HSE管理手册.docx

CNG加气站HSE管理手册一站长HSE岗位责任制1. 在公司的领导下,站长对全站的生产运行、消防安全、供应服务、行政管理全面负责,组织全站职工完成公司下达的生产安全工作任务;完成公司领导安排的其他有关生产经营、消防安全方面的工作;2. 培养生产骨干,提出班组长及生产骨干名单,做好全站的思想工作,本着精干,重效能的原则,做好劳动组织。3. 按照消防、安全、质量技监部门的有关规定,建立完善的内部各项管理规章制度,随时检查监督各岗位责任制的落实及操作规程的执行情况,不断完善各岗位责任制和操作规程。4. 组织安排全站职工进行业务技术学习,岗位练兵,职业道德教育和义务消防训练。5. 定期组织人员对设备、管线阀门、仪器仪表、消防重点部位及消防器材、报警装置进行检查、维护、使之始终处于良好状态;6. 做好班组人员调配和班组间工作安排和衔接,对班组长和班组的工作定期考核并提出考核和奖惩意见。7. 定期(每日)向公司领导汇报加气站工作情况,接受领导的工作检查,执行有关指令,如遇突发事件必须立即报告并赴现场处理。8. 做好外联工作,协调本站与有关部门的工作联系。二技术负责人HSE职责1、技术负责人对本单位安全生产技术负全面责任，对设备设施的正常使用负领导责任。2、在组织科研、技术攻关、改造、设计、施工和生产过程中,贯彻执行国家和行业主管部门有关特种设备、压力容器、安全生产务例、规程和标准。3、组织审定本单位的安全技术规章制度,规程标准和预防事故的技术措施,负责组织审定公司设备的大、中修计划,安排日常维护,落实整改措施,及时解决生产中不安全的问题。4、有计划的对员工进行操作技术规程、设备、压力容器知识的培训。5、组织设备设施安检工作,以及安全生产措施、生产环境、不安全状态和人的不安全行为，对检查出来的问题提出具体整改要求,杜绝安全隐患,确保生产安全。三安全员HSE岗位职责1、要认真学习国家制定的各项与气站相关的安全法规，做到懂法，知法、守法;负责加气站的消防安全、防火安全管理工作。2、熟悉气站制定的各项安全操作规程p具有高度的安全意识和责任心，对各种违规行为要及时纠正;3、有处理一般突发安全事件的能力,尽量把隐患消灭在萌芽状态;做好检查记录,对检查中发现的不安全隐患提出处理意见,遇有紧急情况按规定的应急预案处理并报告。4、按公司安排定期组织消防演练,提高全站职工的安全防火灭火能力,。负责本站的安全防火宣传教育。5、负责做好站内灭火器材的建档和维护保养管理工作。6、督促落实安全与消防部门对我们提出安全消防检查整改意见,并及时报告整改结果;7、积极宣传安全生产知识，帮助其他工作人员提高安全操作的技能,协助气站不断提高安全文明生产的水平。四班长HSE岗位职责1. 班长必须做到遵守站内的各项规章制度,熟悉站内各种设备设施的位置和使用操作的安全规程,能识别和处理发生的故障,懂得和能够处理各种突发安全事件;在站长领导下负责生产运转维护工岗位和充装工岗位及人员的全面工作,接受站长命令、工作检查及考核。2. 必须严格遵守各项制度,坚持生产必须安全的原则,确保领导交给的各项任务的完成;带领全班人员履行各岗位职责，严格执行各岗位规程,落实巡视检查制度。3. 班长在站长领导下负责本班压缩机操作工岗位和充装工岗位及人员的全面工作,接受站长的指令,确保相关设备的安全稳运行并按规定实施工作检查及考核;带领全班人员搞好孓技术学习,岗位练兵消防安全学习,义务消防训练，不断提高全班人员素质。4. 组织机房人员对设各进行维护、保养、并对工艺系统出现的故障进行及时抢修;带领全班人员搞好文明生产,优质服务。5 做好本班内各岗位人员的配置,对班内每个成员情况进行综合检查考核，并提出考核意见。