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文档简介

1 / 13icu 护士工作压力ICU护士工作压力的产生原因及对策(来自: 海达 范文 网:icu护士工作压力) 【摘要】目的:通过调查 icu护士工作压力的主要来源,以了解护理人员工作压力现状,从而找出解决工作压力的方法。方法:对我院 100名 icu护士进行问卷调查,以无记名方式全部收回。结果:了解到 icu护士工作压力的主要来源。结论:认真分析造成 icu护士工作压力的原因,探讨其应对措施,能更好的提高护士的工作积极性,促进护理质量的提高。【关键词】护士;工作压力;分析;对策【中图分类号】 【文献标识码】a【文章编号】1004-748414-0446-01重症监护室是危重患者集中的地方,患者病种复杂,病情危重,甚至危及生命。护士处于抢救病人的第一线,工作压力大,精神高度紧张,使 icu护士成为心理压力的高发人群。而 icu的工作性质,工作环境决定 icu护士是护士2 / 13中较为特殊的群体,是心理压力产生的高发人群,因为护士要承受很强的压力1,一旦心理调节失衡,便容易出现工作上的疏漏,甚至导致事故的发生。icu 护士处于更令人忧虑的心理状况原因进行分析,探讨缓解压力的对策。1 调查对象采取抽样调查,抽取我院 icu护士 100名,年龄 2232岁,平均年龄岁。2 方法ICU护士工作压力的应对探讨摘要:icu 护士的工作压力是由于职业的需求和个体承担能力的失衡所引起的身心疲惫状态,无论是工作能力还是工作效果都受到了严重的影响。本文针对 icu护士的工作现状,具体分析了 icu护士由于工作氛围、护理风险、护理任务繁重、思想观念偏颇、人际关系复杂等因素导致工作压力的产生,并进一步提出了 icu护士应对压力的有效措施。3 / 13关键词:icu 护士工作压力应对措施【中图分类号】r-1【文献标识码】b【文章编号】1671-880104-0346-01icu护士接触的对象全部是高危病患,工作任务繁重且精神长期处于高度紧张的状态,这种沉闷压抑的环境最易导致护士产生疲溃感,久而久之将表现为情绪低落,对患者服务缺乏耐心,工作效率低下等。据国内调查资料显示,icu护士的心理健康水平明显低于普通科室护士。因此,分析icu护士工作压力的原因及应对措施是十分有必要的。1icu护士工作压力的产生原因工作氛围。icu 患者具有病况严重、病情多变、死亡率较高等特点,经常面对这些高危病患的呻吟及各种医疗仪器如心电监护仪、呼吸机、输液泵、吸痰器等设备的噪音干扰,均能造成护士工作的心理压力。加之作用于病患身上的各种留置管道、频繁用药、复杂围护及应对突发事件等情况,更需要护士上岗期间精力集中,ICU护士工作压力源及对策4 / 13【摘要】 目的: 了解 icu护士工作的主要压力来源,以便为减轻护士压力提供依据。方法: 运用中国护士工作压力源量表对49名从事 icu工作的护士进行问卷调查。结果: icu护士工作量太大、担心工作中发生差错事故、经常倒班、上班的护士太少是重度压力源;继续深造的机会太少、护理工作的社会地位太低、护士工作未被病人及家属承认、护理病人病情过重是较突出的压力源。结论: icu护士工作压力主要来自时间分配及工作量的问题、护理专5 / 13业及工作方面的问题和病人护理方面的问题。应有针对性采取切实有效的应对措施,减轻护理人员的心理压力程度,保持身心健康,对促进护理工作质量的提高非常必要。【关键词】 icu; 护士; 压力源; 对策【中图分类号】 【文献标识码】b【文章编号】1005-0515(2016)08-0291-02icu是将急性危重病人集中进行严密动态监测、强化治疗、精心护理的场所;是危急重症状的主要抢救阵地1 。具有先进医疗设备集中、患者病情危重、变化快、气氛紧张、应急处理事件多、基础6 / 13护理任务繁重、劳动强度大等特点。这就要求 icu护士必须熟悉各专科临床护理知识,具有敏锐的观察力,娴熟的护理操作、抢救技术,熟练掌握各种高新仪器的使用和培养,并且要具有一定的英语和电子知识。因此,icu 护士要承受比其他临床一线护士更大的工如何对 ICU护士工作存在的压力与对策解析【关键词】 icu;护士;对策大量研究表明:icu 护士的工作压力远大于普通病房护士,易产生疲劳感和厌倦感。好的对策可以减缓工作压力,增加工作效率。这样不但有利于提高整个科室的护理质量也有利于提高护士的身心健康。7 / 131压力形成的原因工作环境特殊icu病房多是封闭管理。护士进入病房后一直要的下班后才出病房,易产生一种囚禁感。长期的噪音污染,如输液泵 微量泵 监护仪 呼吸机等各种仪器的工作声,报警声,患者的申吟声。icu 患者病情重变化快常携带多种管道,频繁调整用药,护理难度大,任务重,病情变化快等特点。另外,icu 是为重患者的抢救和治疗的场所,死亡率较高,使icu护士易出现紧张,焦虑的情绪。床护比倒置,超负荷的工作量。icu护士对患者进行 24小时床旁监护,除完成日常治疗的护理工作外,还要经常面对突发的抢救事件,长期精神紧张,易头痛、腰背痛。