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文档简介

1 / 20农村信用社柜员演讲稿诚信塑造形象 合规诠释辉煌尊敬的各位领导、各位评委、亲爱的同志们:大家好,今天我演讲的题目是:诚信塑造形象,合规诠释辉煌。古人云:“矩不正,不可以为方;规不正,不可以为圆” 。也就是说没有规矩不成方圆,这可以说是对合规重要性的最好诠释,是永恒不变的定律。那么“合规”到底是什么?走上了三尺讲台,教书育人就是合规, “学高为师,身正为范”就是合规;拿起了听诊器,治病救人就是合规, “悬壶济世、救死扶伤”就是合规;做了信合人,诚信服务就是合规,遵守制度、规范操作就是合规。有的人对规章制度很不以为然,认为可以抛诸脑后;有人似乎觉得违规可以捡便宜、捞好处,所以不惜铤而走险、以身试法;有的人认为自己岗位无足轻重,影响甚微,可以不按规矩办事;还有的人嫌规矩麻烦,自作聪明地简化业务办理流程。殊不知, “千里之堤溃于蚁穴” 。想想发生2 / 20在我们身边的案件,试问,有哪一桩不是因为违规造成,又有哪一起不是因为违反制度而发生的呢?案件和违规常常发生于微小的疏忽或失误的瞬间,这一瞬也许就是%的违规所致,却使%的合规毁于一旦。记得很早以前听到过这样一句话“在金融企业工作的人只会越干胆越小” ,那时的我还不能理解其中的含义。成为一名信合员工后我才明白:这个同金钱打交道的行业,一不注意就会出纰漏,不得不“三思而后行” 、慎之又慎。 “冰冻三尺非一日之寒” ,每一次漫不经心,每一次放纵不羁都可能潜伏着巨大的隐患!与其等到案件发生后痛心疾首,不如常怀律己之心,筑牢合规防线,让合规蔚然成风,让违规无处遁形!作为企业,盈利是我们的目的,制度则是达到这个目的的关键所在。从目标的制定再到目标的实现是一个完满的过程,你,我都在这个过程之中,而对制度的执行是维系这个过程的重要一环。我们的企业正如一架庞大的机器,每个员工都是这架机器不可或缺的零部件,而我们每个人对制度的执行就是这其中的一颗颗螺丝钉,哪怕是一颗锣丝钉出现了一点点小问题,都会使这部机器不能正常地运转。各项规章制度的建立,不是凭空想象出来的产物,而是经3 / 20历了许许多多的教训总结出来的,是保证我们企业发展的重要基石。稳健发展是兴社之本,从严治社是生存之道,合规管理是发展之基,合规是我们信合事业成败的关键,面对强大的金融风暴,我们没有畏惧,面对激烈的市场竞争,我们没有退缩,我们信合的员工在合规文化的熏陶下一次次见证着历史的奇迹。合规早已在我心中生根发芽,合规早已成为我们信合大家庭的灵魂,我们积极参与改革,努力谋求发展,稳健业务创新,争先恐后赶超,因为我们是合规中茁壮成长的信合人。在工作中,我们一定要把遵守各项规章制度作为合规建设的突破口,从思想上牢固树立合规意识,用合规这把尺子来衡量我们的操作行为,来衡量我们的服务水平,来衡量我们的工作作风,来帮助我们提高识别防控风险的能力,为我们信合营造更加和谐的经营环境。作为一名信合员工,我们都深爱着信合事业,但是爱的最高境界是什么呢?是习惯。只有习惯农村信用社的每一项业务流程、每一项规章制度,才能真正地了解信合事业,才能真正为发展信合事业做出自己的努力。习惯农村信用4 / 20社的每一项规则制度就是不再当规矩是束缚、是枷锁,而是坚持着“执行不到位,成功不可求”的信念,用“执行力就是战斗力、竞争力”的精神做好每一件小事,完成好每一个流程,完善好每一个过程。那么,在习惯合规的过程中,我们必然会形成有我们企业自身特色和丰富内涵的合规文化,最终在每个人的心中筑起一道坚不可摧的制度长城。“路曼曼其修远兮” ,合规建设任重而道远。 “不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海” ,亲爱的同事,合规需要你,需要我,需要我们每一名信合人全身心地投入!只有合规意识的种子深植于我们心中,合规之花才会在信合文化的沃土中绚丽绽放!让我们携手共进,树立合规风尚,铸造合规信合,开辟崭新天地,共同创造信合辉煌的明天!谢谢大家!