


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
陈列师岗位职责说明陈列师岗位职责说明 陈列师通过对产品的互相关系 内在含义 价值定位 品 牌文化以及销售战略等方面展示 利用艺术的 文化的 甚至 另类的手段引起顾客对商品的兴趣 下面是整理的 陈列师岗 位职责 希望对大家有所帮助 陈列师岗位职责有哪些 1 1 根据品牌形象 产品及风格定位 制作规范的陈列手 根据品牌形象 产品及风格定位 制作规范的陈列手 册 并进行相关指导 培训及跟进推行册 并进行相关指导 培训及跟进推行 2 2 配合每季新产品上市 配合每季新产品上市 编写陈列指引手册编写陈列指引手册 3 3 对各店铺进行陈列基础指导 培训 配合道具和陈列 对各店铺进行陈列基础指导 培训 配合道具和陈列 设计规范 负责店铺橱窗陈列设计及指导设计规范 负责店铺橱窗陈列设计及指导 4 4 负责定期自营店铺的巡场 记录并反馈陈列实施的效 负责定期自营店铺的巡场 记录并反馈陈列实施的效 果果 5 5 负责建立店铺和陈列档案 负责建立店铺和陈列档案 6 6 负责订货会和品牌展示场的布场陈列 负责订货会和品牌展示场的布场陈列 7 7 负责每季海报下单及制作设计 负责每季海报下单及制作设计 8 8 完成上司安排的临时性工作任务 完成上司安排的临时性工作任务 陈列师岗位职责是什么 1 1 根据每季 每月的活动新品首发做出相应的陈列方案 根据每季 每月的活动新品首发做出相应的陈列方案 的设计 调整 实施等工作的设计 调整 实施等工作 2 2 负责做出相应陈列的规范手册 负责做出相应陈列的规范手册 3 3 负责培训 指导各店铺的陈列工作 负责培训 指导各店铺的陈列工作 4 4 检查 监督个店铺的陈列布置 检查 监督个店铺的陈列布置 5 5 负责新店的陈列方案及知道实施 负责新店的陈列方案及知道实施 6 6 了解学会基本卖场设计知识 了解学会基本卖场设计知识 7 7 能与室内设计共同完成新店店方案 能与室内设计共同完成新店店方案 陈列师岗位职责说明 1 1 负责连锁化妆品门店的陈列形象设计及实施 负责连锁化妆品门店的陈列形象设计及实施 2 2 负责与相关部门沟通 确定各季节不同陈列 橱窗主 负责与相关部门沟通 确定各季节不同陈列 橱窗主 题及店铺形象 协助开发及配发每季陈列道具题及店铺形象 协助开发及配发每季陈列道具 3 3 配合品牌推广活动的陈列设计和制作跟进 配合品牌推广活动的陈列设计和制作跟进 4 4 负责培训店铺员工基础陈列规范及指导 提升店铺人 负责培训店铺员工基础陈列规范及指导 提升店铺人 员陈列技能员陈列技能 5 5 负责陈列搭配手册的制作和设计 负责陈列搭配手册的制作和设计 6 6 督促及维护门店货品陈列展示 督促及维护门店货品陈列展示 7 7 负责店铺员工的货品 负责店铺员工的货品 FABFAB 与陈列的实操培训 与陈列的实操培训 陈列师岗位职责 1 1 按照总部的陈列规范 全面负责店铺整体陈列设计与 按照总部的陈列规范 全面负责店铺整体陈列设计与 指导 服装搭配展示 定期更换店内陈列指导 服装搭配展示 定期更换店内陈列 2 2 负责规范品牌陈列与季节陈列指引的制定与标准化执 负责规范品牌陈列与季节陈列指引的制定与标准化执 行跟进行跟进 监督区域终端店铺品牌形象的执行与效果评估监督区域终端店铺品牌形象的执行与效果评估 3 3 根据公司品牌定位 完成终端陈列知识以及流行资讯 根据公司品牌定位 完成终端陈列知识以及流行资讯 的培训覆盖 并配合市场部经理完成区域项目类型的培训执行的培训覆盖 并配合市场部经理完成区域项目类型的培训执行 4 4 定期巡店 收集终端存在的问题 包括店铺销售数据 定期巡店 收集终端存在的问题 包括店铺销售数据 并提出终端销售专项改进意见并提出终端销售专项改进意见 5 5 负责指导跟进终端店铺行销活动推广 完成平面物料 负责指导跟进终端店铺行销活动推广 完成平面物料 的支持与布置指导 并对行销活动的结果进行分析 提高终端的支持与布置指导 并对行销活动的结果进行分析 提高终端 销售销售 6
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年中国电信股份有限公司安徽分公司校园招聘202人考试参考试题及答案解析
- 2025贵州贵阳综保产业发展有限公司(第一批)对外补岗招聘2人备考考试题库附答案解析
- 2025西安碑林仁华医院医养中心招聘(2人)考试参考试题及答案解析
- 2026建信养老金管理有限责任公司校园招聘9人笔试备考题库及答案解析
- 2025广东梅州市大埔县高陂中学招聘顶岗教师3人备考考试题库附答案解析
- 2025江西吉安新干县引进名师名校长1人备考考试题库附答案解析
- 食品中新兴污染物监测-洞察及研究
- 宜宾市卫生健康委员会2025年公开招募医疗卫生辅助岗位(市级单位)的补充备考考试题库附答案解析
- 2025山东省黄三角农高区城乡公益性岗位招聘54人备考考试题库附答案解析
- 住院患者健康宣教要点
- 肺栓塞患者护理查房课件
- 合规风险管理制度
- 病毒课件教学课件
- 9月30日烈士纪念日缅怀先烈功绩弘扬先烈精神课件
- 2024年华东师大版八年级数学上册同步练习题及答案
- 数字化印花工艺智能化
- 香雪制药资本结构优化分析
- 2024年高考作文备考之“有用无用”作文导写素材及范文
- DZ∕T 0214-2020 矿产地质勘查规范 铜、铅、锌、银、镍、钼(正式版)
- 无创呼吸机通气模式介绍及临床应用课件
- MOOC 模拟电子电路实验-东南大学 中国大学慕课答案
评论
0/150
提交评论