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1/4公路局开展“抓作风、促效能、创事业”主题实践活动总结6月份,作风效能建设,行业服务意识,工作,优化发展环境,在范围内在局机关组织了“抓作风、促效能、创事业”主题实践活动。这项活动,使的政风行风工作了。主要体现在几个(一)改进了工作作风。使严谨细致、求真务实、廉洁的工作作风在蔚然成风,服务意识,服务质量,满意度。(二)规范了机关。工作职责,工作纪律,规范职务,使职责不清、推诿扯皮及不不正之风遏制。(三)了办事。制约工作的问题解决,办事环节简化明了,上下级职能之间沟通顺畅,密切,系统的整体效能大为。(四)了队伍素质。干部职工是机关干部爱岗敬业,胜任本职,政治思想、道德素养和素质有新的。(五)了创业进程。中心工作任务,企业和制度的改革进程,使公路系统整体面貌能够。的主要做法是1,。成立了局“抓作风、促效能、创事业”主题实践活动,整个活动的工作。由局党支部书记肖新春任组长,副局长倪振亚任副组长,王新立、张国富、赵红军、赵建伟、蔡亚辉为。办公室设在局党办。各股室、道班要,抓的工2/4作机制,制定了可行的实施方案。2学习,认识。动员认识。方案要求,局党支部于7月21日了中层干部会,肖新春书记就如何好“抓作风、促效能、创事业”主题实践活动的思想动员。辅导认识。在学习的基础上,聘请、专家,从8月11日到9月25日,每天两个小时对机关干部职工学习精神,学习毛泽东、邓小平、和关于作风与效能建设的论述学习主题,如何机关作风和效能建设作专题报告,认识,进而调动了活动的性和性,把思想到了“抓作风、促效能、创事业”的要求。认识。还举办了专题会,就如何活动实效,如何把“抓作风、促效能、创事业”转化为行动主题,以便提率,创业,中心工作任务,公路事业加速发展。3排查问题,找准症结。五条渠道,“广”度,动员会征求意见,发放调查问卷,设立征求意见箱,开通征求意见电话,上门征求意见,共征求到涉及公路建设、公路养护、工程质量、廉政建设的意见。“五查五看”查摆的局班子专题民主生活会反映班子的问题了梳理,的主要问题行业主体职能与公路发展不相。近年来改革,但不大,职责不清,事企不分,管养不分,大锅饭仍然;人浮于事、机构臃肿、养人与养路的矛盾。基础管理与现代化管理不相。基础数据资料不全,管理手段;项目过程监管薄弱,奖惩不分明。干部职工综合素质与公路发展不相。思想观念不,3/4公路的持续性,干部职工计划经济观念根深蒂固;专业技术人员不,高素质人才更是少之以少,拿工资的人多,能干事的人少。党风廉政建设大。公路行业点多、面广,直接与钱物打交道,稍有疏忽,就会出问题。发展的问题。班子敢拼、敢冒、敢闯、敢创、敢试、敢于意识还,自身发展中还;机关干部工作纪律严谨,工作作风,管理与监督并举做得还。4制定方案,整改。“我为干部抓作风、促效能献一策”活动,为整改方案可行的基础;意见,智慧的基础上,会议,分析原因,制定整改了方案,了整改方向和任务。一要转变观念、转变职能、转变作风,创新工作理念,“四个解放”,“四种意识”从不符合科学发展观的观念、体制、机制束缚中解放,敢拼、敢冒、敢闯、敢创、敢试、敢于的意识;从计划经济的思维定势中解放,市场经济和科学发展的意识;从传统的行政管理、行政审批的思维中解放,管理服务,产业、企业优先的服务意识;从小富即安、小进即满和不思进取、看摊守业的思维定势中解放,以开放促发展,抢抓机遇的进取意识。二要“在规矩和程序上,让程序服从于能办成事、快办成事,在和规矩上,让规矩服从于,在权限和上,让权限服务从于”的要求,简化工作程序。该放的权力放,该减的程序果断减,该降的门槛坚决降,该承诺的服务承诺,4/4不该收的费用一分不收。“谁决策谁”的原则,对决策失误的要追究的责任,决策与决策责任的。三要健全工作奖惩机制。凭能力和实绩用人,对忠于职守、工作、清正廉政、的予以重用,能者上、平者让、庸者下的用人机制;对工作、的,奖励;、不或不规定的职责,工作和工作质量,贻误工作,不良或后果的,依据规定严肃。四要用法律纪律规范行政人员言行;坚决路线方针政策,自觉党组织权威,政令畅通,顾全、令行禁止。严肃工作纪律,坚决擅离职守、办事拖拉、推诿扯皮、低下工作炒股、上网聊天、玩游戏不良。五要党政机关国内公务接待管理规定,严肃接待纪律,厉行节约,铺张浪费。六要着眼于机关干部素质,自觉学习,培训,本职工作所需的专业
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