

免费预览已结束,剩余2页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
工作总结范文/科学发展观总结 学习实践科学发展观六个“为什么”专题讲座主持词 各位领导,同志们:根据市委宣传部关于认真做好六个“为什么”宣讲工作的通知(发20xx34号)要求,结合开展学习实践科学发展观活动需要,经县委研究,决定今天下午举行县学习实践科学发展观六个“为什么”专题讲座。今天,我们有幸邀请到了师专政教系党总支书记、系主任教授给我们作专题辅导宣讲。受县委书记同志的委托,在此,我谨代表中共县委,向教授的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!教授还兼任着“两课”教学研究会常务理事、省心理学会理事、临沧师专学术委员学会习委网员。参加听今天讲座的人员有:县四班子处级领导干部(含非领导职务和保留处级待遇干部),巡视组、法院、检察院、公安局处级领导干部,县委各部门、县级国家机关、各人民团体、各企事业单位,中央、省、市驻单位副科级以上领导干部(含非领导职务),县委组织部、县委宣传部、县委党校、县委学习实践活动领导小组办公室全体人员,共计480多人参加。请参会的所有同志一定要专心听讲,做好笔记,深刻领会精神实质。今天讲座的会议议题主要就是一个。下面,请教授为我们作学习实践科学发展观六个“为什么”专题宣讲,大家欢迎。各位领导、同志们,刚才教授给我们作的题为引领我们的旗帜的讲座,是一场十分生动的辅导宣讲讲座。教授的讲座以六个“为什么”为核心,深刻阐述了中国特色社会主义的精神旗帜、发展道路、基本政治制度、基本经济制度、发展动力等一系列重大问题,内容涵盖了我国政治、经济、文化、社会发展的各个领域。这是一场精彩纷呈的宣讲报告,郭教授的讲座既有理论上的深入分析和说理,又有鲜明的事实例证,听后深受教育和启发,使我们对六个“为什么”的具体内涵有了更加明晰的理解和更加深刻的领会。下面,我就进一步学习六个“为什么”提几点要求:一、提高认识,深刻领会,把学习六个“为什么”引向深入六个“为什么”这个理论著作,从理论和实践的结合上,回答了当代中国面临的根本问题。所涉及的六个问题,关系到党和国家坚持什么样的指导思想,坚持走什么样的道路,坚持什么样的根本政治制度和政党制度,坚持什么样的基本经济制度,以及是否继续坚持改革开放不动摇等领域。六个“为什么”,通过对社会发展趋势的透彻分析,以生动的事例和无可辩驳的逻辑推理,回答了世界关注的重大理论和实际问题,从而在历史和现实的结合上,把一系列困挠在人们心中的大是大非问题给予了科学的解答,达到了解疑释惑的目的。学习六个“为什么”,深入研究回答这些根本问题,对于我们保持清醒的政治头脑,加强党的执政能力建设和先进性建设,都具有十分重要的意义。二、联系实际,推动工作,着力解决全县各项工作中存在的问题学习六个“为什么”,就是要坚持理论联系实际,着力推动各项工作,努力解决全县各级各部门各项工作中存在的突出问题,使学习贯彻落到实处、见到成效。我们要把学习六个“为什么”与开展学习实践科学发展观活动紧密联系起来,要通过认真学习六个“为什么”,进一步激发全县一心一意谋发展的热情,把思想进一步统一起来,把力量进一步凝聚起来,集中精力议大事谋大事,争分夺秒抓落实,齐心协力抓发展。三、加强领导,精心组织,把学习六个“为什么”作为当前理论武装工作的一项重要任务六个“为什么”是广大干部群众深入学习领会中国特色社会主义理论体系的重要读物,全县各级党组织要高度重视,要按照中央、省、市、县委的要求,把六个“为什么”列入各级理论中心组学习的重要内容,集中安排一段时间进行系统学习。各级领导干部要带头学习好六个“为什么”,为广大干部群众做好表率作用,不仅
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年宠物疾病监测AI专家bi备笔试题
- 2025年安全管理技能考试题库解析
- 2025年汽车电子工程师职业技能评定考试试题及答案解析
- 2025年煤矿安全监察员技能水平测验试卷及答案解析
- 2025年篮球裁判员资格考试试题及答案解析
- 2025年安全员安全文明施工培训规范细则细则细则题及答案
- 2025年建筑装饰工程技术员职业技能考试试题及答案解析
- 2025年建筑设备工程师职业资格考试试题及答案解析
- 2025年水管员选拔面试高频问题与答案
- 2025年机械工程师注册执业资格考试试题及答案解析
- DB37T 5059-2016 工程建设地下水控制技术规范
- 智慧安监大数据云平台建设方案
- 商务英语词汇大全
- 人教PEP版(一起)(2024)一年级上册英语全册教案(单元整体教学设计)
- 护士职业防护
- 酒店公共卫生事件应急预案
- 2024-2025学年小学劳动一年级上册人教版《劳动教育》教学设计合集
- DL∕T 1664-2016 电能计量装置现场检验规程
- DL∕T 1455-2015 电力系统控制类软件安全性及其测评技术要求
- 临床护理“三基”应知应会汇编
- 家委会给老师的感谢信
评论
0/150
提交评论