2019行政文员试用期转正工作总结

20192019 行政文员试用期转正工作总结行政文员试用期转正工作总结 行政文员试用期过后 就要面临转正 这时做好一份工作 总结对自己的工作进行回顾和思考 是很有必要的 下面是由 为大家整理的 行政文员试用期转正工作总结 仅供 参考 欢迎大家阅读 行政文员试用期转正工作总结 一 这三个月的是今天我来到公司上班也试用期满了 学习了 不少以前做文员里外的知识 比起来这个职位规范很多 工作 中 我一直虚心求教 恪尽职守 努力做好工作 做好行政文 员 下面是这三个月以来的工作总结 一 考勤统计一 考勤统计 每天实事求是的统计考勤 没出勤的人员要询问原因做好 记录 月初以统计数据为依据制定打卡统计表 月底要写新的 考勤卡 早晨上 rtx 检查各个部门人员是否到齐 没到齐要打 电话询问 每周去其他三个子公司检查卫生 胸卡和考勤卡 抽查电脑 检查完成填写 行为规范考核表 和 行政检查计 划表 二 熟悉人事档案二 熟悉人事档案 三个月前 带我大概的讲解了各个合同和证书的归纳 以及都是干什么用的 三个月的熟悉 都大概有个了解 清楚 内容和摆放位置 知道怎么使用了 三 接受新简历三 接受新简历 根据公司的实际需要 人事部在有针对性地 合理地进行 了员工招聘工作 认真的对待每一份应聘者简历做好登记 传 给主任进行筛选 安排面试时间 电话一一通知 对每一位有 机会前来面试的应聘者报以最热情的对待 为公司领导进一步 择优录用新职员奠定了良好的基础 四 其他行政工作四 其他行政工作 行政工作是繁琐的 小到打扫领导办公室卫生 会议室卫 生 上下班开门锁门 复印 扫描 传真 订餐 发快件 印 制名片 续订网站 各部门的耗材和领用登记 采购办公用品 大到新员工培训 保管公司印章 合同各个证件以及和其他公 司的合作书 办理员工的社保和停保 其他部门领导的租房合 同及对其领用情况进行备案等等一切为大家做好后勤保障工作 每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验 如何 化繁为简而又能保证万无一失 如何以最小的成本换得最高的 效率 这已经不单纯是对公司工作人员的要求了 对行政工作 人员也同时适用 总的来说行政文员这个职位事情很随机 说多也不多 说 少也不少 总是在一点一滴的积累起来 不像其他员工每天完 成工作量就行 往往都是些琐事 需要不时的用笔记下 烦的 神比较多 因为公司从里到外大大小小的事都要负责 即使不 需要你负责也要知道怎么回事 希望在未来的工作中要更加努 力 领导也多多提出宝贵意见 我会吸取意见 更新改进我的 工作 行政文员试用期转正工作总结 二 加入贵公司已经两个月了 试用期将过 任行政文员一职 虽然之前有过一些相关的工作经验 但 不在其位 不谋其政 很多事情都是跟想象的不一样 两个月的时间很快过去了 在 这两个月里 我在公司领导及同事们的关心与帮助下完成了各 项工作 在思想觉悟方面有了更进一步的提高 这两个月的工 作总结主要有以下几项 一 专业知识 工作能力和具体工作一 专业知识 工作能力和具体工作 公司行政文员的主要是协助行政经理做好行政工作 我认 为行政工作比较琐碎 每天都面临着大量的 琐碎的 不起眼 的事务 而这些事务又是必不可少的 在短时间内熟悉了本职 的工作 明确了工作的程序 方向 提高了工作能力 在具体 的工作中形成了一个清晰的工作思路 能够顺利的开展和完成 本职工作 在这两个月中 我本着 把工作做的更好 的目标 积极的完成了以下本职工作 1 1 办公明细等电子文档的更新和调整 以方便自己开展办公明细等电子文档的更新和调整 以方便自己开展 工作工作 2 2 工作区域的卫生管理及执行工作区域的卫生管理及执行 3 3 协助行政经理做好了各类文件 通知的修改 公布 协助行政经理做好了各类文件 通知的修改 公布 下发等工作 并按具体整理的文件类别整理好放入文件夹内 下发等工作 并按具体整理的文件类别整理好放入文件夹内 以便查阅以便查阅 4 4 公司车辆的违章及用车情况的管理公司车辆的违章及用车情况的管理 5 5 协助好行政经理做好公司的人事工作 协助好行政经理做好公司的人事工作 招聘 新员工 入职的手续及物品发放工作 和各项安排 分类整理公司人员 请假 辞职 工作方面的资料 便于人员的合理安排及月末的 考勤工作 6 6 每星期对考勤进行统计 公布 每月准时上缴员工考每星期对考勤进行统计 公布 每月准时上缴员工考 勤情况勤情况 7 7 办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作 8 8 后勤工作的管理 员工宿舍的监查 定期对黑板报的后勤工作的管理 