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。工会慰问申请表姓 名联系方式所属部门工会申请理由（在相应项打）结婚 生育 员工因公受伤员工生病住院 员工直系亲属生病住院 在职员工去世 员工直系亲属去世所属部门工会主席签署意见 年 月 日公司工会主席签署意见年 月 日说明：1、员工直系亲属仅限员工本人的父母、配偶、子女。2、对员工直系亲属生病进行慰问原则上根据相关部门确定的12类重大疾病：急性心肌梗塞、冠状动脉搭桥术、原发性恶性肿瘤、慢性肾衰竭（尿毒症）、重要器官移植、白血病、颅内原发肿瘤开颅手术、晚期（失代偿期）肝硬化、心脏瓣膜置换或修补术、截瘫、双目失明、主动脉外科手术。对公司员工生病进行慰问，可酌情适当放宽。3、申请程序：员工向所在部门工会提出慰问申请，填写工会慰问申请表，部门工会主席签署意见并报公司工会，工会干事负责报请公司工会主席签署意见。4、发放程序：由公司工会干事将慰问金发放至部门工会，由部门工会组织慰问。欢迎您的下载，资料仅供参考！致力为企业和个人提供合同协议，策划案计划书，学习资料等等打造全网一站式需求3。
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