6 做好岗位日志(岗位记录),收集整理保管好有关资料档案。7 随时向站长汇报本站工作情况,接受站长的工作检查，执行有关工作安排。8安排人员定期对气站的消防设备进行清洁和检查;9遇突发事件,应及时上报并能正确的、迅速有效的指挥和参与处置。五加气工HSE岗位职责1.充装人员必须严格遵守各项规章制度,认真执行各项安全操作规程,牢固树立安全第一的思想;对本岗位所辖充装、售气机设备必须严格按照安全操作规程和工艺指标要求进行操作,用户安全、平稳充装压缩天然气罗严禁超压充气。2 对进站车辆必须进行充装前的有关安全检查。严格执行气瓶“七不充装”管理制度的规定;3 视用户为上帝,热情礼貌接待,优质文明服务，严禁与用户争吵。4. 准确无误地做好充气计量,正确、清楚填写加气缴款单,严禁坑害用户和公司利益、徇私舞弊行为,一经发现将按公司有关规定严肃处理。5. 做好工作场所的设备、消防器材、场地、环境的日常维护保养工作和清洁卫生。6。 参加业务技术学习、岗位练兵、消防安全知识学习、消防演练,不断提高自身素质;做好充装原始记录、岗位日志、并收集、整理、保管好有关资料档按;7. 遵守劳动纪律,不迟到、不早退、不旷工、不脱岗、不串岗,严格进行交接班制度。8服从安排、听从指挥,接受班长的检查考核,维护集体的团结;9. 夜问上班不但要做到安全生产,还要坚持巡视,确保场站的安全.六收银员HSE岗位职责1. 按照加气工填写的加气缴款单开票计算收钱,票据按规定填写。2. 负责汇总当班收现金额和记帐销售收入,并与加气工汇总的数字进行核对,做到准确无误。3 负责按照交接核定的收入现金,必须与站会计员办理完交收款手续后方能下班。4 不准截留挪用现金,对收银过程中发生的短款按规定进行赔偿。5. 各类单据、记录、原始凭据,不得涂改、销毁、遗失,妥善保存备查。6。 文明服务,礼貌待人。七运转维护HSE工岗位职责1.对本岗位所辖生产系统所有设备必须严格按照安全操作规程进行操作，按工艺指标要求工作,严禁超压、超温、超负荷运行。随时掌握气流量、压力、温度及压缩机运行变化情况。2. 认真做好压缩机生产运行记录和岗位日志(岗位记录)。记录内容要齐全,数据要准确，不得弄虚作假，并收集、整理、保管好资料档案。 3. 严格执行设备、工艺管线巡回等检查制度,发现隐患故障及时报告、及时处理、及时记录,杜绝事故发生。4. 做好工作场所设备、场地、环境的日常保养和清洁卫,做到文明生产,优质服务。5. 参加业务学习、岗位练兵及消防安全知识学习，并义务进行消防训练。6. 遵守劳动纪律，做到不迟到、不早退、不旷工、不脱岗、不串岗、不在岗位闲逛、吹牛打闹，严禁酒后上班。7. 服从安排、听从指挥，接受运行班长的检查、考核。HSE制度一特种设备的使用管理及定期检验HSE制度特种设备的使用，应该严格执行特种设各安全监察条例和有关安全生产的法律、行政法规的规定，保证特种设备的安全使用。1特种设备投入使用前，应当核对其是否附有特种设备安全监察条例第十五条特种设各出厂时,应当附有安全技术规范娶求的设计文件、产品质量合格证明、安装及使用维修说明、监督检验证明等)规定的相关文件。特种设各在投入使用前或者投入使用后3O日内,应当向市特种设备安全监督管理部门登记。登记标志应当置于或者附着于该特种设备的显著位置。2建立特种设备安全技术档案。安全技术档案应当包括以下内容:(1)特种设备的设计文件、制造单位、产品质量合格证明、使用维护说明等文件以及安装技术文件和资料;(2)特种设备的定期检验和定期自行检查的记录;(3)特种设备的日常使用状况记录;(4)特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表的日常维护保养记录;(5)特种设备运行故障和事故记录。