党风廉政建设责任制落实情况汇报.docx

党风廉政建设责任制落实情况汇报20XX年，我局党风廉政建设工作以“三个代表”重要思想为指导，以学习宣传贯彻十六届四中全会精神为主线，按照区委、区政府对党风廉政建设工作的总体部署，紧密结合党风廉政建设和反腐败工作的实际，以教育为先导,制度作保证,切实加强党风廉政建设和以人为本,服务群众,推动机关作风建设，为党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展提供了强有力的思想保证和精神动力。一、加强党风廉政建设工作的组织领导为进一步建立健全和完善了党委统一领导，广大干部群众积极参与、发挥整体合力的领导体制和工作机制。我局调整充实了由罗丽娟局长任组长的领导小组，坚持和完善党风政工作联席会议制度，及时协调解决工作中的有关问题，形成了党风廉政教育的整体合力。把党风廉政建设责任制工作的落实列为年度责任制考核的主要内容，主动与组织、宣传、新闻媒体联系合作，搞好党风廉政宣传教育协调工作，为党风廉政建设和反腐败斗争营造了良好的舆论氛围。二、抓好思想教育工作，筑牢思想道德防线1、在进行党风廉政建设上从事后教育向以防为主，日常管理教育转变，加强党员干部的政治理论的学习、思想建设、作风建设，加强党员干部党性、党风、党纪教育，把中央关于从严治党的要求真正落到实处，有针对性开展党风廉政建设方面的提示。通过经常性讲，日常性提醒督促进行党风廉政建设的提示教育，节假日开展集中党风廉政建设提示，充分利用节前工作会议进行形势与任务教育，同时进行遵纪守法和道德等方面提示，始终保持清醒头脑。使我们的领导人员，党员干部自我提醒，组织提醒相结合，筑牢思想道德的第一道防线。2、坚持以人为本，开展以“树正气、讲团结、抓落实、促发展”为主题的干部纪律作风整顿，在我局日渐形成了廉洁、团结、高效的领导班子集体。通过对党员干部进行思想作风整顿，使全局干部的思想认识得到升华，管理机制不断创新，干部作风有了明显转变。我局积极组织征订党风廉政教育读本，保证副科级以上领导干部人手一册，使广大党员干部普遍受到了一次深刻的党风廉政教育。通过加强党风廉政学习教育，进一步引导各级党员干部正确看待当前反腐败斗争形势，自觉筑牢思想道德防线，增强反腐倡廉的责任意识和反腐必胜信念。三、落实廉政各项规定,改善计生优质服务局领导班子认真落实领导干部廉洁自律的有关规定,自觉学习政府关于严厉禁止参加赌博行为文件的相关内容。到目前为止，我局未发现领导干部收受与其职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证等违规违纪行为。在工作中，领导干部始终坚持实事求是的思想作风，坚决防范任何形式的形式主义和官僚主义。从强化机关为民办事的工作作风和提高自身业务技能入手，不断完善优质服务体系，认真纠正一些机关存在的门难进、脸难看、事难办的不正之风。为全区的人口与计划生育工作水平上新台阶而努力。四、完善廉政制度，加强计生文明执法廉政建设的一个重要方面是建立健全的财会制度，各项收支要有着详细的票据。对此，我局进一步落实“收支两条线”管理规定，所有行政事业性收费都实行收支脱钩管理，加强对乡、计生办计生经费的管理和监督。继续完善并严格执行政府采购制度，凡是财政性资金安排的、纳入政府采购目录的项目，都实行政府采购，增加透明度,从制度上完善了财务制度。在计划生育执法方面，我们严格依照中华人民共和国计划生育法和江西省计划生育条例的要求，严格文明执法，禁止任何形式的侵害百姓利益行为发生。认真受理信访举报，加大查办案件力度，积极协助有关部门、依法严厉打击贩婴、弃婴和非法鉴定胎儿性别等犯罪案件。与此同时，