《火力发电厂可研报告内容深度规定脱硫部分暂行规定》DLGJ138-1997.doc

可行性研究报告电力工业部电力规划设计总院火力发电厂可研报告内容深度规定烟气脱硫部分暂行规定Temporay regulation of FGD partfor the content and depth of feasibilitystudy report of fossil fuel power plantsDLGJ138 1997电力工业部电力规划设计总院火力发电厂可研报告内容深度规定烟气脱硫部分暂行规定 Temporay regulation of FGD partfor the content and depth of feasibilitystudy report of fossil fuel power plants1997 北 京电力工业部电力规划设计总院电规技(1997)68号关于颁发火力发电厂可研报告内容深度规定烟气脱硫部分暂行规定DKGJ1381997的通知各电力设计院为适应电力建设发展的需要，根据电力勘测设计标准化任务的安排，我院委托西南电力设计院编制了火力发电厂可研报告内容深度规定烟气脱硫部分暂行规定DLGJ1381997。经组织审查，现批准发布，自1997年11月1日起实施。各单位在执行过程中如发现不妥或需要补充之处。请随时函告我院及负责日常管理工作的西南电力设计院。 一九九七年九月三十日前 言目前，烟气脱硫装置已成为大中型火电厂建设的重要组成部分，其内容涉及面也较广泛，有必要补充编制火力发电厂可研报告内容深度规定烟气脱硫部分暂行规定，作为火力发电厂可行性研究报告内容深度规定DLGJ1181997的补充。此项目为1996年度电力勘测设计科标信计划项目。本规定的编制考虑了当前改革形势的需要，并结合目前国内脱硫工程多依赖于国外引进设备，尚无成熟建设经验等具体特点。本规定对脱硫工程可行性研究工作的要求作了具体规定，围绕脱硫工程相关的外部条件，如吸收剂供应、付产物处置、利用、运输等方面，以及脱硫设计基础参数的选取、工艺系统的技术经济比较、投资估算及经济分析等重要工作内容提出了具体要求，使脱硫可研工作全面深入和规范化。本规定由电力工业部电力规划设计总院提出。本规定由电力工业部电力规划设计总院归口。本规定起草单位为电力工业部西南电力设计院。本规定主要起草人：刘汉强、甘宽先、林鹏兰、罗永禄。本规定委托电力工业部西南电力设计院负责解释。目 次1 总则 (1)2 一般规定 (2)3 可行性研究报告的内容深度 (3)3.1 概述 (3)3.2 电厂状况 (3)3.3 建设条件 (4)3.4 烟气脱硫工艺方案的选择 (4)3.5 脱硫工程设想 (5)3.6 环境效益、社会效益 (6)3.7 节约和合理利用能源 (6)3.8 劳动安全和工艺卫生 (6)3.9 定员 (6)3.10 脱硫工程项目实施的条件和轮廓进度 (7)3.11 投资估算及经济评价 (7)3.12 结论 (8)4 用词和用语说明 (10)1 总 则1.0.1 随着国家的环境标准日益严格，需要安装脱硫装置的火力发电厂日益增多，特制定本暂行规定，作为火力发电厂可行性研究报告内容深度规定DLG1181997的补充。1.0.2 本规定是根据当前改革形势的要求，在总结国内外脱硫工程可行性研究设计经验的基础上编制的，也考虑了目前国内脱硫设备开发程度较差，部分设备还需从国外进口等特点。