全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
信号报告(5分)题目内容:无线电台的RS制信号报告是由三两个部分组成的:R(Readability) 信号可辨度即清晰度.S(Strength) 信号强度即大小.其中R位于报告第一位,共分5级,用15数字表示.1-Unreadable2-Barely readable, occasional words distinguishable3-Readable with considerable difficulty4-Readable with practically no difficulty5-Perfectly readable报告第二位是S,共分九个级别,用19中的一位数字表示1-Faint signals, barely perceptible2-Very weak signals3-Weak signals4-Fair signals5-Fairly good signals6-Good signals7-Moderately strong signals8-Strong signals9-Extremely strong signals现在,你的程序要读入一个信号报告的数字,然后输出对应的含义。如读到59,则输出:Extremely strong signals, perfectly readable.输入格式:一个整数,信号报告。整数的十位部分表示可辨度,个位部分表示强度。输入的整数范围是11,59内有效的数字,这个范围外的数字不可能出现在测试数据中。输出格式:一句话,表示这个信号报告的意义。按照题目中的文字,先输出表示强度的文字,跟上逗号和空格,然后是表示可辨度的文字,跟上句号。注意可辨度的句子的第一个字母是小写的。注意这里的标点符号都是英文的。输入样例:33输出样例:Weak signals, readable with considerable difficulty.时间限制:500ms内存限制:32000kbimport java.util.Scanner;public class Main public static void main(String args) Scanner in = new Scanner(System.in);int input = in.nextInt();int R = input/10;int S = input%10;if(input=11&input=59&S!=0)String infoR=null,infoS = null;switch(R)case 1:infoR=unreadable;break;case 2:infoR=barely readable,occasional words distinguishable;break;case 3:infoR=readable with considerable difficulty;break;case 4:infoR=readable with practically no difficulty;break;case 5:infoR=perfectly readable;break;switch(S)case 1:infoS=Faint signals, barely perceptible;break;case 2:infoS=Very weak signals;break;case 3:infoS=Weak signals;break;case 4:infoS=Fair signals;break;case 5:infoS=Fairly good signals;break;case 6:infoS=Good signals;break;case 7:infoS=Moderately strong signals;break;case 8:infoS=Strong signals;break;case 9:infoS=Extremely strong signals;break;System.
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年景宁畲族自治县公开招聘专职社区工作者15人备考题库带答案详解(完整版)
- 2026中国农业银行农银理财有限责任公司校园招聘15人备考题库附答案详解(能力提升)
- 2026中国邮政储蓄银行厦门分行校园招聘备考题库含答案详解(巩固)
- 2025安徽马鞍山市总工会社会化工会工作者招聘12人备考题库附答案详解(巩固)
- 中国人民银行所属企业网联清算公司社会招聘备考题库及答案详解(各地真题)
- 2025年度广安区中桥街道办事处专职网格服务管理员补录招聘备考题库(含答案详解)
- 2025年河北保定市莲池区招聘社区工作者80人备考题库附答案详解(综合题)
- 2025中国农业银行研发中心社会招聘7人备考题库(河北有岗)及答案详解(有一套)
- 2025年宁波北仑区春晓街道公开招聘编外人员1人备考题库附答案详解(b卷)
- 2025四川乐山大楠镇炭库社区招募高校毕业生(青年)见习人员2人备考题库完整答案详解
- 电焊基础教学课件
- 安全生产培训规章制度
- 煤矿掘进技术课件
- 装配钳工安全培训
- 农业机器人作业效率研究-洞察及研究
- 《人民日报》每日金句(收藏起来)
- CJ/T 210-2005无规共聚聚丙烯(PP-R)塑铝稳态复合管
- T/CIES 002-2016照明工程设计收费标准
- T/CCS 063-2023井工煤矿智能化供排水系统运维管理规范
- 泵站管理终止合同协议书
- 中铁集团出国劳务合同范例
评论
0/150
提交评论