3、 应当对在用特种设备进行经常性日常维护保养夕并定期自行检查。对在用特种设备应当至少每年进行一次自行检查,并作出记录，在对在用特种设备进行自行检查和日常维护保养时发现异常情况的，应当及时处理。应当对在用特种设备的安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表进行定期校验、检修,并作出记录。4、 应当按照安全技术规范的定期检验要求,特种设各必须在安全检验合格有效期范围内使用,并且在安全检验合格有效期届满前1个月向特种设备检验检测机构提出定期检验要求。未经定期检验或者检验不合格的特种设备，不得继续使用。5、特种设备出现故障或者发生异常情况,应当对其进行全面检查,消除事故隐患后,方可重新投入使用。6、 特种设备存在严重事故隐患,无改造、维修价值,或者超过安全技术规范规定使用年限,应当及时予以报废,并应当向原登记的特种设备安全监督管理部门办理注销。7、 应当制定特种设备的事故应急措施和救援预案。二设备维护保养HSE制度1、 操作入员必须严格遵守操作规程,正确使用和维护好设各,坚持清洁、润滑、调整、紧固、防腐的“十字”作业方法,严禁设备超温、超压、超负荷或带病运行。2、 操作入员应严格执行设各润滑管理制度,搞好润滑“四定”即定质、定景、定时、定人的工作,坚持“三级过滤”制度。3、 操作人员除搞好设备日常维修保养工作,还应加强技术学习与岗位练兵活动，做到“四懂、三会”，“ 四懂”即懂结构、懂原理、懂用途、懂性能:“ 三会”即会操作、会维修、会排除故障。4、 当班人员应按“岗位职责”和“巡回检查”制度，每隔半小时对各部位的升温、压力、运行情况进行一次检查,一小时一运转记录。5、每一小时对可泄漏点进行检查,发现泄漏及时处理。6、严格执行交接班制度。交接班时，应将设备运转情况交接清楚,并搞好设备润滑与清洁卫生工作,填好运行记录。三安全管理HSE制度l、对全站人员定期进行安全教育制度,由我站技术负责人组织。安全教育的主要内容:防火、防爆、防静电等。组织学习典型的行业有关事故案例。2、 对全站入员定期进行安全生产教育制度,由我站技术负责人组织,安全生产教育的主要内容:学习各项操作规程,了解熟悉生产工艺,及生产中安全注意事项等。3、 对全站人员的工作定期进行安全检查9由我站技术负责人进行,安全检查的主要内容:执行操作规程情况,穿戴劳保用品情况,岗位责任制执行情况,及对影响安全的各项因素的检查等。四消防安全管理HSE制度1 认真贯彻执行国家的消防安全法规,接受消防部门的监督检查JI作指导。坚持“安全第一，预防为主”的安全方针。对新进员工进行上岗前安全培训。2 站区为一级重点防火单位多进站工作人员必须穿戴具有防火防静电的工作服和工作鞋。站区内严禁吸烟,严禁动火作业,严禁带入打火机、火柴等火种。站区内严禁使用移动电话等无线通讯设备。3 建立义务消防队，定期进行消防训练。4 加强站区的消防设备、设施的维护保养,使之随时处于良好状态。严禁消防设施改作他用。5 加强巡回检查制度,及时发现各类问题隐患,杜绝事故发生,对发生的事故决不掩盖，坚持“四不放过”原则,及时、认真查清原因，吸取教训。6 入站车辆必须检查登记,严禁装载易燃易爆物品进站。除驾驶员以外,其他入员不得进入站区。汽车在充气时发动机必须熄火，汽车电源必须关闭。7 外来人员必须经领导同意后方可进站,并作好登记。五用户信息反馈HSE制度1、 加气站一线员工为用户信息收集的第一人，应将收集的用户意见及时向站长办公室反映，以便及时处理。