1.0.3 本规定适用于新建、扩建和改建的大中型火力发电厂建设的烟气脱硫工程项目(含进口设备项目)，也适用于脱硫单项技术改项目，对于炉内脱硫等其它开工的脱硫项目，想着内容可参照执行本规定有关章节的规定。1.0.4 脱硫工程可研工作，除执行本规定外，尚应执行火力发电厂可行性研究报告内容深度规定及有关标准和规定。2 一般规定2.0.1 火力发电厂烟气脱硫工程项目可行性研究报告应以批准的项目建议书和环境影响评价报告为依据，是主体发电工程可行性研究报告的一部分，应与主体工程可研协调一致，如需变更，应取得相应主管部门的批准。2.0.2 烟气脱硫可行性研究报告应落实吸收剂和脱硫副产物处置等脱硫工程外部条件，并对脱硫工艺进行多方案技术经济比较，提出推荐方案，进行投资估算及经济分析。对于进口设备项目，尚应包括标书的编制原则(含供货范围的部分)。2.0.3 可行性研究报告使用的原始资料、甚而数据应正确可靠，其依据、来源应清楚，外部条件应有书面协议或文件。2.0.4 凡通过环境影响评价审查确定的烟气脱硫工程项目，均应依照本规定与主体发电工程可行性研究同步进行脱硫工程可行性研究，且脱硫工程的可研内容原则上应纳入主体工程可研相关章节中，也可按本暂行规定单独编制。对于单项脱硫技改工程，应按本暂行规定编制可行性研究报告。2.0.5 当工程条件可用其它脱硫方式时，工程可研应对烟气脱硫和其它脱硫方式进行全面技术经济比较。3 可行性研究报告的内容深度3.1 概述3.1.1 项目概况：应说明本项目的编制依据(业主委托、上级下达任务的文件名称等)，项目性质及建设规模，项目建议书审批情况，主体发电工程可行性研究工作进行的情况，以及环评要求。3.1.2 研究范围：应说明本阶段可行性研究的工作范围，以及有关专题研究项目薹要求委托外单位专门研究的项目。3.1.3 主要技术原则。3.1.4 工作简要过程：工作时间、地点及过程、参加单位及工作人员的职务、职称、组织开工与分工等。3.2 电厂状况3.2.1 电厂规模(老厂容量、本期容量、规划容量)。3.2.2 机组状况：说明电厂机组及锅炉除尘器、引风机、除灰渣设备、烟囱等与脱硫有关的主要设备情况。3.2.3 燃料来源、燃料种类、耗量及燃料元素分析。3.2.4 厂址概述：应说明厂址地区概况、水文气象条件、厂址地理位置与工矿区、居民区、城市规划等的相对关系，自然环境、地区大气水环境状况和当地社会经济情况等。3.2.5 工程地质：说明厂址地区的地震烈度、工程地质情况等。3.2.6 电厂用水水源、水质状况及分析。3.2.7 交通运输：说明厂址的交通运输情况(包括铁路、水运公路等)；接轨点位置；运输吨位、距离、码头位置规模等。3.2.8 大气污染排放状况：应说明电厂已彩的污染物治理措施及排放现状。3.2.9 灰及灰渣处理：说明电厂的灰及灰渣处理方式、灰场及综合利用情况。3.2.10 电厂总体布置：说明电厂总布置的特点，预留脱硫场地等情况。3.2.11 电厂废水排放及治理情况。3.2.12 电厂主要热力控制方式和控制水平。3.3 建设条件3.3.1 吸收剂的供应：应对吸收剂的货源、品种质量、数量、运输、运距、主要成分化学分析数据等条件进行调查和落实，当需要建设新矿专供或建设专用石灰石或石灰粉厂时应有专题报告。3.3.2 脱硫付产物的处置及综合利用条件：应分别按脱硫付产物抛弃和利用两个方案的条件进行调查和落实，其中包括落实脱硫付产物的抛弃堆放、场地条件、输送方案等；同时对脱硫付产物的综合利用条件进行详细的市场调查，并加以论述，必要时要有专题报告，其内容尚应包括可实现的各种利用途径，脱硫付产物处置的工艺要求，各种工艺的技术经济比较，以及脱硫付产物处置工程项目的资金来源情况和与有关部门的关系等内容。