


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1 / 3国际劳务合同(一)甲方:_地址:_电话:_电传:_法定代表人:_职务:_国籍:_乙方:_地址:_电话:_电传:_法定代表人:_职务:_国籍:_第一条 合同目的本合同的目的:乙方根据本合同条款向甲方提供技术工2 / 3人、工程技术人员和其他人员,甲方向乙方支付报酬。为保证甲方工程的顺利完成,双方应互相协作,认真执行合同。第二条 人员派遣1乙方应按双方商定的计划派遣人员。甲方所需派遣的人员应提前 2 个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表,包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及_ 国申请入境所需要的资料。2乙方负责办理乙方人员的出境手续,并承担与此有关的各项费用。在_ 国的入境和居住手续由甲方办理,并负担与此有关的各项费用。3根据工程计划的需要,派遣人员可随时增加或减少。4如需要增加派遣人员时,甲方同意提前 2 个月向乙方总部提出派遣人员计划。增加人员的工资,按本协议附件1 所列工资标准支付。增加如系新工种,其工资标准应由双方驻工地的代表商定。5根据工程进度,如现场需要减少人员,则应由双方现3 / 3场代表商定后实施。第三条 准备金甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人_美元。准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方_银行_帐号。第四条 工资1派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国_机场之日起到离开_国_机场之日止。乙方同意尽可能安排最短路线,以缩短路途时间。2派遣人员的基本工资详见附件 1。3基本工资以月计算,凡不满一个月的按日计算,日工资为月工资
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年语文教师资格证笔试考试题及答案
- 2025贵州省临床检验中心第十三届贵州人才博览会引才2人模拟试卷附答案详解(典型题)
- 2025年河北邢台内丘县人力资源和社会保障局就业见习245个岗位考前自测高频考点模拟试题完整参考答案详解
- 2025广东依顿电子科技股份有限公司招聘硬件工程师等岗位人员模拟试卷及参考答案详解一套
- 2025广东江门市恩平市引进各类人才(卫生健康系统医共体高层次人才和急需紧缺人才专场)考前自测高频考点模拟试题附答案详解(模拟题)
- 2025贵州黔西南州交通建设发展中心招聘公益性岗位工作人员模拟试卷及答案详解(新)
- 2025年第一季度西部战区空军医院招聘医师、技师、护士、药师、心理咨询师、协调员等岗位人员29人(四川)考前自测高频考点模拟试题及答案详解(全优)
- 2025贵州紫云自治县青年就业见习21人考前自测高频考点模拟试题及一套完整答案详解
- 2025年广元市贵商村镇银行科技人才招聘模拟试卷及答案详解一套
- 2025江苏南京江北新区产业投资集团有限公司下属子公司招聘拟聘模拟试卷附答案详解(黄金题型)
- 中考英语高频词汇大纲表(人教版)
- 血透患者跌倒的预防及管理
- 自产自销收购合同范本
- 砼回弹强度自动计算表
- 医防融合知识讲座
- 培养幼儿的语言能力
- 《认识几种常见的岩石》说课稿、教案和教学设计
- 黑布林英语阅读初一年级16《柳林风声》译文和答案
- 广东省监理从业人员网络继续教育平台题库
- YY/T 1268-2023环氧乙烷灭菌的产品追加和过程等效
- 平地机操作规程
评论
0/150
提交评论