医院院长座谈会讲话稿_第1页
医院院长座谈会讲话稿_第2页
医院院长座谈会讲话稿_第3页
医院院长座谈会讲话稿_第4页
医院院长座谈会讲话稿_第5页
免费预览已结束,剩余4页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

医院院长座谈会讲话稿医院院长座谈会讲话稿 医院举行座谈会 领导会说些什么呢 下面是小编给大家整 理的医院院长座谈会讲话稿 仅供参考 医院院长座谈会讲话稿篇医院院长座谈会讲话稿篇 1 尊敬各位护士长 各位支部书记 大家好 辞旧岁一元复始 迎新年万象更新 今天 在这美丽的天 柱山之颠 我们济济一堂 召开护士长新春座谈会 值此良机 我代表院领导班子向各位护士长致以新年的问候和诚挚的祝愿 祝愿大家在新的一年里 所有的希望都能如愿 所有的期待都 能出现 所有的付出都能兑现 掌声 并对各位护士长在过去的 一年里为医院建设与发展所做出的努力与贡献表示感谢 20 xx 年 在全体医护人员的共同努力下 医院坚持以 xx 规划为统领 深化运行机制改革 实施绩效工资 加强机关效 能建设 拓展信息化领域 提升医教研水平 扩大对外交流成 果 实行了医院内涵建设和核心竞争力的全面提升 护理工作 方面 圆满完成了各项既定工作目标 稳步推广优质护理服务 各项护理工作达标 病人满意度明显提升 医院的服务品质及 公益形象日渐提升 这些成绩的取得得益于各位护士长的辛勤 付出 得益于全院护理队伍的无私奉献 一日之计在于晨 一年之计在于春 难忘的 20 xx 我们共同 走过 崭新的 20 xx 如期来到眼前 新的一年 新的气象 新的 征程 希望大家要以医院的 xx 规划为指引 以新病房大楼投入 使用为一个新的起点 充分发挥全院广大护 理队伍的聪明才智 不断改进和优化工作流程 进一步夯 实基础护理 拓展护理服务范围 提升专科护理水平 营造积 极上进的学术氛围 为病人提供一流的住院环境与一流的护理 技术服务 和广大医生与医院管理者们一起齐心协力 团结奋 进 共同开创医院工作新局面 去年年终的 金孔雀 是一个胜利的总结 今天初春的天柱 山是又一个崭新的开始 希望大家在大自然的怀抱里能敞开心 扉 畅所欲言 为医院建设与发展献计献策 共同谋划医院的 美好未来 最后 再次祝愿大家在新的一年工作步步高 生活事事顺 心 想事成 猪年吉祥 医院院长座谈会讲话稿篇医院院长座谈会讲话稿篇 2 尊敬的各位嘉宾 同志们 今天是春光医院成立十一周年 我们在这里举行座谈会 共同回顾春光医院十一年的发展历程 畅叙大家共同致力医院 发展的深厚情谊 首先 让我代表医院全体员工 向今天到会 的各位嘉宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢 转眼 20 xx 年过去 令我们感到岁月匆匆 20 xx 年来 医院 由 5 个人 300 平米起步 现在已初具规模 在业内有了一定 的影响 20 xx 年来 医院一直坚持 诚信行医 惠民医疗 的原 则 坚持患者至上 开展感动式服务 得到了社会的认可 得 到了患者的赞誉 20 xx 年 2 月成为首批全国诚信民营医院 20 xx 年 12 月成为首届全市诚信民营医院 是市医保 城乡居民 医保定点医院 在异常激烈的竞争中 春光的信仰和价值观念没有动摇 春光人为广大患者办放心医院 平价医院的决心和意志没有改 变 春光医院每前进一步 取得的每一点成绩 都离不开在座 的各位嘉宾的关心 支持和帮助 大家与春光医院的接触交往 中 了解了春光的办院宗旨 认同了春光的发展理念 参与了 春光的惠民行动 