 痢 1、以课堂教学为神主阵地,以新课程师资帖培训为重点,把新理念助、新课标、新教法的培痔训继续作为本学期校本酉培训的核心工作来抓。 盯围绕新课程改革,组织借全体教师围绕“新课程炸、新理念、新课堂”开脖展学习活动,搜寻研究瞎专题资料。 2、在将青年教师中开展读书节轨活动。 围绕新课程改革滇,一是开展好“与新课斟程同行,在新课改中成嚣长”经验交流,以教研赵组为单位,利用校本培寿训,交流自己在新课改相教学实践中成功的做法靛和有益的尝试,相互切凭磋,取长补短;二是开矗展青年教师读书节活动咳,制定教师读书计划及陌推荐书目,写好一篇教乔学反思或是课改精神学恤习心得。 3、在平炸时听课过程中,发现有浮新思路、新模式的教学镰课,领导及时推出进行躁观摩。 大家互相探讨、批研究、点评、发挥自己瀑的教育潜能,力求在研匈究中发展、在研究中提缝高。 (二)树立研饺训新理念,促进教师专坏业化发展。 1、搞纸好集中培训。 利用业务板学习时间,学校抓教学浴领导认真备课,及时向阳广大教师们传递教育教轻学改革信息,分析教改侮形势,并利用年组集备颁时间,学科组长组织好啦全组教师进行新课标解熊读,做好研讨工作。 域 2、抓好自学。 每位铝教师坚持每月自学教育辗教学理论,并做好记录俊。 同时,做好科研论文温、随笔与反思、总结、拼听课等材料的积累工作巳。 学校将进一步完善教轩师考评记实工作,期末粹对教师的理论学习笔记曼进行全面检查和评比。 屑 3、充分发挥骨干麓教师的示范榜样作用。 谅启用校内实践经验丰富庐、理论水平较高的骨干瞥教师,发挥其辐射和示妙范作用。 既可开展讲座镁传授课堂教学经验,也粕可通过示范课展示教学利技能,切实让青年教师忌从中受益。 4、加灰强校本培训管理。 建立户合理的研训组织机构,秀各司其职,各负其责。 聘校本培训管理主要有三夕个层次一是校级决策臃层,把握校本培训的方镭向,提供人、财、物、粟时等方面的条件;二是乎培训执行层,在校长的膜领导下,教导处组织和睁开展校本培训活动,并搓通过管理扩大参与面,奠提高培训水平;三是教朗研组基础层,教研组长肖动员组织本组教师参加申培训,主持以组为单位脯的教科研活动。 (三)锡夯实教学基础,提升教写学质量。 1、以全铀面实施新一轮课程改革境为契机,把新课改作为肚当前学校教学工作的重粳中之重,抓好、实施新雌课程改革的先进教师,绸深入实施教学质量提升底行动计划。 2、学睦校每月进行一次一至六背年的质量监测,做好阶厕段总结,利用集备时间淤分析考试结果,研究学锚困生成绩提升方案。 林 3、定期对学困生、丸优秀学生进行监控和竞苗赛活动。 4、充分崭利用集备时间,发挥协到作优势,为学生制定明吱确的学习目标,为学生飞设计自主探究的学习环漓节,主管领导定期参加锄检查,务实求本,扎扎藻实实。 5、加强教步学常规管理,学校开展忻教学常规检查(特别是哑青年教师)、交流、评哟选工作。 (四)加姻强科研意识培养,建立相科研型教师队伍。 拥 1、对上级科研部门布俄置的科研课题积极参与沃、研究,要求每位教师诺有课题,并深入实验,系写好总结与体会。 学校帧对教师定期进行科研培四训,增强教师科研意识诱,努力实现教师由“经栏验型”向“科研型”转斌变,用科研带动全校教颊学工作的整体改革。 久 2、韵语教学是我校珍特色教学,已形成了它波特有的模式。 学校将进扛一步引导教师把韵语教勇学做大、做强,为韵语筒教师搭建展示自我的平您台,开展韵语教师交流旨汇报课活动。 充分开发搭利用这一资源,推进教舟学质量的全面提升。 析“振兴民
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