员工宿舍的监查 定期对黑板报的 更换更换 9 9 认真地做好公司领导及行政经理交办的其它工作 认真地做好公司领导及行政经理交办的其它工作 需要学习并实践的工作 总结如下 1 1 加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操 作经验作经验 2 2 网上人员的招聘 筛选及面试通知等工作网上人员的招聘 筛选及面试通知等工作 3 3 加强文字功底加强文字功底 4 4 加强其他公司所要求的能力要求等 加强其他公司所要求的能力要求等 二 工作态度二 工作态度 认真遵守劳动纪律 有效利用工作时间 坚守岗位 保证 工作能按时完成 三 工作质量 成绩 效益和贡献三 工作质量 成绩 效益和贡献 在开展工作之前做好个人工作计划 有主次的先后及时的 完成各项工作 达到预期的效果 保质保量的完成工作 工作 效率高 同时在工作中吸取经验 使工作水平不断的进步 为 公司及部门工作做出了应有的贡献 总结两个月的工作 尽管有了一定的进步和成绩 但在一 些方面还存在着不足 比如对行政方面的知识缺乏 卫生清洁 工作做的还不够细心 监督工作没有做到位 缺少与同事沟通 未能反馈员工的意见 会议记录不详细考勤统计不够细心 做 事缺少主动 还有其他工作也存在很多的不足 这都有待于在 今后的工作中加以改进 在往后的工作中我将认真学习各项政 策规章制度及管理技能 努力自我完善 希望能为公司的发展 做出更大更多的贡献 行政文员试用期转正工作总结 三 我于 年 月 日进入本公司 得到了自 己人生的第一份工作 任行政文员一职 作为一个刚刚步入社 会的应届毕业生 这里的一切对我来说既熟悉又陌生 如今 时间已经过去了一个多月 在这短短的一个多月里 我慢慢的 适应着这个公司的文化与氛围 努力的要在这样的环境中学习 发展 在主任和同事们的关心和指导下 这一个月中 我学到 了不少东西 各方面也取得了一定的进步 现将我该期间的工 作情况作如下汇报 一 对公司的了解一 对公司的了解 初到公司 我便开始阅读关于 的 行政工作 标准 手册 这是一本十分完整公司工作手册 包括了公司的 文化及整个公司在经营中的一些人员配置和岗位要求 员工工 作中要注意的礼仪规范及服务流程 还配置了工作中要用到的 一些表格 通过这份手册 我对 有了一定的了解 同时 也了解了一个公司的应该要有的工作规范 二 工作成绩二 工作成绩 1 1 内部和外部的邮件传递及汇总 内部和外部的邮件传递及汇总 这段期间 我负责公司 每一天内部和外部的邮件传递及汇总 把各个部门的信息准时 准确的送到 并且归档存放 以便需要时能够及时调出资料 2 2 办公用品的领用登记 办公用品的领用登记 资产管理是我之前实习的时候就 有接触过的工作 保证好每个人领用物品的准确登记 及时上 报库存所缺物品 保证仓库物品的整齐明确是十分重要的 3 3 尝试制作维修周报 尝试制作维修周报 这类周报得对我来说完全是陌生领 域 刚接触的时候数据也经常统计错误 但是经过几周的熟悉 之后 已经慢慢地能够熟练的制作了 4 4 协助检查需要的文件和报告 协助检查需要的文件和报告 实习的这一个多月内 恰 逢 审核 需要准备不少资料和工作记录 虽然在学校也 学过不少公司的文案写作 但是真正写过的没有多少 而每个 公司又有自己的规范模式 在这些资料整理中 我学会了不少 东西 行政工作是繁琐的 从复印 扫描 传真到发放报刊杂志 传递文件 以及对领用情况进行备案 包括一些来访培训的接 待工作每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验 三 存在问题及对其改进方法三 存在问题及对其改进方法 1 1 由于在公司从事的是行政文职的工作 未涉及业务操作 由于在公司从事的是行政文职的工作 未涉及业务操作 因此对于公司的销售 维修等业务尚未完全了解因此对于公司的销售 维修等业务尚未完全了解 2 2 缺乏一些基本工作知识 在工作中 常常表现生涩 甚缺乏一些基本工作知识 在工作中 常常表现生涩 甚 至有时侯会觉得不知所措至有时侯会觉得不知所措 3 3 工作细心度不够 会在一些问题上出现错漏工作细心度不够 会在一些问题上出现错漏 4 4 对领导的意图领会不够 工作经常做不到位 对领导的意图领会不够 工作经常做不到位 四 接下来的个人工作计划四 接下来的个人工作计划 首先 我必须先改进以上工作中存在的不足 提高自我工 作意识及工作效率 努力做好工作中的每一件事情并对公司整 体的运营模式与流程做进一步的了解与熟悉 其次 进一步了解公司的人事制度和规范 掌握有关人员 招聘 培训 绩效考核以及奖惩制度的技能 希望有机会可以 