3.3.3 可供脱硫建设的场地位置、大小、搬迁条件、工程地质等。3.3.4 可供脱硫用的电、水、汽、气等条件。3.4 烟气脱硫工艺方案的选择3.4.1 设计基础参数：主要设计参数，包括烟气量、烟温、二氧化硫含量、脱硫效率、排烟温度等。根据工程具体情况说明主要设计参数和裕度的选取原则和依据。3.4.2 脱硫工艺方案的选择：提出烟气脱硫工艺方案可供选择的几种方案，进行技术经济比较后，提出推荐方案。根据工程具体情况，必要时应对原煤洗煤、循环流化床燃烧、炉内脱硫和烟气脱硫等进行多方案比选，并编写专题报告。3.5 脱硫工程设想提出所选定的脱硫工艺方案及主要技术原则与布置方案，并作为本项目进行投资估算和经济效益分析的基础。3.5.1 脱硫装置总体布置：根据发电厂总体布置规划，包括用地范围(永久用地和施工临时用地)；脱硫装置、吸收剂制备、脱硫副产物的处置设施、配电装置及控制室等主要建(构)筑物位置以及辅助、附属建筑物、施工区的总体规划等。3.5.2 脱硫工艺系统及设备：拟定原则性脱硫工艺系统，确定主要设备与布置，列出有关计算成果表。3.5.3 吸收剂制备系统：选择吸引剂的供应和运行方式，拟定原则性制备系统(包括吸收剂的输送、破碎、贮存和制备等)，确定主要设备与布置。对于吸收剂的供应(矿源的选择及是否专点供应)、厂外厂内制备、运输方式等应进行多方案优化比较，必要时应有专题报告。3.5.4 脱硫副产物的处置及综合利用：对脱硫副产物的性能进行分析论述，根据市场调查情况，对副产物的处置及综合利用途径进行充分的技术、经济比较和论述，拟定副产物的处置方案，确定主要设备与布置。当脱硫副产物需深度加工进行利用时，应编有相应的专题报告。3.5.5 脱硫工艺用水、汽、气1 拟定脱硫工艺用水原则工艺系统，并选择主要设备。2 说明脱硫工艺用汽参数、用汽量及接入点。3 说明脱硫工艺用气、仪用气参数、用气量及接入点。3.5.6 废水处理：确定脱硫废水的产生量及废水品质，拟定废水原则性处理系统，并确定主要设备与布置。3.5.7 电气部分：拟定脱硫供电系统方案，选择主要设备和布置方案等。3.5.8 仪表和控制：提出拟采用的主要控制方式，控制水平和控制室的布置。对是否采用烟气污染物连续监测系统进行论述，并提出监测的污染物种类及监测信号范围、类别。3.5.9 土建部分：说明主要建(构)筑物的建筑开工及布置，结构造型与基础状况，对复杂地基要提出处理方案。当脱硫后烟气从原有烟囱排放时，应对烟囱等的防腐性能进行专门分析。3.5.10 需要进口设备的脱硫工程，应根据进口脱硫工程的特点，提出脱硫工程招标书编制原则(包括设计范围、分交范围和反包范围的具体划分)，供业主和主管部门审批。3.6 环境效益 社会效益3.6.1 根据国家现行燃煤电厂大气污染物排放标准及有关地方标准、电厂在二氧化硫总量控制方面的地位等，对实施脱硫措施前后二氧化硫的打电话及对周围环境的影响进行分析和评估。3.6.2 对粉尘及脱硫灰渣处理效果进行分析评估。3.6.3 对其它污染物，如废气、脱硫废水等的处理效果进行分析评估。3.6.4 描述脱硫工程实施后的社会效益。3.7 节约和合理利用能源在脱硫工程设计中应认真贯彻节约和合理利用能源的要求，在主要工艺系统设计中拟定出应采取的节约能源(节电、节水)的措施。3.8 劳动安全和工艺卫生结合脱硫工程的特点，应提出防火、防爆、防电伤、防机械、防尘及其它可能发生的伤害、防噪声、防暑降温的防治措施。