国际商务礼仪（三）

1/3国际商务礼仪（三）最后作为总结，想跟各位讲一讲国际交往礼仪的一个基本原则三a规则。第一个a接受对方。所谓接受对方就是你跟别人打交道时，如果不是原则问题，不是什么国格、人格、党纪、国法大是大非的问题，一般性沟通，要有这样一个理念：客人永远是正确的，客人没有错，不要寻衅滋事，找别人毛病。第二个a，重视对方。欣赏的重视，不是找人家毛病。要欣赏的重视不是找人家毛病。有人也重视他找人家毛病。那天一个同志跟我讲了，说金老师你挺精神，但你有个问题，你背比较驼。我说我没办法，我这出过车祸，我腰直不了。那你牙比较黄。把我气坏了，我说我又不咬你，关你甚事？你不能让人家不高兴。我们这里说的重视是欣赏，比如接过名片一定要看，为什么欣赏？为什么客人来了要坐、请坐、请上坐？欣赏，为什么要使用尊称？欣赏。第三个a是什么，赞美对方。有一位著名的行为科学家，美国著名的学者乔治枚奥先生说过，尊重别人就是尊重自己，发现别人的优点，实际上就等于肯定自我，那说明你宽容，说明你谦虚，说明你好学，他强调这个。所以我们在国际交往中，你在适当的情况下，要善于发现别人的所长。很高兴能跟各位介绍了一下涉外礼仪，那我们就到这里吧，谢谢各位，再见国际商务礼仪（三）相关内容:职场中与同事的相处之道2/3在工作中，你常会发现，同事之间闹别扭的现象无处不在。如何跟对自己不友好的同事相处，大家都感到头疼，有的忍气吞声、无可奈何;有的针锋相对，每天上班就像拔河较劲。其实，这些不友好的怪同事，可分为三类，区别对待。.职场办公室里的谈吐在办公室里文雅得体的谈吐与交流是很必要的。下面是小编收集的一些资料，让我们一起来看看吧。试着说：我觉得这应该不会有问题试着说：是，我們是应该讨论一下试着说：你可能还不太了解试着说：不好意思，我並沒有参与这項计划试着说：也.毕业生应聘面试礼仪时下，正是毕业生为自己谋求职业的季节，对于众多已经上班的人来说，重新求职、应聘也是屡见不鲜。应聘，在很多情况下是与别人最直接的短兵相接，并且要求这种接触和谐、融洽。但许多人在应聘中的礼仪知识知之甚少，直接影响到求职效果。求职礼仪：会议禁忌事项1.发言时不可长篇大论，滔滔不绝(原则上以3分钟为限)2.不可从头到尾沉默到底。3.不可取用不正确的资料。4.不要尽谈些期待性的预测。5.不可做人身攻击。6.不可打断他人的发言。7.不可不懂装懂，胡言乱语。能得到上司赏识的化妆方法任何人都希望得到上司的好评，以达到事半功倍之效，有些人努力工作，却得不3/3到上司的好评，相反的，有些人即使犯错，也会被原谅，并能得到好评。职场上如何管好你的嘴巴颠倒黑白一旦常规性逻辑被弄混，人的思维就会产生错误，失去判断能力，这是人们普遍的心理特点。以打破对方逻辑思维结构为目的的诡辩不应该受到常规逻辑的约束。生活礼仪，做客别把主人“熬”着了走亲访友的过程中得学会把握一定的度。切不可把拜访变成好心办坏事。朋友之间也需要经常走动，通过走动可以交流信息，相互帮助，进一步增进情谊。时间一长，不走动的朋友感情会淡化。但是朋友之间的走动也需要遵守一些礼仪。职场礼仪：客户送礼礼仪一、给谁送很多朋友一提到送礼马上想到的送什么，花多少