农村信用社演讲稿尊敬的各位领导、各位朋友:大家好!今天我演讲的题目是“乘农信翅膀,助经济腾飞。 ”同事们!在我们的周围,就有无数个平凡而闪光的生命,5 / 20无数个勤奋工作,公而忘私的奉献者,他们一直恪尽职守,在平凡的岗位上发挥自己的光和热;虽然没有惊天动地的豪言壮语,没有气贯长虹的英雄气魄,但他们有的是一个信念,为信合事业服务。我们知道以服务“三农”为导向,根在农村,在农民。解决好“三农”问题,既是农村信用社生存和发展的需要,又是党和国家赋予农村信用社的重要社会职责。50 多年来,农村信用社对农村经济的发展作出了突出的贡献,而今已成为农村金融的主力军和联系农民最好的金融纽带,成为农民、农业和农村经济发展不可或缺的重要支持力量,因此,在全面建设小康社会的新形势下,农村信用社必须把自身发展同做好支农工作、推动农业增效、农民增收、农村产业结构调整、农村居民非农化、农村劳动力转移等新情况结合起来,依托政府组织,发挥自身优势,找准支农着力点,创造农村经济发展的支撑点。为此我们每个农信社人员积极奉献着。不是吗?在我们农村信用社,不知有多少临柜人员,他们日复一日,年复一年,不惜透支着生命,把自己的青春和热血奉献在信合大地上?不知又有多少信贷员,用真情倾注“三农” ,将一笔笔小额农贷象涓涓细般流滋润农户的心田?在*联社这艘承载了多人梦想的大船里,大家敬业爱岗、开拓进取,并同信合结下了不解之缘,其中更是谱写了一曲曲动人歌谣。 比如*信用社的一位农贷员,姓吴,十几年来“脱贫”二字一直在他的6 / 20心中释放地无限大。踌躇满志的他心里装的只有农民、农村和农业,只要村民有发展的愿望,只要有好的项目,他都能及时地出现在他们中间。为了帮助农村发展养殖,老吴顾不上工作劳累,陪同村干部一次次地到养殖基地考察取经,在了解到当地气候条件适宜发展蘑菇种植的条件后,主动引导农民调整产业结构,将*村培育成为远近闻名的蘑菇种植村。目前村民平均收入达至 195xxxx,十几年来,经他手中累放贷款达*万元,没有一分的逾期。的确在我们的信合事业中我们身边有太多太多如像老吴一般默默无闻的同事,他们既不是杰出领袖,也不是被人追逐的偶像,甚至许多人都不一定认识,他们只是农信社人员中平凡的一位。他们是实在的,也是平凡的,可以说只如沧海一粟,并不起眼,可是他们从不起眼的位置上发出光和热,就像无花果, “没有花的凝香,没有花的绚烂,只有真正品尝过的人才会了然果实内隐藏着如此瑰丽的花瓣,平凡的外表下渗透着如此清冽的果汁。”因为他们的“务实、奉献、创新”精神,才成就了贫困乡镇支农工作和新农村建设的可喜局面,一串串阿拉伯数字就能缔造出一个辉煌而不平凡的世界,忆往昔,五十年前的信合人凭借自己的满腔热血建立起信合事业,自那一7 / 20天起在他们中间就出现了无数个艰苦工作的身影。他们用智慧和实干立足农村、面向农业、服务农民,为了农民增收、农业增效和农民经济的发展描绘了他们的青春之卷。在支持地方企业上我们农信社力求对辖内小企业全面建立经济档案,运用全省联网的信贷管理系统将档案内容以电子方式存储,随时可以查阅、了解客户的资金需求状况,详细记载他们的经济、经营情况,及时掌握小企业的资金需求规律,提高对小企业信贷服务的针对性和时效性。强化小企业信贷营销,促进小企业信贷业务的快速增长。并建立和完善小企业信贷管理机制。加快建立和完善小企业贷款,促进地方乡镇企业的长足发展。朋友们作为农信人三尺柜台印记着我们青春的痕迹,白衬衣、蓝西裤是我们永远不变的形象,翻开信合字典你会看见里面工整地书写着“务实奉献 创新”的字眼。从老一辈信合人的身上我们领悟到太多太多,他们无怨无悔、默默无闻地奉献着自己的青春年华,怎能不叫人感动与震撼。珍惜工作岗位 严守合规底线尊敬的各位领导,同事们:8 / 20大家好!今天我演讲的主题是.合规简单地理解就是符合规定, 不符合规定就是违规.俗话说: “没有规矩,不成方圆.”这句话恰恰说明了合规的重要性. 不知不觉中,我来到信用社工作快一年了,作为一名年轻的柜员,看到柜面操作五条禁令,会计出纳岗位操作规定,信贷人员工作底线等等, 甚至认为繁琐的条文,苛刻的制度,种类繁多的登记薄都是在约束着我们的业务操作,甚至是在制约着我们业务的发展.