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文档简介

专业技术人员团队合作能力与创新团队建设 100分 1 以下不是团队的核心要素的是 单选题 3 分 得分 3 分 oA 人员 oB 目标 oC 互动 oD 权限 2 团队中 管理者应具有的八项基本素质中 不包括 单选题 3 分 得分 3 分 oA 思想 政治素质 oB 知识 技术素质 oC 个性修养和公关素质 oD 行业知识和行业中的人际关系 3 以下不属于团队决策方法的是 单选题 3 分 得分 3 分 oA 德尔菲法 oB 开发决策支持系统 oC 建立决策智囊团 oD 备选多种方案 4 下列各项中 哪一项不属于团队沟通的内容 单选题 3 分 得分 3 分 oA 团队成员的角色分担 oB 设立合理的目标 oC 团队的规范 惯例 oD 团队领导者的个人风 5 以下关于团队合作特点的描述 错误的是 单选题 3 分 得分 3 分 oA 以共同目标为纽带 oB 以有效沟通为桥梁 oC 以强制合作为基础 oD 以优势互补为手段 6 以下哪项不属于提高团队合作能力的策略 单选题 3 分 得分 3 分 oA 正确看待职责与收益的关系 形成资源的合作 oB 营造良好的团队合作氛围 形成积极的合作 oC 保持有效沟通 形成坦诚合作 oD 强调激烈竞争 形成高效合作 7 在一个组织中 执行是 的责任 单选题 3 分 得分 3 分 oA 全体人员 oB 高层领导 oC 中层骨干 oD 基层员工 8 团队成员的个人素质会对团队合作能力产生影响 以下不属于对个人素质的描述的选项是 单选题 3 分 得分 3 分 oA 独具一格的个性 oB 互帮互助的仁心 oC 超越自我的意识 oD 有效的沟通机制 9 根据领导艺术中得人心与失人心的公式 水平距 感情距 群众对你的态度 下列四项中 哪种 属于让下属又敬又爱的情况 单选题 3 分 得分 3 分 oA 水平距大 感情距小 oB 水平距大 感情距大 oC 水平距小 感情距小 oD 水平距小 感情巨大 10 二战时 美国巴顿将军给受伤的上尉纸质奖章 体现了激励艺术中的 单选题 3 分 得分 3 分 oA 差异性激励 oB 及时性激励 oC 暗示性激励 oD 多元性激励 11 团队文化的要素包括 多选题 4 分 得分 4 分 oA 平等 oB 民主 oC 信息 oD 知识 12 下面哪些选项属于强化组织执行力的秘诀 多选题 4 分 得分 4 分 oA 运行机制高效 oB 战略规划宏大 oC 人员配置科学 oD 组织文化先进 13 要提升创新团队领导力 在批评下属时 应避免 多选题 4 分 得分 4 分 oA 居高临下式批评 oB 未作调查式批评 oC 意气用事式批评 oD 一味指责式批评 14 个人执行力的发挥 受到组织制度的制约 具体包括 多选题 4 分 得分 4 分 oA 组织结构设计 oB 组织愿景设计 oC 激励制度设计 oD 考核制度设计 15 在激励实践过程中 要特别注意的问题是 多选题 4 分 得分 4 分 oA 激励与领导的关系 oB 激励与适度的关系 oC 激励与平衡的关系 oD 激励与管理的关系 16 虚拟团队与传统的组织形式相比较的优势有 多选题 4 分 得分 4 分 oA 人才优势 oB 信息优势 oC 竞争优势 oD 效率优势 17 下面几种类型中属于团队的是 多选题 4 分 得分 4 分 oA 龙舟队 oB 旅行团 oC 乐队 oD 候机旅客 18 建立团队激励机制的方略 应包括 多选题 4 分 得分 4 分 oA 设立目标 oB 明确职责 oC 沟通协调 oD 激励和培训 19 专业技术人员应具备的创新能力包括 多选题 4 分 得分 4 分 oA 学习能力 oB 分析能力 oC 想象能力 oD 判断能力 20 团队沟通具有 特征 多选题 4 分 得分 4 分 oA 精而简的沟通规模 oB 团队成员的多样性 oC 团队交流的直接性 oD 积极承诺 通力合作 21 提高身体语言的沟通能力 主要是要理解别人的身体语言 并恰当使用自己的身体语言 判 断题 3 分 得分 3 分 o正确 o错误 22 要把团队目标作为团队领导者的目标 判断题 3 分 得分 3 分 o正确 o错误 23 为保证组织运行机制高效 分工一定要明确 流程一定要繁琐 责任界限一定要分明 判断题 3 分 得分 3 分 o正确 o错误 24 团队沟通中 面对面交流能及时提供反馈信息 但解决问题的效率较低 判断题 3 分 得 分 3 分 o正确 o错误 25 团队建设的第一项任务是树立共同的目标 判断题 3 分 得分 3 分 o正确 o错误 26 创新思维是人的创新能力形成的核心与关键 判断题 3 分 得分 3 分 o正确 o错误 27 作为团队领导者 做好薪酬分配是做好激励的基本功 要确实做到按能力 贡献分配 建立竞争 机制 同时又不伤害和谐 判断题 3 分 得分 3 分 o正确 o错误 28 在一个组织中 个人执行力强 不等于整个组织执行力强 个人执行力不强 组织执行力不会强 判断题 3 分 得分 3 分 o正确 o错误 29

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