外购件库装卸工管理制度.doc

外购件库装卸工管理制度 G江苏XX公司管理标准江苏XX公司管理标准Q/JJP3XG090121-xx外购件库装卸工管理制度版本A-0受控说明发放编号xx年03月10日发布xx年04月01日实施江苏XX西厂发布修改单号修改页码修改状态生效日期更改者更改日期编制审核审定批准日期日期日期日期备注外购件库装卸工管理制度1范围通过制定装卸作业规定及奖惩制度，指导和规范装卸人员日常作业行为，通过奖惩的措施起到激励和考核装卸人员的作用。 本文件适用于江苏金彭西厂外购件所有物流、配送、装卸员工。 2引用文件无3术语和定义装卸工指对外购件所有物料的装运、卸、堆码的操作者。 4职责4.1工厂经营部负责对装卸员工纪律、绩效、考勤的规定和实施。 4.2PMC部仓库管理对装卸工工作的管理、监督、工作安排、绩效考核、素质培训等。 5过程方法和要求5.1基本规定要求5.1.1员工素质要求a）能自觉遵守公司各项规章制度和国家的法律法规。 要保守公司生产、工艺、技术，不向外泄漏。 b）勇于吃苦耐劳、工作认真负责、责任心强，具有强烈的事业心，敢于承担责任，热爱自己的工作岗位。 c）工作中能做到随叫随到，任劳任怨，能胜任本职工作，并能保质保量完成任务。 d）具有较强的质量意识，能充分认识到“以质量求发展，以效益谋生存”及“质量就是企业的立足之本，就是企业的生命”。 装卸中发现有质量问题应及时向班长汇报，问询解决办法。 e）1范围通过制定装卸作业规定及奖惩制度，指导和规范装卸人员日常作业行为，通过奖惩的措施起到激励和考核装卸人员的作用。 本文件适用于江苏金彭西厂外购件所有物流、配送、装卸员工。 2引用文件无3术语和定义装卸工指对外购件所有物料的装运、卸、堆码的操作者。 4职责4.1工厂经营部负责对装卸员工纪律、绩效、考勤的规定和实施。 4.2PMC部仓库管理对装卸工工作的管理、监督、工作安排、绩效考核、素质培训等。 5过程方法和要求5.1基本规定要求5.1.1员工素质要求a）能自觉遵守公司各项规章制度和国家的法律法规。 要保守公司生产、工艺、技术，不向外泄漏。 b）勇于吃苦耐劳、工作认真负责、责任心强，具有强烈的事业心，敢于承担责任，热爱自己的工作岗位。 c）工作中能做到随叫随到，任劳任怨，能胜任本职工作，并能保质保量完成任务。 d）具有较强的质量意识，能充分认识到“以质量求发展，以效益谋生存”及“质量就是企业的立足之本，就是企业的生命”。 装卸中发现有质量问题应及时向班长汇报，问询解决办法。 e）?事事先为厂着想，树立以厂为家，厂荣我荣、厂衰我耻的信念。 5.1.2考勤及请假5.1.2.1上下班及午休必须遵守公司管理规定，不得迟到早退，请假须严格按照公司审批流程办理。 具体考勤办法详见公司员工考勤管理制度。 5.1.2.2请假不上报主管，罚款20元；发现二次做旷工处理，累计3次做劝退。 5.1.2.3每日早上7:40到库集合，7:50开早会。 迟到、或以任何理由和借口推辞不参加晨会的，违者罚款10元。 5.1.2.4请假一天必须要得到当班班长签字许可后在到课长签字，2天（含2天）需部长签字；上交到文员处进行登记，不按流程请假者一律按旷工处理，并罚款50元，情节恶劣者做劝退处理。 5.2工作要求5.2.1严禁在上班时间睡觉、聚众赌博、溜岗及擅自做与装卸搬运工作无关的事情，如发现一次罚款50元。 事事先为厂着想，树立以厂为家，厂荣我荣、厂衰我耻的信念。 5.1.2考勤及请假5.1.2.1上下班及午休必须遵守公司管理规定，不得迟到早退，请假须严格按照公司审批流程办理。 具体考勤办法详见公司员工考勤管理制度。 5.1.2.2请假不上报主管，罚款20元；发现二次做旷工处理，累计3次做劝退。 5.1.2.3每日早上7:40到库集合，7:50开早会。 迟到、或以任何理由和借口推辞不参加晨会的，违者罚款10元。 