当取粮食补贴的业务量庞大时,极易出现失误,有时会因为复印身份证匆忙离柜而忘记收起重要空白凭证,个人私章甚至随手乱放.当和客户接触越多,熟人越多时,需要费心照顾的人也就越多,在这样一种状态下,难免会遇到种种不合规的要求,此时是情理两难,就在我犹豫时,看到了我身边的老同事们,他们总是耐心向客户解释我们的条条框框,争取得到他们的谅解.于是我慢慢学习他们坚持合规的技巧,并提醒自己时刻将风险降低到最小,严格要求自己.近年来,银行违规操作案件频频发生,华夏银行员工私自代销理财产品, 浦发银行郑州 21 世纪支行副行长马益江非法吸收公众存款达 63 亿,江苏吴江农村商业银行违规发行债9 / 20券达 4 亿,广东某银行违规向三级精神残疾人员发放信用卡这些都是银行工作人员合规意识淡薄,合规执行不到位导致的.作为银行的一线工作人员,我想说:我们必须将合规养成一种习惯,合规永远没有终点, 勿以恶小而为之,勿以善小而不为.珍惜这份平凡而不平庸的工作岗位,严格遵守合规工作底线.让我们大家想一想,你有没有用过了期的身份证给客户挂失呢?你有没有为营销业务而走捷径、逆程序呢?这些看似小小的疏忽或失误,给我们今后的工作带来的隐患却是不堪设想的.回首往昔,农村信用社的成长历程,几番坎坷和波澜,但正是那些坚持合规操作的农信人,他们没有气馁,没有妥协,他们不懈奋斗,才会有信合今天的不断壮大!我们更应该坚定不移的将合规进行到底!信合就是自己的家尊敬的各位领导、各位同仁:大家好!10 / 20非常荣幸能参加这次演讲活动。我是来自溪口信用社的向柳,今天我演讲的题目是“” 。 相信在座各位都有过这样的经历:在平时的工作中,很多时候是一坐到办公桌前就没有时间起身,泡好的热茶,待到口渴难耐想喝的时候,已经凉了;临到下班,手头的工作还没做完,便带回家继续做。有时,家里人会调侃道:“你看起来比国家领导人还忙嘛!”面对他们的调侃,我们一笑了之,因为我们已经把信合当做了自己的家,忙工作就好比是在忙家务。假如我们得知家中的自来水开关突然坏了,水流不止,该心疼了吧,您的第一反应是什么呢?是的,我跟大家的想法一样,会马不停蹄地冲回家把它修好。家无忧,我们才会安心工作;工作无忧,我们才能放心回家。进入信用社工作已有将近一年,我以一个员工的视角,关注和见证着信合的发展进程,同时,也以自豪的信合人的身份在本职岗位上兢兢业业地工作,与同事们一起体验工作的艰辛,共同分享成功的喜悦。可以说,这一年来的经历让我觉得比过去的二十几年都要丰富。我从初出校园的懵懂与青涩到现在的理智与成熟,时光的流沙印证着我和农信社一起成长的足迹。作为一个初上农信征程的新兵,面对当今社会多元化竞争的格局,我们该何去何从?面临11 / 20金融市场的争盘夺地,我们在与农信社存亡一体、争创一流金融机构的过程中,又该如何去做?我认为,要建立独特的以农村信合企业精神和价值观为核心的优秀企业文化,迅速提升农村信合的核心竞争力,才能促使农村信合持续、健康、稳定发展。因此,加强企业文化建设,提升慈利信合品质,是我们每个信合人义不容辞的责任。企业文化作为一种新的企业管理思想,应以人为本,体现企业核心价值观,让每位员工都知道企业的远景,都为企业未来的发展付出自己的一份力量。对内,它是一种向心力,对外,它是一面旗帜。从大处来讲,农村信用社的主导地位在于对农村金融市场的准垄断,服务三农,支援社会主义新农村建设便成为我们谋发展的主题。现在的农业生产已经不再是简单的春种秋收,我们的金融产品却还相对传统单一,很多农民脱贫致富的梦想依然还只是一个梦。给农民一份支持和帮扶,并不等于给了他们一个追求梦想的理由,服务农村就该是对人生幸福的成全。从小处说,服务无小事,细节看成败。我们注重服务品质,在接待客户的形态上、语言上、着装上下功夫,要求要有站立服务、微笑服务、文明服务。在生活节奏如此迅猛的今天,客户更需要的是效率。效率是12 / 20无需在排队上耗费过多时间,让每个人的忍耐力降至冰点。我想,经营体制的创新、业务产品的开发该是我们下一步的服务课题。