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领导干部述职述廉民主测评表测评时间：2008年 月 日单位名称姓 名职 务分管工作领 导 干 部 述 职 测 评优 秀称 职基本称职不 称 职1、思想政治素质高；2、组织领导能力强；3、密切联系群众，工作作风好；4、能较好完成年度目标，工作实绩突出。1、思想政治素质较高；2、组织领导能力较强；3、联系群众，工作作风较好；4、能较好地完成年度目标，工作实绩比较突出。1、思想政治素质一般；2、组织领导能力较弱；3、工作作风方面存在某些不足；4、能基本完成年度工作目标。1、思想政治素质方面存在突出问题；2、组织领导能力差；3、严重影响领导班子团结或工作作风存在严重问题；4、工作不负责任，给国家造成较大损失；5、工作实绩差。领 导 干 部 述 廉 测 评好较 好一 般差1、认真履行中央和省规定的廉政责任要求，对分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作有部署安排，有检查考核；2、对分管范围内的领导干部能严格要求、教育、管理和监督；3、坚持原则，敢抓敢管，支持执纪执法机关履行职责；4、严格自律、廉洁从政。1、较好履行中央和省规定的廉政责任要求，对党风廉政建设和反腐败工作比较重视；2、对违反廉洁自律规定等问题的干部，能及时教育制止；3、支持执纪执法机关履行职责；4、严格自律、廉洁从政。1、能够履行中央和省规定的廉政责任要求，基本完成年度工作，但实绩不突出；2、对违反廉洁规定的倾向性问题制止不力；3、对执纪执法机关履行职责支持不够有力；4、廉洁自律某些方面有差距。1、不履行中央和省规定的廉政责任要求，对党风廉政建设和反腐败工作不抓不管；2、对发生的不正之风不查处，或对上级交办的党风廉政事项拒不办理，或对违法违纪问题隐瞒不报，甚至阻挠调查；3、有违反领导干部廉洁自律或廉洁从政规定的行为，或其他违法违纪行为。说明：1、请在测评对象述
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