icu 病房无陪护生活护理及治疗均由护士承担加之危重病人多,治疗护理多,工作任务重,使icu护士长期处于超负荷工作,现阶段国内护士严重缺编,床护比倒置导致 icu护士夜班轮换频繁。 “三班倒”夜班多严重打乱了护士的生物钟节律,使护士身心健康受到很大的损害,严重影响工作的积极性和效率,易产生疲劳感和8 / 13厌倦感。强度大风险高的工作性质icu收治的病人多为危急重患者使用许多现代化的监测仪和治疗仪,要求护士具有多学科的护理基础知识及能熟练操作各种监护仪和治疗仪,并对临床数据进行分析判断病情变化。 3icu 患者随时可能出现生命危险,要求护士注意力高对集中密切观察监护屏幕并对数据作出判断,避免因观察处理不周而延误抢救时机。因此,不论是精力还是体力的消耗都使 icu护士产生巨大的心理压力。职业危险自从 18世纪提出这个概念之后,就越来越受到人们重视和关注。icu 护士是在特殊环境中从事着特殊职业的人群,每天直接或间接接触患者的血液、分泌物并处于多种有害因素中,icu 护士与患者近距离的接触,每天都要从事抢救重患何基础护理的双重角色工作,护士为患者吸痰,清除口腔分泌物、呕吐物等,污物常常会溅到护士的身上,直接威胁护理人员的健康。在 icu常进行一些侵入性操作,入9 / 13气管插管、气管切开、深静脉穿刺术、简单的清创缝合等等,这些在操作过程中火拆分消毒处理时都易发生针刺伤、刀割伤。像这些以外的损伤让人方步胜防。一日三次的例行消毒,戊二醛、甲醛是常用的消毒剂,戊二醛具有一定的挥发性和刺激性,长期吸取混有戊二醛的空气,或直接接触容易引起眼睛灼伤、皮肤过敏胸闷等,甲醛具有强烈的刺激性气体,长期接触可引起职业性哮喘,同时也能使细胞突变致癌、致畸作用。2对策降低噪音:定期做好仪器设备的保养与维护,定期进行专业检查,尽可能降低各类监护仪器的噪音,减少不必要是噪音。增加 icu人员的编制:给予人力资源的倾斜,适当增加 icu的护士人数,减轻工作负担。2提供继续教育的条件:加强护士业务能力的培训,组织到大医院 icu参观学习,支持鼓励护士接受继续教育,并给予宽松的学习环境,从而减轻她们的压力,护士所在科室给予有效支持,液有助于工作压力的减轻。210 / 13锐器使用的防护:尽量采用一次性的医疗用品,减少清洗消毒过程中给护士带来的意外损伤,使用过后的所有锐器应小心谨慎地投放到锐器盒内,统一处理。如发生针刺伤,应立即用流动水冲洗伤口,挤出伤口的血液,然后用%碘伏消毒后包扎消毒剂的管理:接触消毒剂时要做好自我保护,条件允许尽量将物品送至供应室统一消毒处理。提高护士低位,实现自我价值:人需要归属感、认同感,马斯洛的需要层次论将自我价值实现定位到最高层,说明个人价值的认可在人类需要中处于重要位置。1医院领导应重视护理工作,尊重鼓励护士充分发表自己的意见,管理者要学会用赏识的阳光看待 icu护士的每一处优点,每一点进步及时鼓励,将激励的重点放在“肯定” ,康特教授曾经说过:“薪资报酬是一种权利,只有肯定才是一个礼物。 ”激发护士潜能,运用“鲶鱼效应” ,1适当提高工作待遇,增加晋升和深造的机会。通过媒体加强对护理工作的正面宣传,提升整个社会对护理工作的理解和认可。此外,护士自身也要树立正确的人生观、价值观,将 icu工作看做是社会赋予护理人员角色的行为模式,是自己必然的原则。11 / 13综上所述,icu 的护士压力来源于特殊的工作性质和特点。护理管理者应充分利用激励机制,调动护理人员的积极性,提高护士的工作能力和心理适应能力,更好的为患者服务。参考文献1 谢国莲.解析 icu护士职业倦怠的原因和对策.华北国防医药,2016,22393-394.2 陈兰.icu 护士如何应对工作压力.国医学创兴,2016 8 100-101.3 于艳萍.icu 护士工作压力的原因分析及应对措施.齐齐哈尔医学院学报,2016,312477-24784 罗桂芝.icu 护士压力与调控.中华现代临床护理学杂志,2016,5374-3755 马炜,赵萍.重症监护病房护士心理压力分析及对策 中华现代临床护理学杂志,2016,5249-25112 / 13ICU护士的工作压力分析与应对【中图分类号】 【文献标识码】a【文章编号】16723783(2016)08022401【摘要】压力又称紧张和应激,是个体对外界刺激所产生的一种情绪反应。人对压力的适应分为三个阶段:警戒反应阶段、抵抗阶段和疲惫阶段。icu 护士职业压力是指他们从事的护理活动及与其生存状况相关的事件或环境等因素引起的一种精神状态及相应的行为表现。护理工作繁杂辛苦,技术性强,作息不规律,责任心重,风险性大。众多研究表明,icu护士是一个高职业压力的群体。职业倦怠是由于不能有效应对各种压力,个体出现的一种负性的生理、心理和行为的反应。icu 护士承担巨大的工作压力和精神压力,因此,icu护士是职业倦怠的高发人群。现就 icu护士职业压力源及与职业倦怠关系作一综述。【关键词】ic

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