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文档简介

工业卫生管理制度工业卫生管理制度 1 主题内容和适用范围 本制度对我公司内工业卫生管理工作 职业病防治 各部 门的管理职责 作出了相应的规定 本制度适用于我公司内工业卫生管理过程 2 引用标准及文件 劳安字 5 号 女职工劳动保护规定 卫监发 1 号 卫生防疫工作规范 卫防字 60 号 职业病范围和职业病患者处理办法的规定 卫防字 16 号 职业病诊断管理办法 3 术语和定义 3 1 工业卫生 工矿企业里所进行的卫生保健工作 它包括研究职业性危 害因素对劳动者健康及环境的影响 从卫生学的角度出发 提 出改善劳动条件 预防职业病发生的综合措施 3 2 有害作业 在对人体有职业性危害因素的环境中从事的生产作业 3 3 职业性危害 在生产劳动中 职工由于长期从事某种职业的劳动 受劳 动过程 生产环境的不良影响 可能对人体健康产生的危害 4 内容和要求 4 1 职业病防治的方针 职业病的防治 应认真贯彻预防为主的方针 控制和消除 生产性有害因素 做好卫生保健工作 采取综合性的预防措施 4 2 工业卫生的基本要求 4 2 1 公司下属各单位 各级领导应贯彻国家有关工业卫生 法规的基本要求 保障从事有害作业人员的合法权益 积极改 善从事有毒有害作业人员的环境 采取符合工业卫生要求的技 术措施和组织措施 防止职业病的发生 4 2 2 各单位未经经营部同意 不得擅自停止使用和拆除防 尘排毒设施 4 2 3 发现职业病和作业禁忌人员应根据卫生部门的意见研 究采取相应措施 5 管理职责 5 1 经营部是全公司工业卫生的主管部门 对尘 毒作业 点进行定期检测 原始记录统计 分析及处理 5 2 公司在编制和审批基建工程项目和技术改造计划时 必须同时考虑工业卫生设施和治理设施 5 3 经营部根据上级规定和要求 编制尘 毒作业点的监 测计划 并组织实施 5 4 综合部建立工业卫生档案 包括工种 作业点 参加 人员 体检卡 监测记录 职业病人等 5 5 发现有严重损害作业人员身体健康的生产活动 经营 部有权责令其停产整改 并报告主管领导 5 6 凡采用新设备 新材料 新工艺含有毒 有害项目的 实施部门 必须采取对有毒有害的综合治理和安全生产措施 审批部门负责按公司三同时审批制度有关规定审查把关 5 7 发现生产作业环境中有毒有害因素超过国家规定标准 时 由所在单位提出整改技术措施 费用预算 报公司经营部 审查 列入公司技措渠道 纳入计划实施 5 8 经营部负责检测情况统计 上报 存档工作 6 工业卫生保健管理 6 1 对接触有害因素的职工 经卫生部门诊断后 凡不宜 做原工种工作的 需由所在单位提出 经公司领导批准 由综 合部办理调岗手续 6 2 职业病的确定由综合部负责 以职工医院会同市卫生 防疫部门的诊断为准 6 3 有毒有害作业人员的体检工作 由工会定期组织实施 6 4 建立有毒有害作业人员体检档
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