3.9 定 员提出脱硫装置运行和管理人员数量、及各岗位的工作职责。3.10 脱硫工程项目实施的条件和轮廓进度3.10.1 工程项目的实施条件：应包括施工场地条件、大件运输条件、地方建筑材料、施工能力和设备、器材、物质、水、电、供应等。3.10.2 工程项目的轮廓进度：应包括设计前期工作，现场勘测、工程设计、工程审批、施工准备、土建施工、设备安装、调试、生产准备及投产等 。3.11 投资估算及经济评价3.11.1 投资估算1 应根据脱硫工程设想的主要工艺系统、主要技术原则与方案编制脱硫工程建设项目的投资估算。2 编制说明应包括编制的原则、依据、主要工艺系统技术特性及采用主要设备价格来源等。3 原则上应通过单位工程结算表(即表三，此表可不出版)，编制各专业汇总估算表(即表二)，其它费用计算表(表四)及总估算表(表一)。对于进口设备的脱硫工程，应列出所用外汇额度、汇率、用途及其使用范围，并参考类似工程编制投资估算，作为指导招标工作的基础。4 应将脱硫工程投资估算与同类工程的实际造价进行对比分析。3.11.2 脱硫项目经济评价1 经济评价方法在技术上等同采用火力发电厂可行性研究报告内容深度规定DLGJ1181997中的3.11部分。2 对于与主体发电工程同步的同类项目，应同主体发电工程一起进行经济评价。3 对于与主体发电工程不同步的同类项目，应对主体发电工程的经济评价进行修改和补充。4 对于单项脱硫技改工程，应单独进行经济分析评价，应计算因脱硫造成的机组、电厂和网局单位发电、供热成本平均增加值和单位售电、售热成本平均增加值。5 经济评价时应考虑二氧化硫排放收费的因素。3.12 结 论3.12.1 综合上述脱硫工程建设项目可行性研究各章节研究的问题，应提出专业结论意见及总的评价、存在的问题和建议。3.12.2 主要技术经济指标应包括下列内容：1 脱硫工程总投资 万元2 脱硫工程单位千瓦投资 元/KW3 每年脱除每吨SO2单位投资 元/tSO2y4 年利用小时数 h5 处理烟气量 Nm2/h6 脱硫率 %7 脱除每公斤SO2吸收剂用量(100%纯度) kg8 年脱除二氧华硫量 t/y9 脱硫厂用电率 %10 脱硫区占地面积 ha 1)场地利用系数 人 2)施工用地面积 ha11 土石方量 m312 生产运行人员数 人13 脱硫成本 元/MWh 元/kgSO2a14 售电、售热单位成本平均增加费用 元/MWh;元/GJ15 上网售电、售热价格平均增加费用 元/MWh;元/GJ16 货款偿还年限 年17 投资回收年限 年3.12.3 附件及附图1 附件1)国家、部、省(市)主管部门对“环境影响报告书”的审批文件。2)国家、部、省(市)主管部门对项目建议书的审批文件。3)主体发电工程的审查意见。4)吸收剂的供应协议及有关主管部门的批准文件。5)副产物的综合利用协议。6)其它有关的协议或同意文件。2 附图1)厂址地理位置图2)厂区总平面布置图3)脱硫装置总平面布置图4)脱硫工艺原则性系统图5)吸收剂制备原则性系统图6)副产物处置原则性系统图7)脱硫废水处理原则性系统图8)脱硫系统供电原则接线图9)脱硫装置平面布置图10)脱硫装置断面布置图11)吸收剂制备车间平断面布置图(需要时)12)施工场地总布置图注：对于进口设备的脱硫工程，以上附图可以根据具体情况适当减少。4 用词和用语说明4.0.1 执行本规定条文时，要求严格程度的用词，说明如下，以便执行中区别对待。