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精品文档任命申请书三篇为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：任命_同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作；任命_同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。 任命_同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作；任命_同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作；以上任命决定自发布之日起即开始执行。xxxx有限公司总经理：年 月 日人事任命申请书为了适应公司发展需要，经部门领导研究决定，拟对以下员工进行新的人事任命，现予以呈报：任命*先生为制罐厂副厂长，处理制罐厂日常事务，行使厂长权利；任命*先生为制罐厂厂长助理，配合厂长处理车间内日常事务；任命*先生为工程部经理助理，负责处理工程部相关事务；任命*女士为制罐厂包装领班，负责后包装相关工作，配合厂助处理车间内日常工作；以上4人不再担任原有职位。任命*先生为工程部副经理，处理工程部的相关事务，配合制罐厂完成车间内相关工作。妥否，请领导批示！*厂源于心诚 臻于完美 顾客的满意就是我们的追求任命申请书尊敬的X总经理：您好！我部门员工：XXX、XXX，之前被任命为北区维修班班长、维修运行班班长，现试用期三个月已满，二人在职期间，组织能力强、工作表现突出，现特向公司领导申请将二人转正，望公司领导批准为感！特此申请！XXXXXXXXXXX有限公司工程部年 月 日本通知长期有效 欢迎您的下载，资料仅供参考！致力为企业和个人提供合
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