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业务员业务员 20202020 年工作计划年工作计划 业务员 xx 年工作计划范文 一 转眼间又要进入新的一年 年了 新的一年是一个充满挑 战 机遇与压力开始的一年 也是我非常重要的一年 出来工 作已过 4 个年头 家庭 生活和工作压力驱使我要努力工作和 认真学习 在此 我订立了本年度工作计划 以便使自己在新 的一年里有更大的进步和成绩 一 熟悉公司新的规章制度和 业务开展工作 公司在不断改革 订立了 转眼间又要进入新 的一年 年了 新的一年是一个充满挑战 机遇与压力开始的 一年 也是我非常重要的一年 出来工作已过 4 个年头 家庭 生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习 在此 我订立 了本年度工作计划 以便使自己在新的一年里有更大的进步和 成绩 一 熟悉公司新的规章制度和业务开展工作 公司在不断 改革 订立了新的规定 特别在诉讼业务方面安排了专业法律 事务人员协助 作为公司一名老业务人员 必须以身作责 在 遵守公司规定的同时全力开展业务工作 1 在第一季度 以诉讼业务开拓为主 针对现有的老客户 资源做诉讼业务开发 把可能有诉讼需求的客户全部开发一遍 有意向合作的客户安排法律事务专员见面洽谈 期间 至少促 成两件诉讼业务 代理费用达 8 万元以上 每件 4 万元 做诉讼 业务开发的同时 不能丢掉该等客户交办的各类业务 与该等 客户保持经常性联系 及时报告该等客户交办业务的进展情况 2 在第二季度的时候 以商标 专利业务为主 通过到专 业市场 参加专业展销会 上网 电话 陌生人拜访等多种业 务开发方式开发客户 加紧联络老客户感情 组成一个循环有 业务作的客户群体 以至于达到 4 8 万元以上代理费 每月不低 于 1 2 万元代理费 在大力开拓市场的同时 不能丢掉该等客 户交办的各类业务 与该等客户保持经常性联系 及时报告该 等客户交办业务的进展情况 3 第三季度的 十一 中秋 双节 带来的无限商机 给后半 年带来一个良好的开端 并且 随着我对高端业务专业知识与 综合能力的相对提高 对规模较大的企业符合了 中国驰名商 标 或者 省商标 条件的客户 做一次有针对性的开发 有意向合作的客户可以安排业务经理见面洽谈 争取签订一件 省商标 承办费用达 7 5 万元以上 做驰名商标与商标 业务开发的同时 不能丢掉该等客户交办的各类业务 与该等 客户保持经常性联系 及时报告该等交办业务的进展情况 4 第四季度就是年底了 这个时候要全力维护老客户交办 的业务情况 首先 要逐步了解老客户中有潜力开发的客户资 源 找出有漏洞的地方 有针对性的做可行性建议 力争为客 户公司的知识产权保护做到面 代理费用每月至少达 1 万元以 上 二 制订学习计划 学习 对于业务人员来说至关重要 因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的 生命力 我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能 量 专业知识 综合能力 都是我要掌握的内容 知己知彼 方能百战不殆 在这方面还希望业务经理给与我支持 三 增强责任感 增强服务意识 增强团队意识 积极主 动地把工作做到点上 落到实处 我将尽我的能力减轻领导的 压力 以上 是我对 年的个人工作计划 可能还很不成熟 希 望领导指正 火车跑的快还靠车头带 我希望得到公司领导 部门领导的正确引导和帮助 展望 年 我会更加努力 认真 负责的去对待每一个业务 也力争赢的机会去寻求更多的客户 争取更多的单 完善业务开展工作 相信自己会完成新的任务 能迎接 年新的挑战 年 我有着更多的期待 相信自己一定能够在 年取得 更大的进步 自己就是这样一年一年的走过来的 从一个什么 都不懂的毛头小伙到现在很有深度的资深公司业务员 我的成 长充满了曲折 不过在今后的工作中 我还是需要继续不断的 努力 相信自己在 年一定走的更远 业务员 xx 年工作计划范文 二 一 想办法制订每日工作流程表没有工作目标和每天时间 安排的人 总是很悠闲 而有了明确的目标 对自己每天时间 安排得比较满的人 是没有空闲时间的 每一点时间都会过得 很有意义很有价值 所以 制订每天的工作流程表是很重要的 的 对于身为业务员的我们来说 就显得更加重要了 1 对家装业务员来说 工作表要把第二天要办的事 要见 的人放在第一位 比方说和某客户约好第二天见面或量房 一 定要按照时间来制定好自己的工作计划 要事事都考全面 在 约定地点附近开展业务 2 工作表要学会预留出一段时间 不能把时间计算得很紧 张 应该留出半个小时的空隙 一则防止路上有意外 二则提 前到场等待客户 给客户体现出尊敬感 3 工作表要随身携带 随时查看 必要时及时的修改自己 的计划 你不可能每天都按照工作一丝不变地去工作 但至少 工作表能够让你抓住主要的工作 二 一天时间安排 1 早会培训学习 8 00 8 40 我们建议每个公司都举行 早会培训 把业务员和设计师集中在一起 如果部门较大 也 可以单开业务部门的早会 做到人人参与 早会时间不能开得 过长 半个小时到 40 分钟就行 内容可以循环推进 2 设计 跟进 8 40 9 0
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