1 表示很严格，非这样作不可的用词：正面词采用“必须”；反面词采用“严禁”。2 表示严格，在正常情况下均应这样作的用词：正面词采用“应”；反面词采用“不应”或“不得”。3 表示允许稍有选择，在条件许可时首先应这样作的用词：正面词采用“宜”；反面词采用“不宜”。4 表示有选择，在一定条件下可以这样作的用词，采用“可”。4.0.2 规定条文中指明应按某些有关标准规范的规定执行时，一般写法为“应按执行”或“应符合要求或规定”。4.0.3 规定条文中，“条”、“款”之间承上启下的连接用语，宜采用“符合下列规定”、“遵守下列规定”或“符合下列要求”等写法表示。以下精品内容为赠送文档！与本文档无关！下载后将文字颜色设置为黑色即可看到！按住CTRL键点击文字链接 【强烈推荐精品资源】 分 类 A管理培训精品 B论文方案报告 C营销策划精品 D求职面试礼仪 E教育教管精品 E热卖试题题库 E精品教程教案 E高考真题解析 F高中数学精选 G初中数学精选 H小学数学精选 I语文教学精选 J英语精品文档 K政史地等精品 L理化生等精品M音体美等精品 N小学全册教案 N各科教学文档 N教师工作文档 N高三数学一轮 O各类资格考试 PPT技巧及模板 Q心理学等相关 R成功励志经验 S百科知识大全 各种表格大全 U休闲娱乐健身 V电子课本大全 高效能人士的50个习惯 在行动前设定目标 有目标未必能够成功，但没有目标的肯定不能成功。著名的效率提升大师博思.崔西説：“成功就是目标的达成，其他都是这句话的注释。”现实中那些顶尖的成功人士不是成功了才设定目标，而是设定了目标才成功。 一次做好一件事 著名的效率提升大师博思.崔西有一个著名的论断：“一次做好一件事的人比同时涉猎多个领域的人要好得多。”富兰克林将自己一生的成就归功于对“在一定时期内不遗余力地做一件事”这一信条的实践。 培养重点思维 从重点问题突破，是高效能人士思考的一项重要习惯。如果一个人没有重点地思考，就等于无主要目标，做事的效率必然会十分低下。相反，如果他抓住了主要矛盾，解决问题就变得容易多了。 发现问题关键 在许多领导者看来，高效能人士应当具备的最重要的能力就是发现问题关键能力，因为这是通向问题解决的必经之路。正如微软总裁兼首席软件设计师比尔。盖茨所説：“通向最高管理层的最迅捷的途径，是主动承担别人都不愿意接手的工作，并在其中展示你出众的创造力和解决问题的能力。” 把问题想透彻 把问题想透彻，是一种很好的思维品质。只要把问题想透彻了，才能找到问题到底是什么，才能找到解决问题最有效的手段。 不找借口 美国成功学家格兰特纳说过这样的话：“如果你有为自己系鞋带的能力，你就有上天摘星星的机会！”一个人对待生活和工作是否负责是决定他能否成功的关键。一名高效能人士不会到处为自己找借口，开脱责任；相反，无伦出现什么情况，他都会自觉主动地将自己的任务执行到底。 要事第一 创设遍及全美的事务公司的亨瑞。杜哈提说，不论他出多小钱的薪水，都不可能找到一个具有两种能力的人。这两种能力是：第一，能思想；第二，能按事情的重要程度来做事。因此，在工作中，如果我们不能选择正确的事情去做，那么唯一正确的事情就是停止手头上的事情，直到发现正确的事情为止。 运用20/80法则 二八法则向人们揭示了这样一个真理，即投入与产出、努力与收获、原因和结果之间，普遍存在着不平衡关系。小部分的努力，可以获得大的收获；起关键作用的小部分，通常就能主宰整个组织的产出、盈亏和成败。 合理利用零碎时间 所谓零碎时间，是指不构成连续的时间或一个事务与另一事务衔接时的空余时间。