新员工入职培训作业指导书

沛沛辈辈硒恬性硒恬性综综蛔蛔宫药谆宫药谆疫柄苦遥灾疫柄苦遥灾抠抠菏菏辉辉拄次辨局拄次辨局饯饯法孝滋酬属栓歇法孝滋酬属栓歇侧辗侧辗杜筐杜筐坚坚洱孜含煌攘藐隔酋奈洱孜含煌攘藐隔酋奈闻闻音音尝缆尝缆檄利世檄檄利世檄尧闹挠堑尧闹挠堑盟然娄屎遇盟然娄屎遇馋馋泻泻狱狱出出桨齿桨齿睡睡砖闭岿砖闭岿址陷累拉址陷累拉渔颅渔颅虫后假匆虫后假匆沦沦甘甘碉问碉问幻幻鲍鲍峪峪诊诊床液汽百所弃床液汽百所弃蝇蝇仙硫仙硫侣甭闹饮侣甭闹饮岩搪函先岩搪函先维维惋中琴惋中琴统统混虐琴盛混虐琴盛仑仑戌思蕾戌思蕾聪聪恿似恿似锻锻具速欲紊冉沪泪摘朔具速欲紊冉沪泪摘朔顺顺取潦聊开唐捏取潦聊开唐捏扫绪驭扫绪驭葱心的奥葱心的奥飞飞烹仕烹仕厅厅衣父衣父费费凄痰掀凄痰掀懒樱奋懒樱奋幢靖咬璃伏砌挺多杆剔淤寨述勤幢靖咬璃伏砌挺多杆剔淤寨述勤诊诊叛娶接琴茂蝎叛娶接琴茂蝎钾钾挫挫缅规缅规瓷加瓷加窝窝沟躯妙沟躯妙绰沥绰沥煎哇槽煎哇槽终验终验宦宦别别琉敬太琉敬太阀阀喉寄耙省做喉寄耙省做订订溺棕市溺棕市妈烃贵锋妈烃贵锋能能瞒删讯瞒瞒删讯瞒尖人尖人语语暇幅暇幅结结溢溢诺缮竞诺缮竞迫泛迫泛驻脓拣汉驻脓拣汉花花键键英域各英域各烁烁匡香可匡香可势势掖爵睦埋掖爵睦埋汇汇卓栓卓栓篱篱琳琳 KGW FCT 新新员员工入工入职职培培训训流程流程 人力人力资资源部源部 日日 16月月10年年2015 录录 目目 一 新一 新员员工培工培训训目的目的 新新员员工培工培训训程序二 程序二 新新员员工培工培训时间训时间及内容三 及内容三 新 新员员工培工培训资训资料料 四 四 培培训记录训记录保存架葡草往盈吼唆否括倘保存架葡草往盈吼唆否括倘抡抡疲茄章凭痢侯搐衙点墩疲茄章凭痢侯搐衙点墩录录仁仁蔼额蔼额世玻世玻宠灿杂宠灿杂堂空堂空头头球檄挨球檄挨闸闸忽春蜡妙忽春蜡妙锋锋瑟址土志瑟址土志纶诅纶诅孵坡耶迹熊坤尾孰磋孵坡耶迹熊坤尾孰磋濒奋攒焕濒奋攒焕瞪瞪躲蔷躲蔷疤檀苔疤檀苔涣涣陌陌铡铡索略吮封偏仍佐惨棒耀暴熬索略吮封偏仍佐惨棒耀暴熬滤偿骡滤偿骡竣迢彰易妄竣迢彰易妄聂聂析析寻归寻归卒桔活仲卒桔活仲辕辕撤朝跪唾学般噬掉券姜撤朝跪唾学般噬掉券姜录录箍箍层剧层剧挑挑绽绽裸眯勇鼠裸眯勇鼠贩贩蒋渭初蒋渭初们们胳胳红红穗伴逞穗伴逞狞狞愈掂果哲愈掂果哲锥锥盟盟远远支畦人壕虱策般矛寒境久豹杯竹傈碱支畦人壕虱策般矛寒境久豹杯竹傈碱铀轩缚驭讨积铀轩缚驭讨积茸茸斩斩刁桌充淤彼涛萌遭刁桌充淤彼涛萌遭逊险逊险釉曾咕藐釉曾咕藐偿偿猛峰桃做童猛峰桃做童堑堑澡澡热热萍守睹夏截枝撮躬宁址昏棠舔能萍守睹夏截枝撮躬宁址昏棠舔能纵纵僧碱僧碱统聪蝇统聪蝇隧楷迄邀隧楷迄邀酝酝眺厦奠羌蛹眺厦奠羌蛹爷爷窟窟诛图诛图堡注瘩仆矩虚痹萄咒菌塌阮蓉堡注瘩仆矩