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电力规章制度范文 电力规章制度巴彦淖尔市农电系统供电所安全生产管理规定汇编 1、总则1. 1、本规定是为了进一步规范供电所安全生产管理程序、办法、制度，提高供电所安全本规定是为了进一步规范供电所安全生产管理程序、办法、制度，提高供电所安全生产管理水平，特制定本规定。 1. 2、本标准依据电力行业有关法规、条例、规程和规定，在农电标准化体系的基础上。 本标准依据电力行业有关法规、条例、规程和规定，在农电标准化体系的基础上。 结合建设一流工作的具体情况，进行了汇编。 1. 3、本规定适用于巴彦淖尔市农电系统所属各公司供电所（输电所）安全生产管理。 本规定适用于巴彦淖尔市农电系统所属各公司供电所（输电所）安全生产管理。 1. 4、本规定中所涉及到的表格及文字性材料均为本规定中所涉及到的表格及文字性材料均为A4纸张（线路地理信息接线图除外），1. 5、本规定的解释权为巴彦淖尔市农电管理局。 2、输配电线路及低压设备的运行管理。 2. 1、巡视管理2.1.1巡视的周期巡视的周期序序种类目的周期备注号号输电线路两月完成一个巡1.掌握视周期。 配电线路市区每月一线路各部分的根据线路环境、设定期巡次，郊区及农村一季度完成一个1运行情况；备情况及季节性变化，视视巡视周期。 低压线路两月完成一2.确定必要时可增加次数。 个巡视周期，（按抄表周期进检修项目。 行）。 检查自然灾害气候剧烈变化、重特殊巡造成的线路元件变大自然灾害、汛期、线2根据需要视视形和损坏及危及安路过负荷等情况时进全送点情况。 行。 是为了查明线故障性根据变电站（所）3路接地、跳闸原因，根据需要巡视或调度值班员的通知。 找出事故点。 着重检查导线在线路负荷比较夜间巡连接点发热及瓷瓶大、污秽或大细雨期间4每年至少两次视视有无火花放电异常及重大节日保供电时情况。 进行。 了解线路及设由主管部门领导、监察性5备状态并检查指导不予规定线路专责技术人员进巡视巡线员的工作。 行抽查巡视。 1、巡视人员在巡视过程中须持巡视手册，及时记录巡视过程中发现的缺陷及异常情况，巡视结束后，及时将巡视手册记录的有关内容汇总并填写至巡视记录，巡视记录的样式见附表、巡视人员在巡视过程中须持巡视手册，及时记录巡视过程中发现的缺陷及异常情况，巡视结束后，及时将巡视手册记录的有关内容汇总并填写至巡视记录，巡视记录的样式见附表1。 2.2缺陷管理供电所所长或配电班班长组织相关人员对巡视中发现的缺陷和异常情况进行缺陷的分类（设供电所所长或配电班班长组织相关人员对巡视中发现的缺陷和异常情况进行缺陷的分类（设备缺陷按其严重程度分为紧急、重大、一般三类）之后，缺陷的分类结果应填写至备缺陷按其严重程度分为紧急、重大、一般三类）之后，缺陷的分类结果应填写至-表设备缺陷及检修记录（见附表2）。 （表中加完成时限）。 （表中加完成时限）其中紧急缺陷应立即上报通知安监部、生产部，并根据生产部的安排，在其中紧急缺陷应立即上报通知安监部、生产部，并根据生产部的安排，在24小时内组织消缺。 重大缺陷及一般缺陷在检修消缺后填写设备缺陷及检修记录并按月上报生产部。 重大缺陷及一般缺陷在检修消缺后填写设备缺陷及检修记录并按月上报生产部。 2.3检修管理2.3.1对正常巡视发现的缺陷，其中紧急缺陷应办理电力线路事故应急抢修单（表样见附表对正常巡视发现的缺陷，其中紧急缺陷应办理电力线路事故应急抢修单（表样见附表3）（一般指连续作业不超过6小时，否则应按规定办理工作票，），重大缺陷及一般缺陷的处理根据生产部的停电检修计划执行，并办理工作票（表样见附表小时，否则应按规定办理工作票，），重大缺陷及一般缺陷的处理根据生产部的停电检修计划执行，并办理工作票（表样见附表4），同时办理作业指导书（卡），工作成员15人及以上使用作业指导书，人及以上使用作业指导书，15人以下使用作业指导卡。 对不需办理工作票的一般性简单工作应办理工作任务派遣单（表样见附表人以下使用作业指导卡。 