5.1.2.4请假一天必须要得到当班班长签字许可后在到课长签字，2天（含2天）需部长签字；上交到文员处进行登记，不按流程请假者一律按旷工处理，并罚款50元，情节恶劣者做劝退处理。 5.2工作要求5.2.1严禁在上班时间睡觉、聚众赌博、溜岗及擅自做与装卸搬运工作无关的事情，如发现一次罚款50元。 Q/JJP3XG090121-xx版本A-0第2页共3页5.2.2禁止上班时间用餐饮酒及酒后进行装卸搬运操作。 发现一次直接开除。 连带责任人一并处罚50元。 5.2.3装卸人员每日上班前要对自己工作区域进行点检并严格执行填写工作5S每日点检表中每一项，如发现哪一项不符合要求在该表的相对应项目下打“”，完成打“”如有安全以及其他异常情况，第一时间上报领导。 对点检过程中不完成事项的责任人，罚款100元。 员工请假必须找到自己点检代理人方可离开。 各钢材行车装卸工、外购件物料装卸工积极完成点检表中责任区域的各项事项。 5.3安全要求5.3.1自觉遵守各项安全规章制度，不违章和冒险，并及时制止其他人的违章行为，对无视安全，强令冒险作业指令应拒绝执行，并向现场负责人汇报。 对违章作业无视指令的员工直接开除。 5.3.2严禁赤脚、赤膊作业，必须按相应规定正确佩戴防护用品，不达安全要求者严禁执行装卸搬运任务。 第一次警告通报。 二次直接罚款50元。 5.3.3装卸搬运时要轻拿轻放，不得抛掷、翻滚、脚踢、在地上拖拉货物等野蛮装卸搬运，若因装卸搬运不当造成公司形象或财产损失的，视情节轻重予以相应惩罚。 5.3.4每次作业结束后要立即做好装卸叉车.油压车工具的归位，如不按要求执行者每次靠罚款10元。 5.3.5不得故意刁难供应商，不得以任何形式向供货商索取财物，如有发现与供货商发生争执者每次扣20元，并要求向客户道歉。 6记录6.1钢材库5S每日点检表7附录无5.2.2禁止上班时间用餐饮酒及酒后进行装卸搬运操作。 发现一次直接开除。 连带责任人一并处罚50元。 5.2.3装卸人员每日上班前要对自己工作区域进行点检并严格执行填写工作5S每日点检表中每一项，如发现哪一项不符合要求在该表的相对应项目下打“”，完成打“”如有安全以及其他异常情况，第一时间上报领导。 对点检过程中不完成事项的责任人，罚款100元。 员工请假必须找到自己点检代理人方可离开。 各钢材行车装卸工、外购件物料装卸工积极完成点检表中责任区域的各项事项。 5.3安全要求5.3.1自觉遵守各项安全规章制度，不违章和冒险，并及时制止其他人的违章行为，对无视安全，强令冒险作业指令应拒绝执行，并向现场负责人汇报。 对违章作业无视指令的员工直接开除。 5.3.2严禁赤脚、赤膊作业，必须按相应规定正确佩戴防护用品，不达安全要求者严禁执行装卸搬运任务。 第一次警告通报。 二次直接罚款50元。 5.3.3装卸搬运时要轻拿轻放，不得抛掷、翻滚、脚踢、在地上拖拉货物等野蛮装卸搬运，若因装卸搬运不当造成公司形象或财产损失的，视情节轻重予以相应惩罚。 5.3.4每次作业结束后要立即做好装卸叉车.油压车工具的归位，如不按要求执行者每次靠罚款10元。 5.3.5不得故意刁难供应商，不得以任何形式向供货商索取财物，如有发现与供货商发生争执者每次扣20元，并要求向客户道歉。 6记录6.1钢材库5S每日点检表7附录无钢材库5S每日点检表NO:JL/090121-01日期年月日期年月NO日期检查项目123456789101112131415161718192021222324252627282930311地面是否有灰尘（拖地）2散料钢材是否归位3带钢区域是否清扫4方管区域是否清扫5扁铁区域是否清扫6冷板区域是否清扫7冷板区域是否清扫8三开门区域是否清扫9门窗是否完好10白天照明灯是否关闭11清洁工具是否归位12物料标示卡是否清洁13办公室是否清洁14行车运行是否正常15工作期间是否带安全装备注意值日人员必须严格执行金彭钢材库5S每日点检表中每一项，如发现哪一