商院自考互助协会章程

商院自考互助协会章程商院自考互助协会章程商院自考互助协会章程商院自考互助协会章程 第一章第一章第一章第一章 总则总则总则总则 本协会成立于 2009 年 12 月 12 日 以 提高综合素质 为方向展开 以 公益性 独 立性 为基础 以 引导 服务 奉献学生 为宗旨 以 人品 尊重 责任 为标准选 拔会员 加强我校学风建设 促成良好校园学习气氛 锻炼学生自身毅力 提高专业文化 素质 为使充分合理的利用课余时间 提高自身的学历层次 为日后的工作和进一步学习 打下坚实的基础 它的公益性必将使其发展持久 它的独立性必将使其充满生机 它朝气 蓬勃 蓄势待发 它必将是一盏明灯 指引着学子们未来的求本前程 第一条 第一条 自考协会的隶属 自考协会隶属于院团委 第二条 第二条 自考协会的宗旨 联合全校广大参与自考的同学 组织团结他们相互交流 相 互帮助 为他们提供各类自考信息 定期举办各种有关自考讲座 经验交流会 提供更多 的学习空间 机会以及良好的学习环境 形成浓厚的学习风气 并积极配合国家教育部开 展多种高等教育途径的发展计划 以学习创造学习 以自考培养能力 最大限度的满足广 大会员的需要 为会员服务 第三条 第三条 自考协会理念 自考不是一个人的战役 让我们携手共进 勇于超越 自强不 息 第二章第二章第二章第二章 会员管理制度会员管理制度会员管理制度会员管理制度 第一条 第一条 自考协会会员必备的基本条件 人品 尊重 责任 第二条 第二条 自考协会会员应具备的基本条件 一 学习态度端正 勤奋刻苦 意志坚定 二 拥护协会章程 必须是本校生 三 有志于自考者或很愿意为自考服务者 四 积极向上 乐于奉献 乐于帮助他人 第三条 第三条 会员的权利 一 会员有参加社团活动的权利 二 会员在社团内有选举和被选举权 三 会员有对干部监督与建议的权利 四 会员有交流与被服务的权利 以及其他相关会员待遇 第五条 第五条 会员义务 一 拥护章程 品行端正 二 有维护社团形象的权利和义务 三 有参加社团活动和出席社团会议的义务 第六条 第六条 开除会员标准 1 凡是以协会平台牟取个人利益者开除 2 放弃自考者收回会员证 第二类会员例外 3 凡是公共场合顶撞管理者的开除 4 凡是损坏协会名誉者开除 5 迟到 4 次 请假 4 次者 旷会 2 次者开除 以 2 个月为标准 第七条 第七条 会员分类 1 专为自考成员 2 锻炼型成员 有一定的组织能力 3 综合性成员 即自考又锻炼成员 第三章第三章第三章第三章 自考协会部门划分以及各部具体职责自考协会部门划分以及各部具体职责自考协会部门划分以及各部具体职责自考协会部门划分以及各部具体职责 第一条 部门划分第一条 部门划分 一 部门划分原则 部门划分原则 以实际工作需要为依据 不得以形式划分 以免形成职位虚设和闲职 二 部门组织机构 二 部门组织机构 理事会 会长 副会长 秘书部 信联部 学习部 宣传部 三 部门有关管理 三 部门有关管理 各部门可根据需要吸收干事 可以提出新增 合并有关部门 具体由 干部会议讨论决定 第一条 第一条 本协会设立了理事会 会长 副会长 理事会 秘书部 信联部 学习部 宣 传部 各部门具体职责 各部门具体职责 1 理事会 必须以 公平 公正 的原则负责监督干部 以 能者上 平着让 庸者下 为选拔干部标 准 对于提干申请的人进行审核后 经大家一同商议后确定提干的人员 2 会长 统筹协会的运作 策划协会的活动 副会长 辅助会长执行工作 会议召集 协调各部门工作 3 秘书处 负责协会的日常管理事务 记录协会每次例会会员到会情况 作好会议记录和 会员考核记录 以及协调各部门的关系 整理协会的文档 负责会员的招新与档案的管理 保存 互动书 籍统计 4 信联部 分为收集信息和发布信息 负责协会与校内外 企业 其他合作伙伴之间的合 作与交流 