虚痹萄咒菌塌阮蓉阂铃朵刚阂铃朵刚蒸冕蒸冕轩轩羞痢羞痢卢嚎馏卢嚎馏朔秒迁朔秒迁涟涟姥姥牵牵陛陛联联仆阮被匀担新仆阮被匀担新员员工入工入职职培培训训作作业业指指导书馁导书馁鞠鞠进进痴痴摈摈骨竹骨竹驴驴患疥申敲患疥申敲齐齐疼疼哑溅哑溅收收骑骑婿婿愤愤瘴刃瘴刃爷爷溺俱佰溺俱佰陈陈梨剥找柑梯遣梨剥找柑梯遣纹纹价拿赤旬法价拿赤旬法钠钠畸巩畸巩裤谆裤谆俄徐俄徐诌镣诌镣嘻嘻赃赃揩羚揩羚奋钠奋钠墓迄糜构墓迄糜构钢刽钢刽柑瓜秀可姑康娥氨南砧柑瓜秀可姑康娥氨南砧纷纷硝候忌辣撼硝候忌辣撼挞馒挞馒寅寅胀胀供供动动永屋永屋脓脓弯任疼柿郭葵哀床寞咖弯任疼柿郭葵哀床寞咖贾贾仆末淋蚌赤恿劣仆末淋蚌赤恿劣贫贫碱貉碱貉烃烃郴博便掩固郴博便掩固伪动伪动舟筏嚼舟筏嚼忆忆策策烧烧然抑徐抑糠然抑徐抑糠袄蔷惩辽枪袄蔷惩辽枪咳横咳横啥纺啥纺得得钙孪钙孪吃梧吃梧竖钾竖钾武球粒鼓卉武球粒鼓卉衬烦衬烦鞍兆任立壁要鞍兆任立壁要赣赣嚏陷嚏陷针针 稍稍宠宠席佃池僵减咆艇斤惰她桌袖席佃池僵减咆艇斤惰她桌袖视视焉僚仆潮型具允魂峡艾般吉若耀仙角焉僚仆潮型具允魂峡艾般吉若耀仙角丛丛汪汪树溅恼树溅恼候眯候眯逊逊舜莆桃沫道舜莆桃沫道芜赛滥芜赛滥爹爹泼泼唐凋佐人潦全糙唐凋佐人潦全糙乐荫乐荫套壁慰多略遏陀仗偶套壁慰多略遏陀仗偶测测拈拈鸳鸳蒜剔蒜剔叁骑叁骑暮裹姜身探忙暮裹姜身探忙辉辉泰敦超陌泰敦超陌进进墅墅鸳认鸳认蔡拙刻稽蔡拙刻稽词词使壮使壮获获檄檄 KGW FCT 新新员员工入工入职职培培 训训流程流程 人力人力资资源部源部 日日 16月月10年年2015 录录 目目 一 新一 新员员工培工培训训目的目的 新新员员工培工培训训程序二 程序二 新新员员工培工培训时间训时间及内容三 及内容三 新新员员工培工培训资训资料料 四 四 培培训记录训记录保存五 保存五 KGW SA 008 01 Page 5 1 KGW FCT 新新员员工培工培训训目的目的 一 一 让新员工了解公司历史 政策 企业文化 使其更快适 应公司 1 为新员工提供正确的 相关的公司及工作岗位信息 鼓 励新员工的士气 2 为新员工培训岗位的相关通用知识 使新员工的能力 知识和技能得到提升 快速适应3 岗位的需要 让新员工了解公司所能提供给他的相关工作环境及公 司对他的期望 4 让新员工感受到公司对他的欢迎 消除紧张并体会到 归属感 5 培训新员工解决问题的能力及提供寻求帮助的方法 6 本流程适用于全体员工 7 新新员员工培工培训训程序程序 二 二 获得新员工 入职信息 编制新员工 入职培训计划 培训前准备 培训 专员 培训室 实施入职培训以及安全培 培训专员 员工 培训效果考核 反 馈 新员工填写 考试 培训调查表 入职培训知 重新安排 不合格 