中学班主任奖励绩效考核细则

石狮市第五中学班主任奖励绩效考核细则 讨论稿 石狮市第五中学班主任奖励绩效考核细则 讨论稿 为加强学校德育工作 使班级管理逐步形成科学化 规范化和制度化 学 校以科学发展观为指导 以 中学德育大纲 中学生守则 中学生日常行 为规范 和 中小学班主任工作条例 为标准 结合我校具体情况制定该 细 则 以强化广大师生对班级的管理 提高班主任队伍的素质 引导学生在德 智体美劳等方面全面发展 第一章 奖励绩效考核办法 1 考核领导小组 由学校领导 政教处等相关处室领导和年段长组成 2 考核总分 100 分 其中 考核分 90 分 含日常考核分和期末评议分 综 合评价分 10 分 另设附加分和扣减分 3 考核总分每学期末按年段由高到低排列 奖励分 A B C 三级 出现重大 责任事故者不予奖励 每学期评价结果记入优秀班主任评选条件之中 A 级两名 C 级两名 其他为 B 级 第二章 班级考核量化细则 一 班级五项评比结果按 30 分计入总分 二 德育常规工作 30 分 1 材料缴交 10 分 按时缴交计划 总结 各类活动材料 班主任工作手 册 做好学生操行评定工作得 10 分 未按时缴交的每项扣 0 5 分 缴交不全 者 每少一项扣 1 分 2 班会 指导团队活动 6 分 能够按照学校规定的时间组织班会 指导 班级团队活动 并按时上交有关记录者 得 6 分 每少一次扣 0 5 分 3 组织参加活动情况 6 分 准时参加班主任会议 组织学生参加集会 阳光体育 课间操和其它德育活动 没有缺席和迟到现象的 得 6 分 因病请 假每次扣 0 25 分 因事请假每次扣 0 5 分 迟到每次扣 1 分 缺席每次扣 2 分 3 论文总结 2 分 班主任每学期交流一篇德育论文 得 1 分 一篇总结 1 分 4 家校联系 4 分 按规定完成家校联系工作 含家访 电话联系 家长 会和部分家长座谈会等 检查相关记录 5 爱好公物 3 分 爱护公物 保持校园整洁 优美 无损坏班级 学校 财产 设施的 班级公物保护完好 学生有爱护公物的良好意识和习惯 得 3 分 对公物损坏情况给予扣分 由总务处负责 三 工作成效 30 分 1 班风转变情况 15 分 由政教处 年段长和相关科任教师进行评价 班 级里学生发生违纪事件由班级或年段自行解决不扣分 如果影响极其恶劣由政 教处解决并处分要扣分 具体扣分如下 开出留校察看扣 5 分 记大过扣 3 分 记过扣 2 分 警告扣 1 分 口头警告不扣分 扣完 15 分为止 2 学风转变情况 10 分 由期中 期末考试情况 优秀率 及格率和进步 率 学科竞赛获奖和相关科任教师进行评价 3 班级获奖情况 7 分满分 班级获得集体荣誉和学生获奖 学生参加校级以上的竞赛 个人获得校级一等奖以上可以加分 校级一等 奖 加一分 市级三等奖 加一分 市级二等奖 加二分 市级一等奖 加四 分 泉州级三等奖 加三分 泉州级二等奖 加五分 泉州级一等奖 加七分 等 团体加分 凡是以班级为单位参加比赛获得三等奖以上可以加分 校级 三等奖加一分 二等奖加二分 一等奖加三分 市级加一倍 2 分 4 分 6 分 四 综合评价 10 分 期末由领导组根据班主任有关工作情况和记录 数 据进行综合评价 重点进行过程性评价 五 加分 五分满分 1 班级管理鲜明特色突出 进行典型经验推广 酌情加分 2 学生每做一次好人好事或拾物交公 除对学生进行表扬 奖励外 将对班 主任酌情加分 每一次加 1 分 3 主题班会观摩课一节加 2 分 六 罚分 1 所在班级学生有严重违反 中学生守则 中学生日常行为规范 的 政 教处将视情节对学生予以批评教育 处分等 同时将按具体情况扣除该班主任 考核分 1 5 分 班主任应积极配合政教处开展工作 遇到突发事件或学生的 严重违纪情况 班主任应及时向政教处汇报 协同处理 未能配合处理或隐藏 不报的扣考核分 5 分 2 不能经常深入班级 深入学生 不关心学生的学习 生活 学生 家长意 见较大的 3 因失职 渎职造成班级较大事故者或对班级学生中出现的违纪行为教育处 理不力的 造成严重后果的 取消当学年的奖励绩效 4 因工作不努力 不负责而导致班级班风 学风差或不服从学校安排而导致 工作无法开展的 5 有体罚或变相体罚学生行为并造成一定影响的 取消当学期的奖励绩效 6 不重视安全教育工作 班级出现重大意外伤害事故的 取消当学年的奖励 绩效 7 发生突发事件没有及时到场或不认真处理的 8 在学校举行的各类考试中 有严重违规违纪现象的 9 凡溜生一名 扣除考核绩效总分的 20 如经多方动员 经家长确定坚决 不到校就读的 经教务处审核后 办理相关手续 不计溜生名额 加分和罚分 由政教处处务会议确定 第三章 班主任绩效补贴发放办法 每学期按班主任奖励绩效