并扩展协会对外业务活动 将获取的信息进行整理 发布协会网站 通过与外 界交流获取最新可靠信息 即时整理及发布 协会网站正在建设中 还未公布 我们会随 着协会的发展进行改进 当达到一定的程度后 我们会发布在网站上 便于会员查找自考 信息 同时也会进行很多方面的建设 比如论坛 可以及时获取他们的需求 另外还可以 宣传我协会 以及对协会网络的日常管理与维护 5 学习部 负责申请教室 组织学习 及安排邀请的老师 企业领导作学术性的讲座的场 所 6 宣传部 负责协会的板报设计和对外宣传工作 以扩大协会的知名度与影响力 第四章 梦本基金第四章 梦本基金第四章 梦本基金第四章 梦本基金 通过学校资助 接受奖励或赠予 会员经费以及赞助等方式获得的经费 第五章 为了协会更好的发展 协会设置储备干部管理模第五章 为了协会更好的发展 协会设置储备干部管理模第五章 为了协会更好的发展 协会设置储备干部管理模第五章 为了协会更好的发展 协会设置储备干部管理模 式式式式 第一条 选拔标准第一条 选拔标准第一条 选拔标准第一条 选拔标准 1 责任心 2 具有一定的组织管理能力 3 有较强的团队合作精神 4 乐于帮助大家 第二条 储备干部必备职责第二条 储备干部必备职责 1 以民为本 民 具体到我们一个组织就是成员 成员是组织的有生和再生力量 只有多多了解 关心成员 才能容易的和大家融为一体 也只有注重成员利益 才能得到 大家的理解和支持 2 以身作责 这是作为优秀的领导者的必备素养 干部的一言一行都直接或间接的影 响着身边的人 良好的模范带头作用因而显得特别重要 3 以诚待人 可以说 诚 在我们的工作中的作用是显而易见的 是处理各种人际 关系的必要条件 4 第四个是 以德悦人 品德代表着一个人的涵养 流露于言行之外 以我的品德去 取悦于别人 以我的思想去感化别人 5 第五个是 以理服人 这是一个深受大家爱戴的干部的必备意识 具体的说 比如 我们协会各个组织的优干 优秀成员的评比就应做到以理服人 不但要推荐他 还应让大 家知道他优秀在哪 贡献在哪 还要征求大家的意见 不能一味的搞拟定主义 我们也只 有让事实说话 用理由解释 才能消除大家心中的疑惑 使大家真正的融洽 活跃起来 第三条 储备干部的权利第三条 储备干部的权利第三条 储备干部的权利第三条 储备干部的权利 1 任何储备干部都有权利组织活动 但要有完善的协会策划书 2 组织会员学习 3 提干的权利 4 管理会员的权利 合理为前提 5 申请开除会员的权利 第六章 协会活动第六章 协会活动第六章 协会活动第六章 协会活动 一 组织学习 邀请老师 企业领导作学术性的讲座 二 组织晨读 时间 周一到周六 6 40 到 7 30 地点 餐厅一楼东北角 由学习部负责 三 书籍互动 大家可以交流书籍由秘书部负责协调 四 寻找学习伙伴互助学习由学习部负责 五 热线回答自考疑问由信联部负责 六 定期邀请自考生讲解经验交流学习 七 晚上锻炼 跑步大家自愿参加 八 发放书本和资料 领合格证 准考证和通知单 九 交流经验 联合校外自考协会探讨问题 交流经验 同时协会定期经验交流 尤其是 考试通过的自考生 让他说一些心得及注意事项 十 与自考老师成为长期合作关系 及时了解自考信息及问题解答 十一 梦本资金 通过学校资助 接受奖励或赠予等方式获得经费 十二 换届选举活动 十三 开会时间为 每周六 F210 六点开始 第七章 开会要求第七章 开会要求第七章 开会要求第七章 开会要求 1 手机必须改为振动或静音或关机 2 做好会议记录 有个固定的会议记录本 第八章 会员管理模式第八章 会员管理模式第八章 会员管理模式第八章 会员管理模式 1 末位淘汰制 分部管理 传达自考学习信息 2 晨读时间 每周一到周六 6 40 到 7 30 地点 3 固定教室 周日 F210 只有本协会成员才能进入固定教室学习 第九