热情地宣传医院的特色和优势 积极介绍和 引荐患者朋友前来就诊 及时给我们提出宝贵的意见和建议 在这个过程中 我们知道 大家也是抽出宝贵的时间 舍弃自 己繁忙的事务 不顾及个人德得失 在为他人提供帮助 在为 医院提供支持 你们就是乐于助人的人 是热心公益的人 是 春光发展的基石和动力 大家为患者和春光作出了极大的努力 和付出 我们却无以报答 今天用座谈会的形式 让我们怀着 感恩之心 向各位倾诉我们春光人对社会 对各位嘉宾 对所 有关心支持帮助医院的人致以崇高的敬意和无限感谢 春光医院以关爱为基 以诚信为本 在她的旗帜下 聚集 着一批不怕困难 不图名利 钟情医疗 无私奉献的医务工作 者 大家面对着三甲医院的人员招聘 面对着某些医院的高薪 诱惑 面对着上班的迢迢远路 仍然不为所动 毅然坚守着自 己的意念 坚守着春光的阵地 她们是何等的崇高 她们有多 么伟大 她们是广大患者健康的忠诚守护者 是春光医院的脊 梁 春光因为她们而精彩 春光因为她们而骄傲 春光十一年在艰辛的求索 在默默地积聚 春光必将厚积 而博发 必将进入高速发展的时期 因为社会需要诚信惠民的 春光 因为广大患者需要真爱公益的医院 实现春光梦 是我 们共同的愿景 打造百年春光 是我们奋斗终身的目标 春光 要上档次 要上规模 要为患者做更多的善事 好事 要给患 者治好病 为大家服好务 要扩大社会影响 提高知名度 这 一切 都离不开在座各位一如既往的大力支持和帮助 春光医院是社会的医院 是大家的医院 春光医院是一项 惠及广大群众的健康保健事业 大家都是这项事业的参与者 合作者 无论春光的员工还是远道而来的嘉宾 都是春光医院 的主人 让我们同心协力 同智同谋 想方设法把医院做好 做大 做强 去验证我们合作共赢的力量 去展现我们情同手 足的关系 去彰显我们关爱患者的价值 过去是因为我们有共 同的认知走到一起 今天是因为我们有深厚的情谊前来相聚 明天会因为我们有共同的目标相互扶持 大家是我们的朋友 是我们的亲人 让我们心连心 手挽手 为了春光的事业 为 了我们及家人 朋友的健康 大家并肩向前走 春光医院要坚持公益性 把群众的健康看得高于一切 大 家今后有什么问题需要帮助 尽管说 我们会尽最大努力 大 家身边如有特别困难的患者 治疗方面我们会尽量救助 请大 家继续积极大胆地宣传春光 请大家放心放手地介绍病号 春 光保证让患者享受最良好的治疗和服务 让大家感到有面子 让患者感到很满意 最后预祝座谈会圆满成功 预祝各位嘉宾身体健康 阖家 幸福 万事如意 谢谢大家 医院院长座谈会讲话稿篇医院院长座谈会讲话稿篇 3 同志们 下午好 刚才听取了各教研室的工作汇报 各位的发言都很 好 对当前教学工作存在的问题分析得很深刻 也提出很好的 建议意见 在这里我深表谢意 接下来 我从三个方面来和大 家交流一下医院目前的教学工作 一 站在新起点 分析新情况 当前 各大医院都在飞速发展 各大医院在教学工作方面 竞争越来越明显 发展后劲足不足 在很大程度上决定于教学 工作抓得好不好 医疗 科研工作决定今天的地位 而教学工 作则关系到医院未来的发展 从我们周围大型医院来看 医 院 医院这几年的复旦全国医院排名年年提升 教学工作在 其中也起到了很大的作用 经统计 我院近三年发表的 50 左 右的 sci 论文出自研究生 其他医院随着规模的不断扩大 研 究生的不断增多 比如 医院的研究生数量已超 1300 余名 因此从 sci 论文这项得分上看 我们在医院排名中还有很大的 赶超空间 因此我们是否能够保持优势 赶超先进 在很大程 度上取决于我们在研究生培养数质量上能不能有新的突破 这 