这样的时间往往被人们毫不在乎地忽略过去，零碎时间虽短，但倘若一日、一月、一年地不断积累起来，其总和将是相当可观的。凡事在事业上有所成就的人，几乎都是能有效地利用零碎时间的人。 习惯10、废除拖延 对于一名高效能人士来説，拖延是最具破坏性的，它是一种最危险的恶习，它使人丧失进取心。一旦开始遇事推托，就很容易再次拖延，直到变成一种根深崹蒂固的习惯。 习惯11、向竞争对手学习 一位知名的企业家曾经说过，“对手是一面镜子，可以照见自己的缺陷。如果没有了对手，缺陷也不会自动消失。对手，可以让你时刻提醒自己：没有最好的，只有更好。” 习惯12、善于借助他人力量 年轻人要成就一番事业，养成良好的合作习惯是不可少的，尤其是在现代职场中，靠个人单打独斗的时代已经过去了，只有同别人展开良好的合作，才会使你的事业更加顺风顺水。如果你要成为一名高效能的职场人士，就应当养成善于借助他人力量的好习惯。 习惯13、换位思考 在人际的相处和沟通里，“换位思考”扮演着相当重要的角色。用“换位思考”指导人的交往，就是让我们能够站在他人的立场上，设身处地理解他人的情绪，感同身受地明白及体会身边人的处境及感受，并且尽可能地回应其需要。 树立团队精神 一个真正的高效能人士，是不会依仗自己业务能力比别人更优秀而傲慢地拒绝合作，或者合作时不积极，倾向于一个人孤军奋战。他明白在一个企业中，只有团队成功，个人才能成功。 善于休息 休息可以使一个人的大脑恢复活力,提高一个人的工作效能。身处激烈的竞争之中,每一个人如上紧发条的钟表.因此,一名高效能人士应当注意工作中的调节与休息,这不但于自己健康有益,对事业也是大有好处的。 及时改正错误 一名高效能人士要善于从批评中找到进步的动力.批评通常分为两类,有价值的评价或是无理的责难.不管怎样,坦然面对批评,并且从中找寻有价值、可参考的成分,进而学习、改进、你将获得意想不到的成功。 责任重于一切 著名管理大师德鲁克认为,责任是一名高效能工作者的工作宣言.在这份工作宣言里,你首先表明的是你的工作态度:你要以高度的责任感对待你的工作,不懈怠你的工作、对于工作中出现的问题能敢于承担.这是保证你的任务能够有效完成的基本条件。 不断学习 一个人,如果每天都能提高1%,就没有什么能阻挡他抵达成功.成功与失败的距离其实并不遥远,很多时候,它们之间的区别就在于你是否每天都在提高你自己;如果你不坚持每天进步1%的话,你就不可能成为一名高效能人士. 让工作变得简单 简单一些,不是要你把事情推给别人或是逃避责任,而是当你焦点集中很清楚自己该做那些事情时,自然就能花更小的力气,得到更好的结果. 重在执行 执行力是决定一个企业成败的关键,同时也是衡量一个人做事是否高效的重要标准. 只做适合自己的事 找到合适自己的事,并积极地发挥专长,成为行业的能手,是高效能人士应当努力追求的一个目标. 把握关键细节 精细化管理时代已经到来,一个人要成为一名高效能人士,必须养成重视细节的习惯.做好小事情既是一种认真的工作态度,也是一种科学的工作精神.一个连小事都做不好的人,绝不可能成为一名高效能人士. 不为小事困扰 我们通常都能够面对生活中出现的危机,但却常常被一些小事搞得垂头丧气,整天心情不快,精神忧闷紧张。一名高效能人士应当及时摆脱小事困扰,积极地面对工作和生活。 专注目标 美国明尼苏达矿业制造公司(3M)的口号是:写出两个以上的目标就等于没有目标.这句话不仅适用于公司经营,对个人工作也有指导作用。 