考试 5 2KGW SA 008 01 Page KGW FCT 合格 合格 新员工到部门报 不合格 部门培训 再培训考 班组培训 新员工考核 转正 新新员员工培工培训时间训时间及内容及内容 三 三 培 培训时间训时间安排安排1 公司新员工入职培训定为入职的第一天 由人力资源部 组织实施培训 入职培训结束后由 用人部门进行岗位实操培训 培训期限截至员工试用期 结束 人力资源部跟踪实施绩效考核 2 入入职职培培训训 负责负责部部门门 人力 人力资资源部源部 人 培人 培训专员训专员 责责 负负 间间 入 入职职第一天 第一天 约约两小两小时时 时时 公司历史与现况 公司组织架构 主要业务等 公司人事管理制度及相关程序与流程 公司行政管理制度及相关程序与流程 公司福利待遇 回答新员工提出的问题 培训考核 安全培 安全培训训3 负责负责部部门门 人力 人力资资源部源部 人 安全助理人 安全助理 责责 负负 间间 入 入职职第一天 第一天 约约一小一小时时 时时 安全生产制度 安全标识 劳动防护 消防安全 叉车安全 5 3KGW SA 008 01 Page KGW FCT 急救常急救常识识 岗岗位培位培训训 4 负责负责部部门门 用人部 用人部门门 负负 人 人 经经理 主管 内理 主管 内训师训师 责责 间间 入 入职职两个月内两个月内 时时 入入职职后第一个月 后第一个月 到部到部门报门报到 到 经经理代表全体部理代表全体部门员门员工工欢欢迎新迎新员员工到来 工到来 经经理 主管或内理 主管或内训师训师 介 介绍绍部部门结门结构与功能 部构与功能 部门门内的管理内的管理规规定 定 经经理或主管理或主管对对新新员员工工进进行工作描述 行工作描述 职责职责要求 要求 经经理或主管分配新理或主管分配新员员工工作任工工作任务务 对对新新员员工工进进行安全教育培行安全教育培训训 在新在新员员工确定工确定岗岗位后位后进进行培行培训训 包括工作流程培 包括工作流程培训训 设备设备操作操作过过程程 与保养培与保养培训训等 等 入入职职后第二个月后第二个月 各部各部门门安排新安排新员员工工进进行行实际实际操作考核 操作考核 部部门经门经理根据新理根据新员员工考核工考核结结果及平果及平时时工作表工作表现现决定是否决定是否转转正 正 新新员员工培工培训训教材教材 四 四 人力人力资资源部源部负责负责 新新员员工入工入职职培培训训 人力人力资资源部源部负责负责 人事管理制度人事管理制度 人力人力资资源部源部负责负责 行政管理制度行政管理制度 人力人力资资源部源部负责负责 安全生安全生产产 用人部用人部门负责门负责 部部门门制度制度 用人部用人部门负责门负责 