2、质量管理员为用户信息及反馈的收集人，将用户反馈信息及时归纳、处理。3、必要时可举行用户服务质量座谈会或定期不定期走访用户，征求用户意见,采纳好的意见和建议,不断提高服务质量,提升公司的管理水平。4、保持同行业服务质量好、管理水平高企业的工作联系,学习好的质量管理、服务经验，提高本站服务质量水平。5、 认真填写质量信息反馈处理记录。六压力容器管道使用及定检HSE制度1. 压力容器的使用必须执行国家劳动总局压力容器安全监察规程;炉压力容器安全检查暂行条例进行维护检查和使用管理;压力容器需定期进行检查,试压,探伤和变形的测定;2. 根据生产工艺的要求和压力容器的技术性能制定压力容器的安全操作规程,并严格执行该规程;3. 压力容器必须严格按照规定的操作压力、温度条件使用，不得在超温，超压和超负荷状态下运行;4. 使用单位必须对压力容器进行编号、登记、建立设各档案管理;5. 在日常的运行中,加强压力容器表面的防腐工作，容器和管道外表面要经常喷刷油漆;6. 压力容器的操作人员必须经过培训考试合格,严格遵守安全操作规程和岗位责任制,定时、定量、定线的进行巡查;7. 定点技术负责人对压力容器的使用、维护、检验和管理进行全面强上期检验报告时间,提前1个月向有关部门申请检验事项,确保设备不超期。七计量器具与仪表技验HSE制度1、站内所有计量器具应由班长管理，并建立台帐(总台帐、分类帐)。2、台帐至少应包括:器具名称、规格型号、购置日期、检定日期、检定周期、计量范围、现使用地点。3、按国家计量部门规定的检定周期,做好计量器具的定期检定工作，保证在用计量器具在检定周期内，提前20天向检测部门申请检测时间,凡超期未检或使用中发现问题的计量器具不得使用。4、计量器具历次检定证书一并记入计量器具台帐,妥善保管。5、新购置的计量器具应经计量部门检定合格后,方可使用。八资料保管HSE制度为了完整的保存和科学的管理企业在基础设施建设、生产建设、技术改造及设各维修活动中形成的档案资料,充分发挥档案资料在生产建设、经营活动中的积极作用,根据国家档案管理的规定，按照集中统一管理的基本原则,结合公司实际制定本管理制度。一、资料归档范围1、反映公司基础设施建设，在生产、经营、科研等活动中形成的具有保存价值的技术文件材料的图纸、合同、照片、图表、报表、安装检测验收资料以及企业在建设、生产、经济活动中的请示,报告;政府相关部门对企业投资建设的立项等批文,检查验收资料均属保存的档案资料,经办人应及时完整的向档案资料管理员履行归档手续。2公司设各及其维修的原始资料、压力容器、计量器具、管线定期检测证书;气质检测报告。设备的原件检验证明书(含合格证。3公司在经营活动中的重要记要,经济合作中的合同、协议、请示、报告等具有保存价值的文件资料。4 国家、行业有关法律、法规及标准、规程及指导性文件。5 公司会议记要、记录、决定、领导批示(包括重要的通知、通报、机构调整、任免、奖惩、公司的规章制度)。6 班组的交接班记录、机房的各种记录。二、档案资料的管理1、 已归档的文件、资料应按照时间顺序、自然形存保持历史原貌及联系的原则和归档要求迸行归档。2、 在一个归档卷内要按时间顺序、按文件、资料、合同等分门别类9系统地排列登载、装订、编号。所归档文件资料做到目录标题、文号、出文时间、标题完整准确一卷一目录(索引)并编制总目录。3、 归档资料保存时间原则上分为长久(建站资料、设计图纸、设各档案、安全阀、压力表、高压管线、检验报告、设各维修资料);中期2年(设备台帐、有关企业内部管理活动中的资料如设备记录、交接班记录)，短期的7天(每天的充装资料)登记封存。