向人事培训方面发展 最后 我想借此机会 正式向公司领导提出转正请求 希 望公司领导能对我的工作态度 工作能力和表现 以正式员工 的要求做一个全面考量 并提出批评 建议 人事试用期转正工作总结 四 年 月 日 我有幸来到公司人力资源 部从事人事相关工作 在公司领导的关心和指导下 在同事们 的热情帮助下 较快熟悉了公司环境 适应了新的工作岗位 现将我试用期的工作情况简要小结 一 试用期期间主要学习一 试用期期间主要学习 1 1 积极学习公司规章制度 企业文化 企业架构 以及通积极学习公司规章制度 企业文化 企业架构 以及通 过花名册尽快熟悉公司各主要部门及人员情况 这样有利于自过花名册尽快熟悉公司各主要部门及人员情况 这样有利于自 己尽快进入角色 为以后开展人力部门相关工作打下基础 己尽快进入角色 为以后开展人力部门相关工作打下基础 2 2 平时多浏览公司网页和公司产品 有助于为以后找到合平时多浏览公司网页和公司产品 有助于为以后找到合 适人选做准备 由于刚来公司就面临着审计人员的招聘紧急工适人选做准备 由于刚来公司就面临着审计人员的招聘紧急工 作 在用人部门及自己上司面试人员时 自己积极主动记笔记 作 在用人部门及自己上司面试人员时 自己积极主动记笔记 留意审计人员招聘时所需要工作内容以及岗位职责 留意审计人员招聘时所需要工作内容以及岗位职责 3 3 公司的各个方面的流程比较完善 专业程度较高 这也公司的各个方面的流程比较完善 专业程度较高 这也 使得自己严格要求自己 积极主动学习有关人力资源方面知识 使得自己严格要求自己 积极主动学习有关人力资源方面知识 如经常研读如经常研读 劳动法劳动法 劳动合同法劳动合同法 等 等 4 4 来到公司 由于年龄较小 跟着上级及公司其他同事学来到公司 由于年龄较小 跟着上级及公司其他同事学 到了很多自己以前未曾接触过的知识和经历 这让自己受益匪到了很多自己以前未曾接触过的知识和经历 这让自己受益匪 浅 由于自己与他们相差甚远 这更使得自己要加倍努力提高浅 由于自己与他们相差甚远 这更使得自己要加倍努力提高 自己 争取做一名适合公司需要的人力资源者 自己 争取做一名适合公司需要的人力资源者 二 开展的工作二 开展的工作 由于刚来公司时间不太长 又恰逢年底 一个多月不长的 时间里 做的工作也比较琐碎 现将这一个多月开展的工作做 一下梳理 1 1 招聘工作 招聘工作 刚来第二天便开始了紧张的审计招聘工作 于是开始了一边学习一边招聘审计 一周的时间里集中打电话 安排面试 由于我公司行业的特殊性 审计需要长期出差 这 对招聘来说压力不小 但是还是通过努力无色了些人选 最后 的审计到岗人员均以公司熟人介绍截止 为人力部门招聘工作 减少了不少压力 通过这次审计的招聘 自己从中也学到了不 少网招的技巧 2 2 员工关系管理 员工关系管理 一方面由于公司成立时间比较长 各个 规章制度流程还比较完善 另一方面由于公司出了劳动合同纠 纷 所以公司在这方面的管理还是比较认真谨慎的 入职以来 办理总经理办公室人员 的辞退工作 以及新员工 劳动合同的签订办理 3 3 其它琐碎工作 其它琐碎工作 为公司员工办理异地就医审批 行政文 员岗位职责制定梳理 培训签到表制作 员工劳动合同到期提 醒台账的建立等 三 即将开展的工作三 即将开展的工作 1 1 由于刚来面试时候上级领导就说 由于刚来面试时候上级领导就说 年想要开展培 年想要开展培 训工作 所以这也将是自己 训工作 所以这也将是自己 年开展工作的重点 争取 年开展工作的重点 争取 把机关这边人员培训工作搞起来 培训体系的建立是一项艰巨把机关这边人员培训工作搞起来 培训体系的建立是一项艰巨 的任务 希望能在上级领导的帮助下把这项工作开展好 的任务 希望能在上级领导的帮助下把这项工作开展好 2 2 过了农历年之后 过了农历年之后 月份是招聘高峰期 公司有些部 月份是招聘高峰期 公司有些部 门也提出了用人需求 明年来了紧急工作是招聘行政文员 会门也提出了用人需求 明年来了紧急工作是招聘行政文员 会 计 企业文化 这对自己来说是个不小的挑战 有压力才有动计 企业文化 这对自己来说是个不小的挑战 有压力才有动 力 希望通过自己的努力加上用人部门的配合争取早日找到合力 希望通过自己的努力加上用人部门的配合争取早日找到合 适人选 适人选 由于自己以前所待规模 行业与现在公司均有区别 自己 做事风格还处在原有公司单位里的固有思维 这多少影响着自 己 通过领导的指正 在慢慢改正学习中 希望通过公司领导 的帮助及自己的努力 能尽快转正 争取为公司人力资源方面 发展做出自己的贡献 人事试用期转正工作总结 五 本人 自 年 月 日起幸运地成为 公司总部行政人事部的一