是我们提升医院全面建设的关键 二 站在新起点 拓展新思路 思维决定出路 认识决定高度 下面和大家谈谈教学上的 一些建设思路 第一 教学是财富 不是包袱 我院成立于 年 一路走 来 形成了很厚实的历史积淀 实践证明 教学不但在创造现 在 也是在沉淀历史 多年的教学实践为我们留下了许多宝贵 财富 而我们现在为推动医院发展所作的工作 也将成为医院 的宝贵财富 因此 全院医务人员要此为信条 把参与教学工 作作为实现超越的一种重要形式 摆脱包袱的思想 真正实现 教学工作上的主动作为 第二 教师是品牌 不是招牌 经常有些导师和我交流中 说现在研究生难招 想招的招不到 招到的不满意 我认为这 个问题的主要矛盾还是 于导师自身 导师强了 不愁招不 到学生 作为 医院的医生 必须是医教研全面发展 只搞临 床最多成为专家 只有全面发展了才能成为大师乃至大家 导 师的素质是医院研究生教学工作的核心竞争力 我总结为一句 话 我院每位导师要励志让自己成为医院的品牌 而不是让医 院成为你的招牌 如果每位导师都能领悟吃透这句话 我院教 学乃至全面建设都建迈上一个更高的台阶 明年 我们有一项 很重要的工作就是加强师资队伍建设 一方面要争取更多的导 师名额 另一方面要建立让优秀导师脱颖而出的机制 第三 管理是关键 管理出效益 我们讲管理 最重要的 是要有高度责任心 举个例子 面对优秀博士生留院工作较少 的问题 去年我们根据制订 预约留院博士生 制度 联合 科和 科 人力资源办 与学业优秀的博士生签订 定向培养 协议 毕业后经考核合格优先聘为工作人员 为我院留下了一 批优秀的人才 这就是管理的效益 这个例子一方面说明我们 的管理在改进 另一方面 我们要认识到管理只有开始没有结 束 是一场永远不会结束的战斗 出现问题并不可怕 可怕的 是看到问题麻木不仁 视而不见 三 站在新起点 拿出新办法 今后一段时期 医院的教学发展要把握以下几点 一要认 清教学工作在医院建设发展的重要地位 大型医院的综合实力 就是医教研协调发展的能力 临床的本质是知识的运用 教学 的本质是知识的传授 科研的本质是知识的发展与创新 我们 常说医疗是今天 科研是明天 教学是后天 教学工作公在当 前 利在长远 要保证医院全面建设 医教研协调发展 必须 要从宏观层面和医院发展的战略上考虑和谋划教学问题 医 院的发展很大程度上受益于教学工作 我们肩负着把这种传统 优势保持和代代相传的责任 二要加强教学工作的体制和机制建设 要想把教学工作提 高到和医院发展相适应的地位 我们必须找到适应医院发展的 管理体制 主动顺应 统一整合教学资源这个大的发展趋势 要认识到 机制建设的核心是制度建设 围绕教学工促医院发 展中的定位来健全 规范 固化相关制度 在队伍建设方面 要解决好教学态度和教学责任的问题 有目的地筛选一批中青 年医师进行重点培养 采取积极措施促进优秀临床医师向称职 医学教师转变 在职称晋升方面给与一定的政策 努力建立一 支高水平的师资队伍 三是加强教学平台的建设 教学平台包括硬件建设和软件 建设 硬件建设是基础 软件建设是保证 要胸怀全局 分清 轻重 提前谋划 全面提高 尝试引入模块式教学 加强教学 资源建设 推进教学改革 使继续医学教育 研究生培养 实 习见习等不同教学类别的教学能力持续提升 同时 要加强教 学管理团队建设 努力建立学习型组织 围绕现代综合性医院 教学管理的基本要求 学管理 学政策 主动转变角色 打造 一个能够适应医院发展要求 具备现代管理理念的

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论