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文档简介

员工离职申请表姓名所属部门职务合同有效期通知离职日期拟离职日期离职类型 试用期内公司要求解除劳动合同 试用期内个人要求解除劳动合同 合同未到期，个人要求解除劳动合同 合同未到期，公司要求解除劳动合同 合同期满，公司要求解除劳动合同 合同期满，个人要求解除劳动合同离职原因陈述 签名： 日期： 年 月 日直属领导意见是否进行离职访谈是 否访谈结果和意见 签名： 日期： 年 月 日综合管理部意见 签名： 日期： 年 月 日总经理意见 签名： 日期： 年 月 日员工离职移交手续清单各相关部门：请按以下顺序依次为 部门 员工办理离职交接，并在相应的位置签名确认交接完成。 综合管理部： 日 期： 年 月 日离职原因合同到期 辞职 辞退 开除以下填写工作移交手续所在部门工作移交现指定 接交 的工作，请立即进行交接。 所属部门：日期： 年 月 日 1企业的各项内部文件 2经管工作详细说明 3客户信息表、供销关系信息表 4培训资料原件 5企业的技术资料（包括书面文档、电子文档两类） 6项目工作情况说明（包括项目计划书、项目实施进度说明、项目相关技术资料、其他项目相关情况的详细说明）备注： 附交接清单 页 不附交接清单移交人接交人监交人日期日期日期以下填写事物移交手续综合管理部办公用品 保险手续 食堂饭卡 档案调出 工作证 工作服 宿舍退房及用品验收 其他 部门负责人： 日 期： 本部门借用图书 文件资料 办公室钥匙 办公用品 部门负责人： 交 接 人： 日 期： 财务部门与该员工交接意见 部门负责人：时间：生产部交接意见 部门负责人：时间：采购部交接意见 部门负责人：时间：市场营销部交接意见 部门负责人：时间：离职员工我确认上述手续已全部完成，从
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