企业文化是一个行业做大做强的金牌式文化建筑,它除了有美好的外在形象,还拥有内在的深厚底蕴。我们一直在谈改革,改革不仅在于转型期特有的变迁力度,同时也在于一个企业精神的根是否牢固。诚然,企业文化就是企业精神。作为一名年轻的信合人,怎样为自己的事业家园创造一流的环境?我认为自己的职业账户上应该具备四种存款:一是要具备学习能力。人生风雨路,知识伴我行。一名优秀的信合员工要想不断取得进步,提升自身价值,惟有努力学习理论知识和专业技能。一段学习一次超越,一次超越一回完善。有学习才有成长,才有创新能力,才能更好地适应工作环境。二是要具备较高的综合素质。其中,职业道德素质要求我们做到“常在河边走,就是不湿鞋” ,善待自己的工作,善待他人,不吝惜微笑与爱心。文化素质要求我们提升自己的形象和品质,以卓越的人格魅力去感染更多的人。三是要讲求合作。马克思曾说:只有在集体中你才能获得全面发展的才能。我认为,常规工作由集体决定,分工合作,再结合团队力量,才能发挥个人最大优势。同样,企业与客户之间也讲求合作。客观的说,一13 / 20笔不良贷款的出现跟借贷双方脱不了干系。客户有客户的(转 载于: 海达 范文 网:农村信用社柜员演讲稿) 问题,但没有不还款的客户,只有没做好的银行。精诚合作是加强企业与客户间和谐共赢的重要手段,学会合作,就有效益,就有未来。四是要具备使命感。对待工作我们要以责任心为首,责任心是做好每项工作的前提。我们说,责任心是一个人应有的担待,但我认为使命感更重要。责任感是要我去承担一切,而使命感是我要去承担一切。只要人人都有使命感,我们慈利信合创建一流金融机构不是神话。打造精品慈利信合,我们任重道远;畅想未来,我们激情满怀!或许我今天的演讲还显得书生气十足,纯属纸上谈兵,但我深知,要想不断提升自我,做一名真正合格的信合员工,还需要很多努力和付出。有句名言叫做:“推动你的事业,不要让你的事业来推动你。 ”对于做好信合员工,我信心百倍,因为我有三颗红心,那就是:热心、责任心和进取心。再多灿烂的话语也不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功路上的鲜花。既是共同的事业和梦想造就了我们彼此的相识与奋斗,那就让我们携起手来一起弘扬企业文化,做好信合主人,齐努力同发展,共建14 / 20慈利信合美好家园!我的演讲完了,谢谢大家!农村信用社演讲稿各位领导、各位同仁,大家好!我叫 XX,XX 年 1 月通过招标上岗、优化组合成为水都信用社均州分社负责人。我是受命于危难之时,当时均州分社各项存款持续下降,一个4000 余万元存款的网点,到我接手时其余额仅有 2930 万元,为此该网点职工每月仅能拿到五百元左右的工资,远远低于其它营业网点职工收入。为了扭转这一被动局面,我和优化组合而来的 4 名职工勇往直前,用辛勤和汗水浇开了储蓄之花。到 XX 年底,均州分社各项存款余额达 4667 万元,较年初净增 1764 万元,其净增额在全市各营业网点独树一帜。一份耕耘,就有一份收获。在存款大幅攀升的同时,我们均州分社职工的收入均超过了 2 万元,其中我个人的年收入达到了万元,是我参加工作以来收入最高的一年,与大多数职工相比,可以说是够丰厚的。我想,如果没有上级领导对我的关心、支持,如果没有招标上岗、优化组合的残酷竞争,如果没有能者多劳、多劳多得的按劳分配制度,我就无法象今天这样扬眉吐气。下面,我向在15 / 20座的各位领导和同事介绍一年来我是怎样以辛勤和汗水换来丰厚回报的。大家知道,我所在的均州分社地处丹江金融一条街。在方圆不到 1 公里的范围内农行、工行、建行三足鼎力,市场竞争已达到了白热化程度。我们均州分社牌子不如别人硬、结算渠道不如别人畅、服务产品不如别人多、服务质量不如别人高,致使我们在竞争中只有招架之功,没有还手之力,如果不尽快实施先人一步、快人一招的超常规举措,就难以扼制存款下滑的局面。面对种种不利因素,作为均州分社负责人,我义无反顾,没有退缩。