【工作计划3篇】度酒店人事部计划.doc

【工作计划3篇】度酒店人事部计划 下面提供的文章可用于工作中写作参考，提高效率，如果文档有不合适的地方可留言以便进行改进。 关于底图如果不需要图片或是要更换图片，只需要双击页眉便可删除或替换图片。 目录1.度酒店人事部计划2.律师个人工作计划结尾范文3.三大专项计划助力海南贫困地区学子上大学度酒店人事部计划公司，设计了360考评表，涉及的部门有财务部、一般行政管理人员、实习营业员、商场管理人员。 在年初进行了运用，不过随着公司架构、管理人员的不断变更和我工作量的变化而没有得到延续。 2)根据公司4月调整的要求，设计了各部门的绩效考核表，包括副总、售后部、财务部、商管一部、商管二部、招商部、市场部、策划部。 3)7月了公司绩效管理制度和考核体系，对各项指标进行了再一次的汇总。 4)总的来说，XX年的考核工作完成的不是那么理想，实事求是的说，公司的绩效管理体系并没有真正建立起来，这与公司大环境有关，但我的工作做的不够也是原因之一，XX年将作出改进 四、薪酬方面1)在公司总经理的带领下，修改、完善了公司薪酬结构表;2)4月对公司的整体薪酬做出调整，对公司员工的底薪等进行调整，全公司工资部分全年为万元，奖金根据公司销售状况按比例核算;3)对各部门的奖金方案进行了调整，并随着公司副总级管理人员的管理部门变化而不断进行奖金方案的修改，举例售后部方案从4月到12月共修改了4次，且每次修改都有大量的测算工作。 4)每月对各部门上报的各项报表进行审核，进行薪酬核算，并对各部门薪酬比例进行分析。 5)XX年在薪酬管理方面，只是做了简单的核算及分析工作，没有做到过程控制，没有真正起到为公司决策层提供决策依据的作用，在XX年将做出改进 五、其他工作1)在erp系统中，设计增加了“人事管理系统”，包括了人员基本信息、培训情况、异动情况等，进行其日常维护工作，包括录入员工档案、转正录入、离职录入、异动录入、培训录入等。 2)日常人事档案的清理。 3)各部门的衔接工作，包括和卖场等部门协调收取员工服装费和处理商户关系等。 4)律师个人工作计划结尾范文工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。 机关、团体、企事业单位的各级机构，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划。 工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。 1、充分发挥法律专业优势，积极做好普法工作。 一年来，本人积极投身于普法工作，根据“xx”普法工作目标和要求，紧紧围绕xx管理区应债维稳工作大局，积极应对应债工作的新情况、新问题，坚持说理释法，耐心解释，努力营造良好法制环境，提高机关和区属企业职工的法律素质，并结合工作实际，探索普法工作的新方法、新路子，采用下企业调研、开展普法课和专题法律讲座等多种形普法，取得了良好的实际效果，为促进xx管理区机关和区属两个文明建设和社会和谐稳定作出了贡献。 一是针对xx管理区属企业多的特点，重点宣传劳动法。 本人多次深入到xx公司、xx房产、副食品公司、xx公司等企业，与职工交心，着力宣讲劳动法和劳动仲裁法方面的法律知识，切实维护职工的合法权益。 二是宣讲安全生产方面的法律知识，预防和减少安全事故的发生。 针对区属企业类型多、安全生产任务重的情况，每半年和节假期前都下企业进行安全生产知识的宣传和督促，三年来，所有企业没有发生大的生产安全事故。 三是开展公务员依法行政教育，树立依法、高效、廉洁、责任公务员意识，为单位“争先创优”提供法律服务。 四是开展保密法的宣传教育，加强保密意识。 xx管理区历史遗留问题较多，特别是一些工作秘密要求高，保密工作难度大。 通过开展保密知识竞赛、签订保密责任状等形式进行保密法知识的宣传。 五是积极参与社会治安的综合法理工作，做好法律服务，全力维护社会和谐稳定。 2、妥善处理信访投诉，全力维护社会和谐稳定。 今年，正逢亚运在广州举办，航展在珠海举行，“两会”是向世界展示珠海的良机，也是挑战，实现两个确保的敏感时期，维稳工作显得更为重要和突出。 为认真落实区委、政府的要求，做好同区信访、司法部门的联络工作，建立互动、互通的信访联动机制，针对出现的个别影响较大、难以处理的信访案件，及时请求有关部门给予配合。 本人还对历年来的重点上访案件进行排查，并向领导提出建议，确保排查到位、措施有力、责任明确。 同时着重参与了对重点上访人物的稳控工作，为珠海航展积极的社会和谐稳定做出了努力 3、充分运用专业知识，切实维护我方权益。 积极倡导“能动司法”，正确处理司法主动性与被动性的关系，在具体工作中充分发挥主观能动作用，积极运用参谋职能，既主动有为，又依法慎为，以增强应对金融危机的能力，有效担负起“保增长、保民生、保稳定”的重大司法使命。 一是发挥优势，当好参谋。 本人及时深入到相对困难的企业中去，为其积极解困，充分发挥自身精通法律法规、熟悉诉讼程序的优势，积极参与企业发展情况分析，梳理法律问题，提供意见建议，帮助完善解困方案和措施;二是依托职能，建言献策。 在比较严峻的宏观经济形势下，针对经济纠纷案件增多、类型变化的实际，经过认真分析研究，提出妥善应对经济纠纷，切实防止经济下滑的建议;三是健全机制，争取主动。 主动贴近基层，加强沟通协调，形成工作合力，对影响面广的大要案和热点问题，及时报告有关领导，以利于从全局统筹的高度更好地防范和化解风险，控制负面效应。 建议建立群体性纠纷、突发性事件应急处置预案机制，完善与当事人调解沟通对接机制。 三大专项计划助力海南贫困地区学子上大学为贯彻落实党中央、国务院关于重点高校招收农村和贫困地区学生的有关部署，省教育厅近日结合我省实际，就做好重点高校在我省招收农村和贫困地区学生工作作出部署。 今年，重点高校通过国家专项计划、地方专项计划、高校专项计划继续在琼招收农村和贫困地区学生。 其中，国家专项计划由中央部门高校和地方重点高校为主的本科高校承担，面向全国贫困县定向招生。 全国安排招生计划6.3万名;地方专项计划由我省的海南大学、海南师范大学、海南医学院等招生高校承担，实施招收我省农村区域学生的专项计划。 _年安排招生计划原则上比_年增加10%以上。 两项计划下达海南的招生计划均由省考试局通过填报志愿指南专刊向广大考生公布。 高校专项计划则由教育部直属高校和其他自主招生试点高校承担，面向边远、贫困、民族等地区县(含县级市)的农村区域，招收农村学生的专项计划。 各高校安排招生计划不少于学校年度本科招生规模的2%，在海南的招生计划由各招生高校根据考生申报及测试情况确定。 根据有关文件，我省贫困地区包括五指山、临高、琼中、保亭、白沙等市县;我省贫困、民族地区包括陵水、五指山、保亭、琼中、东方、乐东、白沙、昌江、临高等市县及儋州市的兰洋镇、南丰镇、雅星镇，琼海市的会山镇，万宁市礼纪镇的原新梅乡、长丰镇的原牛漏镇以及南桥镇、三更罗镇和北大镇(含禄马乡)，屯昌县的南坤镇等贫困、民族地区县(含县级市)。 我省实施重点高校招收农村学生的高校专项计划和地方专项计划的农村区域范围为乡村、乡