



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
计划部部长职责说明 江门市敏华电器有限公司文件编号MH-A-807文件名称计划部部长职责说明版本/版次B0页次第1页共2页目的明确计划部人员的职责权限,拉动生产的顺利进行,确保订单的准时交货,实现公司的销售目标。 一、职务生产计划部部长 二、直接上级生产总监 三、直接下级计划员、跟单员(PC、MC) 四、主要职能负责所有的订单分解,编制合理的生产计划,密切跟进生产进度,确保生产计划的顺利实施。 五、工作职责 1、生产计划部部长隶属生产总监领导,直接向生产总监负责。 2、全面负责生产计划日常管理工作(包括生产计划,采购计划),使计划的完成率达百分之九十八以上。 3、全面负责生产计划系统的建立,推动和维护计划管理程序有效执行,使计划流程畅通。 4、按照销售订单与销售预测,整体把握生产进度安排,编制月生产计划送交生产总监审批。 5、根据生产计划和销售预测变化情况,适时调整未来的备料计划。 6、负责成品仓库的业务工作,设立安全库存,并积极消化滞留库存。 7、监督指导计划员进行销售订单分解,结合库存分析,编制原材料需求计划、半成品生产计划、成品装配计划。 8、负责对急件订单的接收进行可行性分析,与销售部、生产部进行沟通与协调,做出合理调配。 9、负责对特殊订单的组织评审工作,与工程部、生产部、技术部做好沟通。 10、对主流订单生产计划的传递应于接收之日下午1700点前交至仓库和生产车间备料或备货。 11、督促各跟单员做好物料采购进度、委外加工、半产品生产进度的跟踪、统计和问题反馈。 12、监督各计划员必须制定不缺料的产成品排产计划,确保物料的配套生产。 13、监控生产计划的执行情况,评估异常情况,作出补救措施,并保证订单清尾的及时性。 14、负责与生产部和销售部的沟通工作,并在接单时回复交期。 15、负责与采购部沟通材料的到位情况,要确保生产第一线材料供应不断,使生产线顺畅运转。 16、全面负责本部门对其它相关部门的沟通协调工作,解决生产计划运作管理中争议性的问题。 17、精打细算,抓好“料”的管理,确保“不错料”、“不断料”、“不呆料”、“不囤料”。 18、精心组织、抓好“人”的管理,要求以诚待人关心员工,用规章制度约束人,用教育训练塑造人,考核机制评价人,以身作则带动人,发挥所长激励人。 19、精益求精,抓好“法”的管理,实施管理手法,让员工养成良好的工作习惯,能够自觉按照工作流程执行,不需要监督,都可以做好。 20、全面负责拟定部门培训计划,并监督实施,培养员工的认同感、正义感、责任感、紧迫感,增强成本意识、拟制/时间审核/时间批准/时间江门市敏华电器有限公司文件编号MH-A-807文件名称计划部部长职责说明版本/版次B0页次第2页共2页品质意识、危机意识、大局意识。 21、全面负责执行部门人员的考核制度(PC、MC),并有效的推行绩效考核工作。 22、每季度举行两次以上对生产计划流程进行检讨与改善,组织相关人员参加。 23、每月2号前定期提交上月的生产计划完成情况报表与月工作总结,并于每月20号制定下月生产计划,报生产总监审核。 六、权限 1、对生产计划,物料需求计划有审核权。 2、对下属的行政管理有审核权。 3、对下属的考核有审核权。 4、对生产计划的临时调整权。 七、责任 1、对计划的准确合理性负责。 2、对材料计划到位准确性负责
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 南京市2025东南大学管理和其他专技岗位招聘36人(第一批)笔试历年参考题库附带答案详解
- 云浮市2025广东云浮市镇(街)事业单位紧缺专业人才专项招聘62人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025福建漳州台商投资区资产运营集团有限公司招聘劳务派遣人员10人笔试参考题库附带答案详解
- 2025河北唐山市玉田县人才发展服务有限公司公开招聘工作人员笔试参考题库附带答案详解
- 2025新疆鸿荣轻工有限公司招聘150人(鸿星尔克)笔试参考题库附带答案详解
- 卸船机司机安全培训制度课件
- 2025年宣城市人才发展有限公司招聘12人笔试参考题库附带答案详解
- 2025年南方航空乘务招聘(西安站)笔试参考题库附带答案详解
- 2025山东青岛东鼎产业发展集团有限公司招聘22人笔试参考题库附带答案详解
- 2025山东济南二机床集团(平阴)产业园有限公司招聘4人(劳务外包人员)笔试参考题库附带答案详解
- 国能灵璧浍沟70MW风电项目 XGC15000TM-1000t履带吊-1000及SCC8000A-800t履带吊安拆方案
- 小学一年级数学试卷100题
- 2024年中国食品包装用衬纸铝箔市场调查研究报告
- 附件1:肿瘤防治中心评审实施细则2024年修订版
- 培训课件 -王宝顺(泰然)《阳明心学-新时代企业管理的运用》
- 人类用智慧设计世界-认识设计 课件-2023-2024学年高中美术人美版(2019)选择性必修4 设计
- DL-T573-2021电力变压器检修导则
- 测绘师《测绘管理与法律法规》知识点必考必练试题库200题(含详解)
- 马克思主义基本原理概论400道及参考答案【b卷】
- 管理会计-说课
- 《肿瘤知识培训》课件
评论
0/150
提交评论