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文档简介

1/3合同制幼儿教师培训方案一、基本现状我区学前教育，以公办中心幼儿园建设为重点，以教育教学研究和师资培训为中心，以规范化管理为突破口，全区学前教育事业有了长足的发展。目前，我区幼儿园教师队伍建设有待加强，抓好学前教育，做好幼儿教师的岗前培训，提高幼儿园教师整体素质是我们当前的重要任务。二、培训目标今年的幼儿教师岗前培训将立足我区幼儿教育、教师现状和岗位实际来开展培训，使幼儿教师进一步养成良好的师德行为，具有较强的幼儿保教职业相关的专业意识、专业态度、专业修养和专业能力，具备胜任幼儿保教相关工作的能力，使教师迅速成长成熟起来。通过一个半月的学习，全面提升我区合同制幼儿教师的整体素质。三、培训对象我区XX年新招聘的合同制幼儿教师。四、培训时间XX年3月4月（具体时间见附件3幼儿教师培训课程安排表）五、全员培训内容及形式1培训内容2/3对新招聘的合同制幼儿园教师开展的岗前培训以“师德师风教育和新理念、新指南、新技能、新技术”为重点内容。（1）师德师风教育。教育法律法规，幼儿教师职业道德规范与修养，幼儿教师心理健康知识，幼儿安全管理，幼儿教师名师事迹报告等。（2）教育部发行的36岁幼儿学习与发展指南知识的培训。解读36岁幼儿学习与发展指南及36岁幼儿学习与发展指南五个领域的解析等。（3）新技术培训。幼儿教师学习应用现代教育技术的重要意义，幼儿教育活动与现代教育技术整合的理念、方法和技能，运用教育技术开展学习和研究活动的方法技能。（4）新技能培训。教师进行幼儿园教育教学活动所特有的音乐、美术、舞蹈、语言、科学等职业技能培训。（5）“幼儿教师资格”考试科目的培训。（6）到幼儿园考察学习2课程设置、形式及时间见附件1。四、加强培训管理1成立XX年临潼区幼儿教师培训工作领导小组。组长许壁区教育局副局长副组长王建利区教育局人事科科长3/3程水宽区教育局教育科科长韩经虎区教师进修学校校长成员杨宏朝、杨号明、李雪莉、陈丽、王晓利2培训班级安排专职班主任，做好班级的组织管理工作。3每次活动开始前学员要自己签到，班主任负责在活动结束时检查学员的听课笔记。4每次活动结束都布置相应作业。5培训结束，参训学员需完成培训活动的评价。培训工作领导小组综合学员的笔试、
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