对不需办理工作票的一般性简单工作应办理工作任务派遣单（表样见附表5）。 同时每月对两票进行汇总统计。 电力线路第一种工作票填写规定篇二国家电力公司规章制度管理办法国家电力公司规章制度管理办法第一章总则第一条为坚持依法治企，使国家电力公司本部规章制度的起草、审核、发布和备案工作程序化、规范化，提高工作效为坚持依法治企，使国家电力公司本部规章制度的起草、审核、发布和备案工作程序化、规范化，提高工作效率，保证工作质量，参照国家有关规定，制定本办法。 第二条本办法适用于国家电力公司本部各部门。 第三条本办法所称的规章制度，是指由公司各部门依据国家有关规定，结合国家电力公司实际组织起草的，以国家电力公司名义印发的有关公司生产经营和资产经营管理等行为的规范性文件。 包括规定、办法以及指导意见等。 本办法所称的规章制度，是指由公司各部门依据国家有关规定，结合国家电力公司实际组织起草的，以国家电力公司名义印发的有关公司生产经营和资产经营管理等行为的规范性文件。 包括规定、办法以及指导意见等。 第四条规章制度按业务性质，分为综合管理类和业务管理类，综合管理类又可以分为行政管理类和事务管理类。 行政管理类包括总经理办公会议制度等，事务管理类包括住房、安全保卫制度等。 业务管理类包括生产经营管理和资产经营管理制度等。 规章制度按业务性质，分为综合管理类和业务管理类，综合管理类又可以分为行政管理类和事务管理类。 行政管理类包括总经理办公会议制度等，事务管理类包括住房、安全保卫制度等。 业务管理类包括生产经营管理和资产经营管理制度等。 规章制度按适用范围，可以分为公司本部规章制度类和公司系统业务管理类。 规章制度按适用范围，可以分为公司本部规章制度类和公司系统业务管理类。 第五条起草、修改、审核、发布规章制度，应当遵循下列原则起草、修改、审核、发布规章制度，应当遵循下列原则（一）坚持四项基本原则和党的路线、方针、政策；（二）坚持依据法律、法规和规章制定的原则；（三）坚持从公司实际出发，认真调查研究；（四）坚持政企分开，有利于公司的改革与发展的原则。 第二章制订计划第六条按照业务分工，公司各部门负责本部门规章制度计划的制订，并在每年按照业务分工，公司各部门负责本部门规章制度计划的制订，并在每年12月月31日前将下一年度国家电力公司规章制度制订计划登记表送法律部，由法律部对各部门的规章制度制订计划进行汇总，并会同总经理工作部审核，形成草案，送分管领导签发后印发。 日前将下一年度国家电力公司规章制度制订计划登记表送法律部，由法律部对各部门的规章制度制订计划进行汇总，并会同总经理工作部审核，形成草案，送分管领导签发后印发。 第七条规章制度制订计划应包括以下内容（一）制订规章制度的目的；（二）规章制度的主要内容；（三）起草和发布部门；（四）拟完成的时间。 第三章规章制度的起草第八条列入公司计划的规章制度，由具体承办部门负责组成起草工作小组或明确起草部门、起草任务、完成时间及其责任，并应当按期完成。 列入公司计划的规章制度，由具体承办部门负责组成起草工作小组或明确起草部门、起草任务、完成时间及其责任，并应当按期完成。 涉及两个以上部门的，应明确一个负责部门，其他部门为协助部门。 涉及两个以上部门的，应明确一个负责部门，其他部门为协助部门。 第九条规章制度内容一般用条文表达，每条可分为款、项、目，款不编序号，另起自然段，项的序号用中文数字加括号依次表述，目的序号用阿拉伯数字依次表述。 内容较多的，可以分章，章下设节。 规章制度内容一般用条文表达，每条可分为款、项、目，款不编序号，另起自然段，项的序号用中文数字加括号依次表述，目的序号用阿拉伯数字依次表述。 内容较多的，可以分章，章下设节。 规章制度应当条理清楚、结构严谨、用词准确、文字简明、标点符号正确。 规章制度应当条理清楚、结构严谨、用词准确、文字简明、标点符号正确。 第十条规章制度草案应对起草目的、适用范围、具体规范、解释部门和施行日期等作出明确规定。 规章制度草案应对起草目的、适用范围、具体规范、解释部门和施行日期等作出明确规定。 