4、 对公司的相关证照(如工商登记营业许可证等)要进行备份保存。档案资料归档时,归档人员要在资料归档登记表上签名并记载归档资料标题、时间、是原件或复印件的必须注明。5、 保管档案资料的人员发生变更必须办理清档案资料的交接手续。三、档案资料的借阅为保证公司档案资料在完整无缺、安全的前提下,更好地发挥为生产经营建设服务,借阅档案资料必须做到:1、 资料保管员和借阅资料人必须按规定办理借阅登记手续,归还时要经资料保管员检查、清点后当面注销。借阅时必须注明是原件或复印件。借阅重要经济活动中的营业执照等必须是本企业相关业务人员，需提供复印件的必须加盖“再次复印无效”鲜章。2、 外单位来借阅资料必须经公司领导同意，方能办理借阋手续。3、 借阅的资料必须妥善保管，不得遗失、损坏、抽页、不得在借阅资料上圈点、涂画、随意修改、加注批语，不准转借他人。借阅人员造成资料损毁、遗失的应负责任。4、借阅时间一般不超过5天,借阅一般限制在办公室。借阅人确因工作需要复印的,一股文件资料需办公室主任批准,密级文件资料需总经理批准，方能复印。九气瓶充装前后检查登记HSE制度根据气瓶安全监察条例、气瓶安全监察规程特制定气瓶充装前后检查登记制度:1、对车辆在加气前,员工必须严格执行气瓶安全监察规程第61条之规定(钢印标记、颜色标记不符合规定,对瓶内介质未确定的;附件损坏、不全或不符合规定的; 瓶内无剩余压力;超过检验期限的;经外观检查,存在明显损伤,需进一步检验的;氧化或氧化性气体气瓶沾有油脂的;易燃气体气瓶的首次充装或定期检验后的首次充装,未经置换或抽真空处理的)，车辆经检查合格才能充装,并做记录。2、车辆在加气过程中,必须打开后备箱，检查有无泄漏、异响，发现异常情况立即停止充装,并做好记录。3、车辆在完成加气后,员工应检查气瓶压力是否在规定范围内;瓶阀及其与瓶口连接的密封是否良好;瓶体温度是否有异常升高的迹象;气瓶充装后是否出现鼓包变形或泄漏等严重缺陷。如无异常情况再核定车辆的加气量并做好记录。十人员培训考核HSE制度按公司的安全教育、培训实行逐级负责制,确保全员受到应有的工作规程、规定、制度和应有的安全与健康知识的教育、培训。每年定期由公司人事部门负责，安全部门配合,组织全体人员进行安全工作规程、规定、制度的学习、考试。对新进的员工应进行安全教育培训，对有上岗证要求的岗位职工，必须经有关部门培训合格并取得上岗证后方可上岗工作。安全教育的主要内容:1. 站点级:由站长负责。教育内容包括:本站生产特点、工艺流程、设备的性能;安全技术规程和安全管理制度;主要危险和危害因事故教训、预防工伤事故的主要措施及事故应急预案等。培训合才能分配到班组。2. 班组级:由班组长负责。教育内容包括:岗位生产任务、特点，设原理，操作注意事项，岗位责任制和安全技术规程，事例及预防措施;安全装置和工(器)具、个人防护用品、防护器消防器材的使用方法等。要求熟练掌握事故应急预案、现场施救和消防器材的使用方法。培训合格后，方准到岗位实习。3. 日常教育加气站的各级领导要对员工进行经常性的安全思想、安全技术和违纪教育,增强员工的安全意识和法制观念，定期研究解决员工教育中存在的问题。利用每周生产:例会，每月班长安全例会和每天班组交接班的班前训话等各种场合,组织学习有关安全文件、违章通报及事故案例,及时了解当前安全形势,吸取教训,提高自我安全防护能力和安全防护意识。4. 特殊工种作业人员的教育加气站的特殊工种作业入员(电工、压力容器操作I、充装工等)必须参加政府有关部门组织培训和考核，公司人事教育部门依据有关部门的规定，结合生产的实际情况及时安排。取得特种作业证后,方可从事特种作业。