工商行政局干部作风建设方案.doc

方案预案：_工商行政局干部作风建设方案姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 6 页工商行政局干部作风建设方案一、目标要求要把干部思想作风建设与建立保持共产党员先进性长效机制相结合,严格上班考勤制度,坚决杜绝领导不上朝、干部上班不点卯、工作期间不撞钟的现象，增强全员学习意识、发展意识、责任意识、服务意识、自律意识，真正解决学风不浓、精神不振、服务不优、工作不实、为政不廉、合力不强等问题。二、工作步骤从四月份开始，用三个月左右的时间集中开展干部思想作风建设，分五个阶段进行。1、学习动员、专题讨论阶段，时间10天左右。全局开好党委和支部会议，统一思想；开展调查研究，找准问题；召开干部思想作风建设动员大会，组织开展关于干部思想作风建设专题讨论。2、自我检查、自评互评阶段，时间10天左右。开好党委、党支部组织生活会和机关干部座谈会，深刻查找自身在思想作风方面存在的问题。在此基础上，认真开展自评互评，从思想上分析原因，剖析根源。3、制订整改方案阶段，时间7天左右。根据自查与评议的情况，对存在的突出问题，领导班子、基层党组织制定整改方案，党员干部和其他干部制定个人整改计划，并将整改方案与计划在一定范围内汇报交流，并通过一定的形式予以公示，互相监督，互相提醒。4、开展主题实践活动阶段，五月为主题活动实践月。各分局、所针对自身实际和干部自查互评中查找出的问题，有的放矢地设计一至二个主题活动，通过主题实践活动，解决自身存在的最突出、群众和社会最不满意的一至二个问题。5、完善制度，总结评比阶段，时间一个月左右。各分局所要针对干部思想作风建设中查找出的问题，认真修订密切协作完善干部管责任制、党风廉政建设责任制、干部岗位责任制、考勤制度、财务管理制度等相关制度。同时局干部思想作风建设领导小组对各分局开展干部思想作风建设的情况进行一次检查评比，通过检查，发现典型、推广典型，总结经验，探索建立长效机制的办法和途径。三、落实措施1、加强领导。全局已经成立干部思想作风建设领导小组，由局长赵家贵任组长，柳祚洪、魏泽恩、王小垓、胡华、颜雄同志任副组长，领导小组下设办公室，办公室设在县局人教科。各分局、所也要建立工作专班，抓好此项工作。2、加强督办。局干部思想作风建设领导小组及办公室根据总体工作部署和分阶段工作安排，采取明查暗访、突击检查等措施，实行经常性的检查督办，对于好的典型，及时通报表扬；对组织不得办，措施不到位，整改走过场的单位予以通报批评，限期改正。第 3 页 共 6 页工地工人宿舍火灾应急预案演练事件：火灾深夜两点钟，某工人宿舍员工大都处于熟睡状态中，突然一名工人发现宿舍内一处电线短路失火，顿时火势十分凶猛，这名工人当即发出喊叫。现场基层应急专业组人员立即按照紧急预案的程序，积极组织自救：提醒大家不要慌乱，互相帮忙，撤离工棚；采取紧急救援措施，切断发生火灾宿舍电源，进行现场保护；迅速向现场内其他宿舍发出报警信号，向项目部安全领导小组报告，并拔打110报警电话，向消防部门求救；其他宿舍应急专业组人员获得报警信号后，立即参加援救；在消防车辆到来前，进行道路疏通、照明等救援准备工作。项目部安全领导小组接到报警后，立即赶赴事故现场，并委派项目部值班员临时负责事故现场的指挥工作。项目部安全领导小组立即向上级安全领导机构报告，并接受了上级安全领导机构的指令。项目部值班员到达现场后，立即接手现场指挥工作。各应急专业组人员接受项目部安全领导小组的统一指挥，按照各自岗位职责采取措施，开展工作。事故现场保护组开展保护事故现场、人员的疏散及清点工作。现场保护组人员指引无关人员撤到安全区，经清点，发现两名人员失踪，确认他们现被困火场。事故现场抢险组立即投入抢救被困人员及灭火自救工作，指派出两名经验丰富的抢险队员，佩带防毒面具，身披用水浇湿的棉被冲进火场，将两名被困人员救出火场。其他抢险队员兵分两组，一组人员采用现场备用的消防器材进行灭火，另一组人员转移附近仓库的氧气瓶、乙炔瓶、油漆、伙房的液化气瓶等易燃易爆危险品。事故现场救护组立即开展对受伤人员的紧急救护工作。对两名已处昏迷状态的受伤人员，采取人工呼吸等方法进行紧急抢救，通过紧急救护两名受伤人员脱离了危险。对其他受轻伤人员进行包扎，因两名工人伤势较重，救护组向安全领导小组报告后，安全领导小组立即向急救中心求援，将两名烧伤人员护送急救中心进行治疗。消防车辆赶赴现场后，项目部安全领导小组、各应急专业组紧密配合消防部门投入灭火战斗。通过三十分钟的紧张战斗，大火终被扑灭。随后，项目部安全领导小组作好事故现场员工的住宿等安抚工作，安排恢复工程项目的正常施工秩序，配合上级安全领导机构及政府安全监督管理部门作好事故调查及处理工作。此次火灾事故，因发现及时、指挥统一、措施得当；各应急小组成员职责明确、技能熟练；应急救援器材及设备数量充足、状态良好