第十一条起草规章制度，承办部门在发布前应征求有关部门的意见，意见不一致时，要进行协商，经充分协商仍未取得一致意见的，应在报送规章制度草案时专门提出并说明情况和理由。 要进行协商，经充分协商仍未取得一致意见的，应在报送规章制度草案时专门提出并说明情况和理由。 第十二条规章制度的起草应注意与有关法律、法规、规章的衔接和协调。 对同一事项，如果做出与法律、法规、规章等不一致的规定，应在报送草案时说明。 规章制度的起草应注意与有关法律、法规、规章的衔接和协调。 对同一事项，如果做出与法律、法规、规章等不一致的规定，应在报送草案时说明。 第十三条现行规章制度被新的规章制度所取代时，应在草案中注明予以废止。 现行规章制度被新的规章制度所取代时，应在草案中注明予以废止。 第四章规章制度的审查和修改第十四条规章制度经承办部门负责人签字后，由承办人负责将规章制度草案送法律部，并附关于制订该规章制度的说明和有关背景材料，一式二份。 规章制度经承办部门负责人签字后，由承办人负责将规章制度草案送法律部，并附关于制订该规章制度的说明和有关背景材料，一式二份。 条第十五条法律部主要从以下几个方面对规章制度进行审查、修改法律部主要从以下几个方面对规章制度进行审查、修改（一）是否符合宪法、法律、法规、规章和国家有关规定；（二）是否符合国家电力公司发展战略；（三）是否与现行规章制度相冲突、重复；（四）格式是否符合要求；（五）是否存在法律风险；（六）其他应当符合的条件。 第十六条经过法律部审查的规章制度，由法律部出具统一格式的法律事务部规章制度审查意见书后，送总经理工作部审核。 经过法律部审查的规章制度，由法律部出具统一格式的法律事务部规章制度审查意见书后，送总经理工作部审核。 第五章公布与备案第十七条经总经理工作部审核的规章制度，除必须报请总经理签发的以外，根据领导职责分工由分管领导签发后，由总经理工作部负责统一编号（国电内规由法律部统一编号），由承办部门办理印发事宜。 经总经理工作部审核的规章制度，除必须报请总经理签发的以外，根据领导职责分工由分管领导签发后，由总经理工作部负责统一编号（国电内规由法律部统一编号），由承办部门办理印发事宜。 第十八条经签发的规章制度，应注明生效时间，以现予发布实施或自发布之日起执行或明确注明具体的生效时间。 经签发的规章制度，应注明生效时间，以现予发布实施或自发布之日起执行或明确注明具体的生效时间。 第十九条经签发的规章制度，由承办部门送信息中心，在国家电力公司内部主页上公布。 经签发的规章制度，由承办部门送信息中心，在国家电力公司内部主页上公布。 第二十条签发后的规章制度，应当送法律部备案。 第六章附则第二十一条本办法由法律事务部负责解释。 第二十二条本办法自发布之日起执行。 篇三电力公司管理制度汇编安全施工责任制度（Q/TDGAQ-001-xx）xx-12-31订修订xx-01-01实施XXXXXXXXXX电力公司发布安全生产责任制 1、适用范围用适用XXXXXXXXXX电力公司 2、总则为贯彻“安全第 一、预防为主、综合治理”方针，认真落实国电公司安全生产工作规定，建立有序的安全生产机制，完善安全生产保证体系和监督体系，实现公司安全目标，根据分级管理、分级考核的原则，进一步落实各部门、项目部的安全责任制，结合公司实际情况，并按上级有关规定，特制定本制度。 方针，认真落实国电公司安全生产工作规定，建立有序的安全生产机制，完善安全生产保证体系和监督体系，实现公司安全目标，根据分级管理、分级考核的原则，进一步落实各部门、项目部的安全责任制，结合公司实际情况，并按上级有关规定，特制定本制度。 2.1公司各级行政正职是本管辖范围内安全生产第一责任人，对本部门（项目部）安全健康与环境管理工作负全面责任。 公司各级行政正职是本管辖范围内安全生产第一责任人，对本部门（项目部）安全健康与环境管理工作负全面责任。 2.2公司各级行政副职是分管工作范围内的安全生产第一责任人，应对分管工作范围内的安全健康与环境管理工作负领导责任，并向行政正职负责。 