5安全培训教育的考核公司部门领导的安全技术培训和考核，由公司有关部门组织进行。站长安全技术考核,由人事教育、安全部门负责组织进行,考核的内容包括:国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、法律、法规、规定、制度和标准;企业各项安全生产管理制度;本企业的生产工艺和特点;本企业所接触的天然气事故预防措施和急救处理原则;所管部门或业务范围内要害岗位的安全管理制度和注意事项;加气站安全装置的种类和作用，以及管理方法;本企业劳动保护用品、器具以及消防器材的正确使用方法。 工人的安全技术考核,由站长负责组织,考核内容包括:国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、法律、法规、规定、制度和标准;本岗位的隹产特点以及天然气事故的预防方法和急救处理原则;本站(岗位)安全装置的类型和作用及其维护保养方法;本岗位的劳动保护用品、器具以及消防器材的确使用方法;本岗位的工艺流程和开停车安全注意事项。十一。生产系统巡回检查HSE制度1、巡回检查原则:（1）、在生产过程中,当班人员应定期按照工艺流程和技术要求逐点逐件认真的对各设各、管线、阀门、仪表等进行检查,若发现异常情况要立即进行处理,处理不了要即时报告班长和站长，采取相应措施,杜绝事故的发生，并要做好记录。（2）、 交接班时，当班入员和交接班人员一道沿巡回检查线路，进行交接生产情况介绍和意见交换,让接班人员了解设备的现状，做到心中有数。以利下一个班组的生产。2、巡回检查线路：（根据站场实际制定）3、巡回检查的内容（1）、过滤器:是否有堵塞现象或进行清洗。（2）、流量计:计量是否准确无误。（3）、分离过滤器:定时检查排污是否堵塞。（4）、电磁阀等:是否失灵或开关不到位，油泵工作是否正常，各排污阀与安全阀是否正常工作,运转是否平稳无异常响声,各点温度是否正常。（5）、检查各压力表读数和各级温度,检查齿轮油泵工作是否正常,液压装置运转的声音是否正常,有无严重漏气、漏油现象,电动机是否正常有无异响、表面温度。（6）、控制室:控制柜与配电屏上的各电器元件及压力表、压力表导管、导线是否正常工作,有无失灵或异常情况,压力、温度、电流、电压等的读数是否正常。（7）.各连接点、阀门有无泄漏。十二。交接班HSE制度1 接班入员必须提前十分钟到达岗位进行交接班工作。2 交接班应在各岗位职责范围内进行，交接人员必须做到本岗位负责的各种设备、物品齐全、状态良好，场地整洁卫生方可交接。3 严格按时公司有关规章制度要求填写交接班记录，不得省略、涂改。所有生产运营、销售等基础资料填写必须真实、准确、清晰、完整,并在记录上签字。4 交接班时，交接班人员应对本岗位负责的生产系统及设备一道巡回检查,逐点逐线进行交接,做到交接清晰、记录完整、责任明确。5 交接班记录由资料室负责统一保存,保存期限应在各岗位运营生产记录资料保管期限延长一年。6 有下列情况者不能交接班:a、生产与安全情况不明，各项工作参数不清不交接;b、设备状况不明或未按规定保养维护不交接;c、工具不齐全，消防设备不全，记录不清楚,报表数据不真实不准确不交接;d、设备、室内及场地不整洁不交接;e、有关问题或责任界定不明确不交接。十三。用户宣传教育HSE制度1每天向用户公布我站气质信息以及销售价格。2员工要向用户宣传国家的法律法规,技监、安监、行业主管部门的安全要求，以及一些事故案例。3乘客必须在站外下车,不得载客进站加气。4车辆在加气时,驾驶人员不得乱动加气设备的阀件,由此引起的一切事故责任全部由驾驶员承担。5加气车辆有泄漏气体现象以及无气瓶充装证的不得加气。6加气站内严禁维