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精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 1 / 4仲裁申请书申 诉 人:(姓名)xxxxx 性别:x 民族:x 出生:19xx 年 x月 x日 原籍:xx 现住址:xxxxx(写现在你居住的地址)联系电话:13xxxxxxxxxx委托代理人:(姓名)xxxxx 性别:x 民族:x 出生:19xx 年 x月 x日 原籍:xx 现住址:xxxxx(写现在你居住的地址)联系电话:13xxxxxxxxxx被 诉 人:xxxxxxxxxx(写营业执照里的企业名称)法定代表人(或主要负责人):xxxxx地 址:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx联 系 电话:13xxxxxxxxxxx仲裁请求:1、请求被诉人立即支付 2010年 2月至 2010年 12月份应付未付二倍工资xxxxx元给申诉人。2、请求被诉人立即支付非法解除劳动合同的赔偿金xxxxxx元给申诉人(赔偿金=经济补偿金2)给申诉人。3、请求被诉人支付 20xx年 x月 xx日至 20xx年 xx月xx日延长工作时间和法定休假节日加班和未享受带薪年休的劳动报酬xxxxxx 元及经济补偿金xxxxxx(上述金额)精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 2 / 4元50%=xxxxxx 元给申诉人。 (详见附表) 。4、请求被诉人立即支付代通知金xxxxxx 元(代通知金=上个月工资)给申诉人。5、请求被诉人立即按相关的法律法规帮我补缴 20xx年 xx月至今的社保裁令被诉人一次性支付上述请求共xxxxxxxxxx元给申诉人并补缴申诉人 20xx年入职至今的社保。事实和理由:申诉人自 20xx年 x月 x日进入被诉人处工作,从事 xx工作。被诉人没有与申诉人签订书面劳动合同。口头约定工资为 6000元,每月工资被诉人分两次发放,在存折里发放工资 XX元,余下的 4000元工资在财务签领。自入职以来被诉人没有依法为我办理参加社会保险手续(按相关规定单位要代扣代缴) ,在被诉人处工作每月休息 4天,每天工作 x小时,连法定节假日(法定节假日包括新年 1日、春节 3日、清明 1日、劳动 1日、端午 1日、中秋 1日、国庆 3日)也要工作,但被诉人从没支付过加班费,而且在 2010年在没得到我同意的情况下不安排我休年休假,也没在年尾支付我年休假工资报酬。申诉人从 20xx年 x月 x日进入被诉人处工作后,并没有严重违反被诉人的规章制度,在 2010年 12月 31日后也没有找我补签无固定期限合同,我很失望(注:主动解除精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 3 / 4劳动合同方吃亏,也是案件的转折点,所以立场一定要坚定:被诉人是在无正当理由解除劳动合同的情况下开除我的) ,现在被诉人又无故解除申诉人,被诉人也没有提前三十日以书面形式通知申诉人或额外支付申诉人一个月工资,解除时被诉人还拒支付申诉人赔偿金。根据我国劳动法律法规等有关规定,被诉人应支付申诉人如下经济赔偿金:1、2010 年 2月至 2010年 12月份二倍工资待遇差额:xxxxxx元/月11 个月=xxxxxx 元;2、被诉人非法解除劳动合同的赔偿金:xxxxxx 元/月xx 个月2 倍=xxxxxx 元;3、加班费:xx 元/天xx 天=xxxxxx 元(月平均工资xxxxxx 元,每月按天法定上班时间计算日工资;每月上班 xx天,即每月加班 x天,上班共 xx个月,加班共计xx天)及额外经济补偿金xxxxxx 元(上述金额)50%=xxxxxx元。4、代通知金:上个月的工资xxxxxx 元;5、补缴 20xx年 xx月至今的社保。综上所述,被诉人的行为已严重违反劳动法律、法规的规定,侵犯了申诉人的
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