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企业党建思政工作项目化管理对策分析吴宏涛 福建省电力有限公司南平电业局 摘要:本文根据目前我国企业党建思政工作曲现状,提出党建思政工作实现项目化管理的方法,探讨项目化管理在企业党建思政工作中的作用。 关键词:企业;党建;思政工作;项目化,管理对策 我国经济体制的改革和创新,为我国企业的党建思政工作提供了理论依据和指导思想,提高了企业党建思政工作的质量和管理水平。新时期下,党建巴政工作的管理面临着社会经济发展的新的要求,在管理过程中,存在了一定的问题。 一、企业党建思政工作现状 l、党建工作缺乏特色 企业党建思政工作不同的环境,在一定程度上影向了党建思政工作的执行和落实。管理和执行党建思政工作的工作人员素质的不同,对企业党建工作开展的力度、效果和水平都有影响。企业在进行党建思政工作的过程中,需要对党建思政工作的内容和载体等方面进行创新,才能提高企业党建思政工作的工作水平。如果企业只重视具体的生产经营活动,忽略了党建思政工怍的作用,过于注重思政工作的形式,缺乏足够的深度和广度,因此不能真正落实企业党建思政工作的制度,不利于企业党建工作的发展。 2、党建思政工作人员素质不高 目前,我国部分的企业党建思政工作的管理者,在工作经验、学历、业务素质、专业知识和分析处理问题的能力等方面,不适应现在企业在新的经济发展形势下的新的要求;思政工作人员的党建理论、自身素养和文化水平不足;党建思政工作人员缺乏工作的积极性、主动性和创新性,不符合企业党建思政工作在新的经济发展中的要求。党建思政工作人员的工作素质,决定了企业的发展速度和发展水平,在新时期社会的经济发展中有着重要的意义和作用。 3、缺乏完善的思政工作机制 加强、深化和落实企业党建思政工作的重点包括建立完善的企业党建思政工作机制,是促进企业发展的重要组成部分。在企业实际的党建思政工作,部分基层的党建组织因为人力和物力等客观因素的缺乏,或者企业党建人员对思政工作缺乏足够的认识,不重视思政工作在企业发展中的作用,组织和执行人员工作能力和对工作的控制力度不足,不能真正的贯彻和落实企业的党建思政工作,无法实现企业进行党建思政工作的效果,对企业党建思政工作的全面发展不利,在一定程度上制约了企业的进步和发展。 二、党建思政工作项目化管理的实现方法 新时期下企业党建思政工作的项目化管理包括选择项目并进行确立,对项目进行组织实施和检查验收,才能从企业的各个部门全面的进行党建思政工作。实现党建思政工作的项目化管理,可以对项目化的形式、立项方式和管理体制等进行创新,才能提高企业党建思政工作的项目化管理水平。 1、企业党建思政工作的立项 企业党建思政工作的项目从计划开始的时候到项目的正式立项,需要针对党建思政工作中出现的问题,结合企业的发展目标,实现自身的特色化发展。进行党建思政工作的计划立项时,可以从以下方面进行: (1)结合发展特色 企业党建思政工作的组织和发展,一定要根据思政工作自身的发展特点,以企业的全面发展计划和项目的选题为基础,实现新时期中企业党建思政工作发展的基本思想和要求,通过不同的方法,例如问卷调查和网上征集等进行企业党建思政工作方法的集思广益,保证党建思政工作人员的参与权和创新精神,才能提高企业党建思政工作项目化的超前性、灵活性、周密性和实效性。 (2)对项目进行分析 对新时期中企业的党建思政项目进行分析,主要是对申报的项目进行分析,保证申报项目符合党建思政工作的实际需要,提高党建思政项目的有效性、前瞻性和效益型,才能保证企业党建思政工作项目化管理的顺利进行和正常发展。 (3)对项目进行审查 企业在进行党建思政工作的过程中,应该以实际的党建工作情况和党建思政工作的基本思想为基础,对企业的党建思政项目进行甄选和审查,以国家党建思政工作的基本要求作为党建思政项目制定的前提,实现企业党建思政工作的要求,才能促进企业的发展,提高企业的经济效益。 2、党建思政工作的组织和实施 企业党建恩政工作的组织和实施是项目化管理的中间环节,也是企业党建思政工作项目化管理的重要组成部分。企业党建思政工作实施的过程中,应该对企业优秀的思政资源进行整合,保证实施的科学性、合理性和有效性。企业应该高度重视党建思政工作的作用,积极宣传国家党建思政工作的思想,认真贯彻落实党建思政工作的要求,结台企业发展中实际的党建思政工作情况,明确企业不同发展阶段对党建思政工作的不同要求,制定年度绩效指标,对项目中的具体事项进行细化分工,促进不同阶段党建思政工作项目的进行,提高企业党建思政工作管理水平,才能促进企业党建思政工作的项目化管理的发展。 3、企业党建思政工作的验收和评估 事物的发展过程是对问题的不断发现和完善的过程,对问题的解决进行评估和考核是问题发现和改善过程中重要的环节。党建思政工作的项目化管理,需要对项目的效果进行验收和评估,提高和改善企业党建思政工作的项目管理水平。 三、党建思政工作项目化管理的作用 在新时期中的市场经济体制中,适应新的社会经济发展中对企业党建思政工作的要求,企业需要对党建思政工作进行创新,利用项目管理的方法,提高企业党建思政工作的管理水平,才能促进企业党建思政工作的发展。 四、总结 新时期社会经济的发展,对企业党建思政工作提出了更高的要求。针对目前我国企业党建思政工作现状,提出实现企业党建思政工作项目化管理的方法,才能提高企业党建思政工作的管理水平,促进企业的发展,提高企

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