职务评审的材料要求及需上交的证件.doc_第1页
职务评审的材料要求及需上交的证件.doc_第2页
职务评审的材料要求及需上交的证件.doc_第3页
职务评审的材料要求及需上交的证件.doc_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

职务评审要求材料要求：一、 业务考核表1、评审初级：3年2、晋升中级或中高：5年二、 论文1、 评审初级或晋升中级：提交任现职以来的论文或教育教学经验总结材料。2、 晋升中高：提交任现职以来的省级以上获奖或发表的论文3、 A4纸打印三、 个人述职报告1、 撰写任现职以来的德、能、勤、绩等方面内容。（重点体现近5年情况）2、 A4纸打印四、 原始教案教案数量：周课时数16后记数量：教案数量0.5（质量要高）备注：1、 要求提交近三年内一个学期所任主要学科的全部教案。（教案要详尽，质量要高，填写要完整，书写要规范）2、 教务处、教研组每月一次、学校每季度一次的检查记载五、 原始听课本1、 提交近三年内一个学期的即可。2、 每节都要有评课记载。3、 数量：校长40节以上，校级领导、教研室主任、教务主任30节以上，教师20节以上。4、 教务处、教研组每月检查、学校每季度检查一次的记载1、 成绩统计表2、 提交近三年内一学年度任教主要学科的质量检测成绩统计表3、 A4纸打印4、 在相应位置划好线条。六、 计划和总结（提交近2年内一学年度的即可）1、教学计划和教学总结（教务处、教研组审核，教学总结A4纸打印，教学计划可不打印）2、课外辅导计划和总结（教务处、教研组审核，A4纸打印）3、当了班主任的还要提交一学年度的班主任工作计划和班主任工作总结（政教处审核，A4纸打印）七、 学生作业和作业批改记录学生作业要求：提交一个学期主要学科好、中、差学生作业各1份。作业批改记录要求：1、 要与学生作业配套；2、 教务处、教研组每月检查记载八、 辅导学生记录本九、 提交一个学期的即可。十、 培养、指导青年教师有关材料（A4纸打印）十一、 提交一学期校本教研工作手册（建议）总的要求：1、 材料要齐，要完整，要有具体数据，要有典型事例2、 要有一定数量的奖励证书、荣誉证书、成果证书，且达到一定级别3、 教育工作要重点体现班主任工作情况证件要求：一、继续教育结业证1、 教育部门新一轮继续教育结业证（包括骨干培训、学科培训、远程教育培训）2、 人事部门继续教育结业证一、 计算机等级证1、 教育部门的高级证2、 人事部门的中级证：晋升中级提交2个模块，晋升中高提交3个模块。（1959年1月1日以前出生的可不提供）二、 专业技术资格证三、 专业技术聘任证四、 教师资格证五、 最高学历证注：1965年1月1日以后出生的小学教师和中学教师申报中级职务分别要具备专科和本科学历六、 获奖证书、荣誉证书、成果证书（申报中高必须提供省级以上论文获奖或发表证书）七、 业务考核优秀证八、 居民身份证九、 普通话等级证十一、校长岗培证（以上所有证件除提供原证外，还要提供A4纸复印证）附：评审材料签署意见
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论