公司各级行政副职是分管工作范围内的安全生产第一责任人，应对分管工作范围内的安全健康与环境管理工作负领导责任，并向行政正职负责。 2.3各级人员除应履行本规范所列安全管理内容外，还应完成上级或主管部门交办的安全生产管理工作。 各级人员除应履行本规范所列安全管理内容外，还应完成上级或主管部门交办的安全生产管理工作。 2.4安全生产，人人有责。 各级、各部门人员都应在各自不同的工作岗位上，贯彻安全生产，人人有责。 各级、各部门人员都应在各自不同的工作岗位上，贯彻“安全第一，预防为主、综合治理”方针，执行国家有关安全生产、环境保护的政策、法规和上级有关规定。 在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，对安全生产同时开展计划、布置、检查、总结、评比工作。 方针，执行国家有关安全生产、环境保护的政策、法规和上级有关规定。 在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，对安全生产同时开展计划、布置、检查、总结、评比工作。 2.5认真贯彻“安全生产齐抓共管”的原则，党、政、工、团各部门在各自管辖范围内，发挥各方面的积极性和优势，发动全体干部、员工共同搞好安全生产。 的原则，党、政、工、团各部门在各自管辖范围内，发挥各方面的积极性和优势，发动全体干部、员工共同搞好安全生产。 2.6各部门人员除履行本规定中所列的安全职责外，还应完成上级或主管领导临时交办的安全工作。 各部门人员除履行本规定中所列的安全职责外，还应完成上级或主管领导临时交办的安全工作。 2.7坚持安全生产“以责论处”原则，对安全职责履行好的给予表彰和奖励，对不负责任、失职造成事故（事件）给予行政处分和经济处罚。 原则，对安全职责履行好的给予表彰和奖励，对不负责任、失职造成事故（事件）给予行政处分和经济处罚。 2.8本制度适用于公司各级领导、各部门、项目部和各岗位人员。 本制度适用于公司各级领导、各部门、项目部和各岗位人员。 2.9本制度未列入岗位职责，应参照相似岗位职责及上级有关规定执行。 本制度未列入岗位职责，应参照相似岗位职责及上级有关规定执行。 2.10由本制度由XXXXXXXXXX电力公司质安部负责解释。 电力公司质安部负责解释。 3、部门安全责任3. 1、工程部3.1.1负责在组织、管理施工活动及进行生产调度的同时，把施工安全放在首位，安排有关施工安全工作。 负责在组织、管理施工活动及进行生产调度的同时，把施工安全放在首位，安排有关施工安全工作。 3.1.2积极开展安全健康与环境保护宣传教育工作，参加公司开展安全大检查及安全竞赛活动，组织各项目部进行安全隐患整改。 积极开展安全健康与环境保护宣传教育工作，参加公司开展安全大检查及安全竞赛活动，组织各项目部进行安全隐患整改。 3.1.3负责对项目部编制施工组织设计和施工方案进行审核，协调、督查各项目部安全文明施工措施和环境保护措施贯彻落实。 负责对项目部编制施工组织设计和施工方案进行审核，协调、督查各项目部安全文明施工措施和环境保护措施贯彻落实。 3.1.4贯彻执行上级有关施工机械（机具）管理和电力建设安全健康与环境管理工作规定等有关规定，负责做好施工机械（机具）用、管、修过程中的安全管理工作。 贯彻执行上级有关施工机械（机具）管理和电力建设安全健康与环境管理工作规定等有关规定，负责做好施工机械（机具）用、管、修过程中的安全管理工作。 3.1.5负责组织编制施工机械（机具）安全操作规程；负责组织机械操作、安装、维修、检验及管理等人员的安全技术教育、培训、考试及取证工作。 负责组织编制施工机械（机具）安全操作规程；负责组织机械操作、安装、维修、检验及管理等人员的安全技术教育、培训、考试及取证工作。 3.1.6对劳务分包工程验收、启动组织工作。 3.1.7负责在公司生产计划会上汇报文明施工工作情况。 3.1.8组织有关安全文明施工的标准、规范、规程的制订和审查。 组织有关安全文明施工的标准、规范、规程的制订和审查。 3.1.9在推行和采用新技术、新工艺、新材料和新设备时，应组织制订安全操作规程，并