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文档简介
在全县精神文明建设工作表彰大会上的发言多年来,围绕加强和改进未成年人思想道德建设,我局坚持把德育工作放在学校工作的首位,积极构建德育工作新机制,开发德育资源,创新德育的内容、形式和途径,促进了未成年人的健康成长,取得了较好的成效。在全国小公民道德建设先进集体评比中,我局荣获一等奖。我们的做法是:一、突出地位,加强探究。“思想道德素质是最重要的素质”。学校是未成年人思想道德建设的主阵地、主课堂、主渠道,切实加强和改进未成年人思想道德建设,我们义不容辞。为增强学校和广大教育工作者的紧迫感、责任感,掌握新时期德育工作的要求和方法,提高德育工作的能力与水平,我们主要做了两项工作:一是制发了未成年人思想道德建设行动计划,对全县学校的德育工作进行全面部署,提出了明确的要求,并把未成年人思想道德建设行动计划列为我县教育工作“十大行动计划”之首,进一步加强了对学校德育工作的督查和考核;二是对新课程理念下的德育工作进行了认真的研究和实践。如东门小学以“开发德育资源”为子课题,对如何挖掘学校德育资源进行了研究和实践;梅关中学以“创新德育内容”为子课题,积极探索和构建以培育铭源精神为主要内容的学校文化;池江中学以“创新德育形式”为子课题,对学生进行分类指导,分层育人;大余中学以“创新德育手段”为子课题,进行了通过量化管理让学生在自我管理中自主发展的探索与实践;池江小学以“创新德育工作途径”为子课题,提出了合作育人的命题等。各校虽然方法各异,途径不一,但思想统一,目标一致,得到了上级领导的充分肯定。去年12月,市委宣传部、市教育局在我县召开了全市中小学校德育工作现场会,会议对我县学校的德育工作的做法及成效给予了高度的评价。二、构建机制,突出实效。为了进一步增强学校德育工作的实效性,我们以新课程改革为契机,以德育工作新理念为导向,从建立德育工作新机制入手,重点构建了新课程理念下的学校德育评价新机制,并取得了实质性的突破。一是建立了学生综合素质评价新机制。我们根据新课程改革的要求,对初中毕业生学业考试制度和高中招生制度进行了改革。改革的基本点是对学生的道德品质、公民素养、学习能力、交流与合作、运动与健康、审美与表现进行综合评价,评价的结果既是学生初中毕业的主要依据,也是高中阶段学校招生的重要依据;二是建立了教师德育工作评价新机制。为了实现新课程的德育目标,我们根据未成年人思想道德建设的实际,制定了新课程理念下课堂教学评价标准,目的就是力促教师认真解读新课程标准,领会课程标准的德育思想,挖掘学科中的德育资源,结合学生的实际生活,精心设计每一堂课,设计每一个环节,并在平时的教学工作中,自然渗透德育内容,把学科教学与德育工作有机结合,将德育贯穿于教育教学工作始终。与此同时,我们要求学校把教师的德育工作情况与其切身利益挂钩,并实行“一票否决”制度,即凡是对学生违纪行为视而不见者,对学生不文明言语听而不闻者,在年终考评、职称晋升和评优评模中实行“一票否决”。实践证明,教师德育工作评价机制的建立与实施,极大地调动了教师开展德育工作的主动性、积极性和创造性,使教师既教书又育人,不仅浓厚了学校的德育氛围,也增强了学校德育工作的力量实效性。三、创新途径,形成合力。未成年人思想道德建设离不开家庭的理解、关心和支持。为了形成全社会都来关心和支持未成年人思想道德建设的合力,我们在把德育工作融入到社会实践活动同时,提出了“合作育人”的德育工作思路,积极争取社会和家庭对学校德育工作的支持。一是学校与社会合作育人。我们要求学校积极争取社会各界的大力支持,不断增强德育工作合力,努力形成全社会都来关心未成年人健康成长的良好氛围。如我们在配合公安、工商、电信、城管等部门整治校园周边环境的同时,要求学校从当地公安或司法部门聘请法制副校长,积极开展警校共建活动。又如,我们在争取县关工委、老干局对学校德育工作的大力支持的同时,要求各校加强学校关工委的建设,聘请他们为校外辅导员,积极争取当地老干部、老党员、老战士、老教师、老模范对学校德育工作的支持。此外,有的学校还与村委会、老年活动中心、周边企业建立合作育人的伙伴关系。二是学校与家庭合作育人。父母是孩子的第一任教师,是孩子是信赖的人。争取家庭对学校德育工作的理解和支持是增强德育工作实效性的有效途径。我们不断强化家长的德育工作责任感的同时,要求学校切实加强对家庭教育的指导,着力增强家庭教育的科
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