2016年度街道党校工作总结

1 / 42016 年度街道党校工作总结2016 年*街道党校在市委宣传部和街道党工委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以增强党性、提高党员干部素质为目标，紧紧围绕党建工作大局和街道党工委中心工作，积极组织街道全体党员干部认真学习贯彻党的十七大、十七届四中全会精神和科学发展观，扎实开展思想教育，努力探索新形势下党员教育的新路子、新方法，全力提高广大干部群众的素质，全面完成了培训任务。一、成立组织，加强领导一年来，*街道党工委始终将党校建设工作列为党建工作的重要内容，紧抓不懈。为加强组织领导，成立了由人大宣、传、组织、纪检、武装、党政办、司法、计生等部门负责人组成的基层党校校委会，并由宣传部门牵头，党政办协助，具体负责基层党校的相关工作。各村党总支、各支部也分别建立了由支部书记任组长，支委委员为成员的党员干部理论学习工作领导小组，具体负责村、本单位党员干部教育工作，形成了街道、村两级党员干部教育网络。二、围绕中心，开展活动街道党校担负着对基层党员干部的教育培训重2 / 4任，对党员干部的教育，必须围绕党的中心任务开展，围绕街道党工委的中心工作进行。街道党校教师由党校教务委员会成员及我街道部分部门负责人担任，如有重要的学习培训任务，邀请市委理论学习中心组讲师及市委党校教员授课。我校以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，紧紧围绕街道党工委的工作重心，牢固确立以人为本，全面、协调，可持续的科学发展观，大力弘扬求真务实精神，开拓创新，推进新一轮的思想解放。不断把我街道学习实践科学发展观活动引向新高潮。一是定期对村“两委”干部、广大党员开展专题培训，提高了他们的领导水平和为民服务的本领。二是加大了对后备干部、入党积极分子的培训力度。2016 年，党校对全街道的 72 名后备干部、75名入党积极分子进行了培训，大力提高后备干部的综合素质。三、健全制度，规范管理按照上级有关要求，及时修订和完善了基层党校的各项制度和党员干部教育的有关规定，健全了党校考勤考核制度 、 电教设备管理制度 、 学员守则等规章制度，对照制度，规范管理，做到各类制度上墙。为了规范管理，街道党校认真做好以下两方面工作：一是制定计划抓落实。2016 年年初拿出基层党校培训计划，提交党3 / 4工委研究，认真付诸实施。现 2016 年度党校培训计划基本落实，街道党校先后举办党员干部理论、技能培训班 22 期，其中中长期 5 期，培训支委以上党员干部 460 人，普通党员 5200 余人次，各支部先后共举办党员干部理论、技能培训班 50 多期，党员轮训 4300 余人次，参训率 96%以上。二是办好培训抓成效。对照年度工作计划，认真组织好每期培训班，每举办一期培训班，党校负责人都具体负责，跟踪服务，协调处理培训期间相关问题，确保培训效果。四、注重投入、教有载体为确保党校建设工作取得实实在在工作成效，街道党工委在抓班子和制度建设的同时，注重对基层党校的投入，取得了较好成效。一是加大对硬件的投入力度。2016 年，*街道党工委在财政资金十分紧张的情况下，先后投资 30 多万元改善党校的办学条件，对党校教室进行装修，现街道党校有教室 5 间，达 160 平方、图书室 2 间，60 平方，教室内添置电脑、DVD、电视、照像机、音响、投影仪等教学活动设备，这些设备投入，使我街道党校的硬件条件有了明显的改善，使教学环境有了明显改观；二是自筹资金 30 万，不断改善党校的教学环境，新建篮球场、羽毛球场和乒乓球室、院内重新铺设下水道，调整绿化带，使教学环境有了明显的改善，为班好各类培训打好基础。三是全街道共有 4 个有条件的村已经建立了党校分校。4 / 4五、下步工作打算回顾 10 年基层党校的建设工作，我们深深地体会到党校的建设领导重视是关键，经费落实是保证。下一步工作打算做到以下三个方面：一是围绕一个目标，以发展为第一要务，全力思考如何做大、做强党校阵地，以发展促教育，全面提高广大党员干部群众的思想道德素质和科学文化素质。二是以学习宣传贯彻十七大、十七届四中、五中全会精神和深入学习实践科学发展观是我们的主要工作，要充分利用