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精品文档药剂科五年发展规划(讨论稿)作为我院最大的医技科室,药剂科承担着全院药品供应、调配、管理以及药学服务、教学科研等工作,在医院和上级部门的关心和领导下,药剂科在各方面工作都取得了长足的发展。现按照医院“十二五”五年发展规划,特制订药剂科发展规划如下。一、指导思想 坚持以病人为中心,牢固树立全心全意为患者服务的思想,努力改善服务态度、提高服务质量。以“合理用药”为工作核心,提高处方质量与药物治疗水平,保障患者用药安全,建立临床用药干预体系,满足广大患者的需求。二、奋斗目标1、按照医院两年争创“三甲”的总体目标,对照“三甲”评审标准中对药剂科的具体要求,逐项落实、全科总动员、力争不失分,确保不失应得分。2、开展符合“三甲”医院要求的临床药学工作,形成合理的人才梯队、构建专业素质高的药学人才。三、主要任务1、近期主要工作 做好中心药房、静脉配置中心的布局设计及搬迁工作; 做好静脉配置中心的人员培训、制度建立工作; 恢复药物咨询窗口,中级以上职称者轮流参加,为临床医护人员及患者提供合理用药咨询,做好工作日志等相应记录; 调整药品不良反应网络成员,进行相应知识培训,提高报告数量和质量,减少漏报率; 药师下临床进一步规范化,大内科和大外科系统配置专职临床药师; 按照“三甲”评审标准,全面整理管理制度,完善相应记录; 加强业务学习,提高业务讲座的质量和效果; 继续申报院内科研课题和市级科研课题。2、中远期工作 转变观念,从药品保障向以“合理用药为核心”的药学服务转变; 提高管理水平、做好人才培养以及科研教学工作,争创医院重点科室; 力争开展治疗药物浓度监测,配置相应仪器; 鼓励年轻者参加在职研究生学习,采取院外进修和院内培养等多种方式,培养符合工作要求能解决实际问题的临床药师; 坚持“结合临床需要,解决临床困难”的方向,有针对性地开展药学科学研究,争取有市级科研课题立项,提高论文的数量的质量。欢迎您的下载,资料仅供参考!
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