为了在激烈的竞争中不断发展壮大,使分社每一个职工能够拿到较高的工资,我在揽存工作中充分发扬“拼命三郎”的精神,只要有百分之一的希望,就用百分之百的努力去争取。为了尽快进入角色,我对辖内的客户分布情况进行了全面摸底梳理归类,发现我社附近不仅有市人民医院、丹二巷菜市场,而且还遍布餐饮、娱乐、超市,可以说组织资金的条件得天独厚。摸清市场后,我将不利因素转化成有利条件。通过上门公关、建立客户信息卡、定期访问等手段,激活了一批“沉16 / 20睡”客户,发展了一批黄金客户。小梅超市与我社仅一墙之隔,但从未与信用社发生业务往来。为了争取到小梅超市这个客户,我多次上门做工作,而小梅超市的老板似乎不太领情,总是若即若离,始终没有在我社开立帐户,我没有因此而放弃,而是一如既往的为其主动兑换零币,帮助鉴定其人民币真伪,有意为其推销商品,点点滴滴的真情注入终于打动了老板的心,如今小梅超市已在我社开立了帐户,月均存款余额保持在 30 万元左右。为了在激烈的储蓄竞争中站稳脚跟,我们一个回合不行,十个回合的毅力拼搏,只要是自己选准的目标,我将义无反顾,勇往直前,不达目的誓不罢休。刘女士是金融一条街上有钱大户,但多年来一直未与我社往来,眼睁睁地看着一池肥水总是流入外人田,我心里真不是滋味,于是攻关刘女士便成了我的一大目标。去年 9 月我找到了她家,刘女士见了我,开口就说:“今天怎么又来了,我的钱存在工行,你别费心机了。 ”不善于吃闭门羹的我有意避开了存款话题,与之谈论起日常生活中的杂事。一向细心的我发现沙发上放着准备织毛衣的毛线,我眼睛一转,有办法了。我指着沙发上的毛线笑着说:“我织毛衣可在行了,你生意忙,我帮你织两件,怎么样?”刘女士满口答应了。“项庄舞剑,意在沛公” 。10 多天后,刘女士第一笔 13 万17 / 20元的资金在我社落了户。 争存要有路,揽储要有方,拉关系,搭桥,然后攻关是我争存揽储工作中的又一决窍。一天,我在一个朋友家玩,朋友告诉我:“市中心有一个体老板家中有一笔钱,就看你有没有能耐把它弄到手。 ”听到这一信息后,我并没有盲目地上门找这位老板,而是先打听老板周围的熟人,通过“人托人,宝找宝”的方式终于和这位个体老板搭上了,但老板否认有钱,生硬地向我泼了一盆凉水,但我并没有因此算罢干休,我又找到了刚认识的这位老板的朋友,一起又来到了这位老板的家,老板依然是老板,并不那么爽快,然而看在朋友的份上,还是存了 1 万元。谁知这 1 万元刚存 1 个星期,这位老板又打电话,说有急用,我赶紧把钱送到了这位老板的手中,老板见到风尘仆仆的我,不仅未接我送来的钱,反而又从家里拿出 3 万元交给我,笑着说:“你们的服务还算不错。 ”从此这位老板不仅成了我们的常客,而且每月存款余额都保留在 5 万元以上。谈起储蓄我有使不完的劲、剪不断的情,几乎达到了痴迷程度。成天脑子想的是储源、本上记的是储户、往返跑的是储蓄,存款已成为我的第二生命。一年来,我把所有精力和心血都放在揽存事业上。在实际工作中,我对待客户18 / 20象对待自己的亲人一样,真正以真心换真情。在一次傍晚下班回家途中,偶然遇到了一位老乡杨某,与其交谈过程中,无意间得知她的母亲过七十大寿,于是晚上我送上了自己真诚的祝福。轻轻的一份温情,深深打动了老乡的心。通过这种人情往来,加深了相互之间的情意,没过几天,她陆续将存放他行的存款转入我社,现累计余额已达 40 多万元,且都是定期存款。正是这样的点点滴滴小事,才使一个个客户在我社生根开花,壮大了我社的客户群。有人曾对我说,揽存是门苦差事,只有你找别人的,没有别人找你的道理。这话一点不假,揽存工作确实要付出很多,而且往往大多数的付出都是在默默无闻中度过的。在对待付出和回报的问题上,我始终将天平的砝码放在付出一方,以一颗赤诚之心对待自己所从事的工作。为了加强与客户的联系,去年我曾多次自掏腰包与客户小聚,不少客户深受感动,将在其它银行的帐户全部撤消,将资金存放到我社。为了搞好储蓄工作,我不仅在时间、家庭上付出了很多,有时还得做出许多其它额外的奉献。我粗略计算了一下,

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