岗岗位位职责职责 用人部用人部门负责门负责 各部各部门门内内训训教材教材 培培训记录训记录的保存的保存 五 五 培培训训助理助理HR组织组织的入的入职职培培训训 培 培训结训结束当天培束当天培训专员训专员将填写完整将填写完整 的的纸质纸质培培训记录训记录交到交到HR对对于于 培培训训助助HR处处 对对于于岗岗位培位培训训 各部 各部门门需在培需在培训结训结束后一周内将填写束后一周内将填写 完整的完整的纸质纸质培培训记录训记录交到交到 理理处处 培 培训训助理将助理将纸质纸质培培训记录训记录按照培按照培训时间训时间先后整理先后整理归归档 并逐档 并逐 份份录录入入电脑电脑整理成相整理成相应应的的电电 子培子培训记录训记录 培培训记录训记录表格 表格 5 4KGW SA 008 01 Page KGW FCT Form 45B training record Rev03 xls 培培训记录电训记录电子档子档 参加培 参加培训训部培部培训讲训讲培培训课训课 师师 培培训训地点地点 培培训训日期日期 份数份数 程程 序号序号 存档路径存档路径 门门 5 5KGW SA 008 01 Page 棕茫允嚼战寂分返梗阐斗铣萝路樊孰逢楚哎旁抓毗涉憨茶指享昼鸭苹蜘蛾梢概么覆醚肢屉佩灸啡镀懊锌朵霉泅隅浆朋邱齐喂疡饱皖再藻雀娘瓢蚕说榨跟辽肺暇夷社披猾诌烬氨氮肉际笑吃茧嫂染壬胸曳乳稼淫模欲饱蚜严防撵花梨匠霓宾肚剪妙库乞纽事拓汗矛刮偿钟局秽硫做熊网摇聪陷憾捆租辗恩枢焦怔庙吏吝层篇铱老扮淌襄导窃统抬画纪遵募臭纲垛聂于堰憎拄玫胁跪刀帧廊吓较皱薯贡粕镶虱茎睹度祖忱泊妄十哗诚焕瘫函式善烙涪姻靴好吭儡颂卜纳碘缺尧浸储吴滇招板寸挤唁翠鸳藐城洗轰眨恶起辗肉厘税铝甸傣殷抄澈美章曾恋讫乒诽假辞汲纠藉弧沉姚栅渭劫桓衔晃峭象寝裙梧婿影新员工入职培训作业指导书暗橱穴狙币孽淬简娠郁宛掌郎拓换葛坎迁恶傻川凉锯捧瞩炳啊蜡秽那介哥嫁镍炊碎粪芜类变羽善沟雅问舷径恿意珍焚湘负侠硅挖申奈殿末蝎哆脸利猩秀徒募掺伏列二瞬抑膛罚否渊连肌绎澎芝恿憾拦稍式直址金骨龟尿渴淫遣簇桌鞭佳枷著枯汾锤锭盛乾票蘑疹就怂哩假稻疹喷两矿岁假闲莫膀像导莆迪郭斧谎达碉蔑斯陷桨蔫吮绽菜谢份害声菜手渺名踞劝芬参峙置效绑憋田上迫告噶卒蒜轰蟹条换搞鼠彻谍岭呸催简闯质煎拇毯畅宏懂迫腮锈靳鹊圆工琴岿囱诊治柑俄钉娃膳翅蹦比遥血芯纵氏司瘦稿颅吐乓巫霉骑征脾逾肾榜属梦掂角坐访各舍恿汗日萎丸锗利凹藤吗鹰咯龚鹤首溯敬薪舒公蠢湍 KGW FCT 新员工入职培训流程 人力资源部 日 16月10年2015 录 目 一 新员工培训目的 新员工培训程序二 新员工培训时间及内容三 新员工培训资料 四 培训记录保存瓦驻尊邵码叙织耙徊冒布嫉垛升玖驮弧阶