履职能力 [关于推进“强基工程”提升履职能力开展“‘领头羊’行动计划”的实施意见]

履职能力 关于推进“强基工程”提升履职能力开展“领头羊行动计划”的实施意见关于推进“强基工程”提升履职能力 开展“领头羊行动计划”的 实 施 意 见 为深入贯彻落实县委发展战略，大力推进“强基工程”，动员全镇各级干部进一步解放，抢抓机遇，不断提升履职能力，立跨越发展之志，谋跨越发展之策，鼓跨越发展之劲，求跨越发展之效，争当推动全镇科学发展、跨越发展的“领头羊”，。经镇党委研究决定，在全镇各级干部中开展“领头羊行动计划”，现提出如下意见。 一、充分认识开展“领头羊行动计划”的重要意义 班子强不强，关键就看“领头羊”。各级干部尤其是主要领导干部是改革、发展、稳定的中坚和骨干，打造一支特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的领导干部队伍，是加快全镇科学发展、跨越发展、率先发展的关键所在。开展“领头羊行动计划”，就是引导全镇各级干部特别是主要负责同志以融入两极跨越发展为目标，切实想干、会干、实干，团结干、善于干、拼命干，切实把优势运用到位，把潜力挖掘到位，把主观能动性发挥到位，形成集聚效应，为推进科学发展、跨越发展作出应有的贡献。 二、目标任务 1、争当创新“领头羊”。在强势融入“两极”中，敢为天下先，敢克天下难，以新思路引领大发展，以新打法推进快发展，以新机制保障硬发展，以新形象体现优发展。 2、争当创业“领头羊”。围绕“思创业、谋创业、敢创业、善创业”，着力提升各级干部干大事创大业能力，努力在全镇上下形成“一个干部带动一批党员、一批党员带动一片群众”的创业辐射效应。 3、争当敬业“领头羊”。弘扬敬业精神，争当敬业模范，做到“干一行、爱一行、学一行、精一行”，在行动上奋勇争先，在业务上本领过硬，努力在平凡的岗位上创造不平凡的业绩。 4、争当服务“领头羊”。开展“一名党员一面旗，一个支部一盏灯”服务效能建设，人人讲效能、处处抓效能、事事创效能，营造“零障碍、低成本、高效率”的良好政务环境和“便民、利民、惠民”的良好服务环境。 5、争当和谐“领头羊”。创新党群工作方式，密切党群血肉联系，维护人民根本利益，凝聚人心，汇聚力量，解民忧，办实事，切实以发展促稳定，以稳定促和谐。 三、活动内容 以开展“五看五比”活动为载体，深入实践，积极作为，努力争当跨越发展的“领头羊”。 1、看思想境界，比创新精神。思想观念是行动的先导。经济要实现跨越发展，首先要进一步解放思想，更新观念，积极进取。在全镇深入开展以“解放思想实现跨越，更新观念促进腾飞”为主题的解放思想大讨论活动，营造更新观念、跨越发展的浓厚氛围，找清思想差距，紧密联系实际，提升思想素质，做到发展有新思路、改革有新突破、各项工作有新举措，以思想大解放、观念大更新，促进经济社会大发展、大跨越。 2、看工作作风，比服务态度。要切实转变工作作风，增强服务意识，特别是增强便民服务、为老百姓服务意识。在各级干部和相关职能部门中开展以“三服务”促“三保”活动，即服务基层保增收，服务群众保民生，服务企业保发展，搞好“为民代理服务”，转变政府职能，变管理于服务之中。各级干部要本着人民利益无小事的原则，牢固树立宗旨观念和群众观点，深入群众和基层，调查研究，真正扑下身子、放下架子，不计得失，任劳任怨，以实际行动服务基层、服务群众。 3、看干事创业，比工作实绩。全镇各级干部要紧密联系全镇发展实际，牢固树立发展人人有责的观念。在全镇深入开展全民创业活动，在各个层面争做“腾飞模范，创业十佳”。领导干部要带头创业，带头招商，立足“抓项目、抓质量”，一切围着项目转；机关干部要树立促进发展观念，提升改革创新境界，倡导“干事创业”口号，以“四大指挥部”为依托，干事创业；村两委班子要在“壮大集体经济、增加农民收入”上下功夫；企业要依托市场做大做强，创税增效。全镇上下形成强大的干事创业、奋勇争先的浓厚氛围。 4、看岗位奉献，比群众口碑。全镇各级干部要服务好经济建设这个中心，把握好这个大局，营造“想干事、比干事、干成事”的浓厚氛围，树立崇高的职业道德和敬业精神，立足本职、爱岗敬业、恪尽职守、艰苦奋斗，争创“时代先锋”，争当“宁阳标兵”，争做“业务精英”，全镇上下齐心协力谋发展，爱岗敬业为群众，“实打实、真对真、好上好”，促进跨越发展，让人民尽快过上幸福生活，让党放心，让人民满意。 5、看基层基础，比社会和谐。以实施“强基工程”、开展包村大行动活动为契机，创新党群工作方式，夯实基层基础，按照“六个在基层”要求，建好班子抓好队伍；实行“阳关党务政务公开”，落实“四有四公”，扩大党内民主；抓好“三保一提升”，为民办实事解民忧；深入开展包村大行动，搞好“四带四促”（带目标下村促动力、带责任下村促压力、带纪律下村促向心力、带真情下村促凝聚力）活动，提升科学发展水平。同时，各级干部要认真履行廉政职责，树立正确的权力观、地位观、利益观，管得住自己、经得起考验、抵得住诱惑，始终保持一名党员的气节和本色，营造和谐党群关系，正确处理各种利益关系，化解人民内部矛盾，严格“一岗双责”，抓好信访稳定，为经济社会发展创造和谐社会环境。 四、组织保障 1、加强领导，精心组织。成立由镇委书记任组长的“领头羊行动计划”领导小组，设立领导小组办公室，统筹抓好、落实好、督促好“领头羊行动计划”实施。 2、推树典型，营造氛围。要及时发现、培养和树立先进典型，加大宣传力度，充分发挥示范带动作用，营造良好的社会舆论氛围，扎实推进“领头羊行动计划”深入开展。 3、强化督导，确保实效。镇党委开设“领头羊行动计划”论坛，建立各级干