有效沟通 人与人之间的交往需要沟通,在公司,无论是员工于员工员工于上司员工与客户之间都需要沟通.良好的沟通能力是工作中不可缺小的,一个高效能人士绝不会是一个性格孤僻的人,相反他应当是一个能设身处地为别人着想充分理解对方能够与他人进行桌有成效的沟通的人。 及时化解人际关系矛盾 与人际交往是一种艺术,如果你曾为办公室人际关系的难题而苦恼,无法忍受主管的反复无常,看不惯主管的假公济私,那么你要尝试学习如何与不同的人相处,提高自己化解人际矛盾的能力。 积极倾听 西方有句谚语说：“上帝给我们两只耳朵，却只给了一张嘴巴。”其用意也是要我们小説多听。善于倾听，是一个高效能人士的一项最基本的素质。 保持身体健康 充沛的体力和精力是成就伟大事业的先决条件。保持身体健康，远离亚健康是每一名高效能人士必须遵守的铁律。 杜绝坏的生活习惯 习惯有好有坏。好的习惯是你的朋友，他会帮助你成功。一位哲人曾经説过：“好习惯是一个人在社交场合中所能穿着最佳服饰。”而坏习惯则是你的敌人，他只会让你难堪、丢丑、添麻烦、损坏健康或事业失败。 释放自己的忧虑 孤独和忧虑是现代人的通病。在纷繁复杂的现代社会，只有保持内心平静的人，才能保证身体健康和高效能的工作。 合理应对压力 身体是革命的本钱，状态是成功的基础。健康，尤其是心理健康，已成为职场人士和企业持续发展的必备保障。学会正确地应对压力就成了高效能人士必备的一项习惯。 掌握工作与生活的平衡 真正的高效能人士都不是工作狂，他们善于掌握工作与生活平衡。工作压力会给我们的工作带来种种不良的影响，形成工作狂或者完美主义等错误的工作习惯，这会大大地降低一个人的工作绩效。 及时和同事及上下级交流工作 正确处理自己与上下级各类同事的关系，及时和同事、上下级交流工作，是高效能人士的一项重要习惯。做到上下逢源，正确处理“对上沟通”，与同事保持良好的互动交流是我们提高工作效能的一个关键。 注重准备工作 一个善于做准备的人，是距离成功最近的人。一个缺乏准备的员工一定是一个差错不断的人，纵然有超强的能力，千载难逢的机会，也不能保证获得成功。 守时 如果你想成为一名真正的高效能人士，就必须认清时间的价值，认真计划，准时做每一件事。这是每一个人只要肯做就能做到的，也是一个人走向成功的必由之路。 高效地搜集并消化信息 当今世界是一个以大量资讯作为基础来开展工作的社会。在商业竞争中，对市场信息尤其是市场关键信息把握的及时性与准确性，对竞争的成败有着特殊的意义。一个高效能人士应当对事物保持敏感，这样才能在工作中赢得主动。 注重完善自己的人际关系网 人际能力在一个人的成功中扮演着重要的角色。成功学专家拿破仑.希尔曾对一些成功人士做过专门的调查。结果发现，大家认同的杰出人物，其核心能力并不是他的专业优势，相反，出色的人际策略却是他们成功的关键。 历练说话技巧 有人说：“眼睛可以容纳一个美丽的世界，而嘴巴则能描绘一个精彩的世界。”法国大作家雨果也说：“语言就是力量。”的确，精妙、高超的语言艺术魅力非凡，世界上欧美等发达国家把“舌头、金钱、电脑”并列为三大法宝，口才披公认为现代职场人士必备素质之一。一名高效能人士的好口才加上礼仪礼节，往往可以为自己的工作锦上添花，如果我们能够巧妙运用语言艺术，对协调人际关系、提高工作效能都将大有裨益。 善于集思广益、博采众议 一件事物往往存在着多个方面，要想全面、客观地了解一个事物，必须兼听各方面的意见，只有集思广益，博采众长，才能了解一件事情的本来面目，才能采取最佳的处理方法。因此，一名高效能人士要时常以“兼听则明，偏听则暗”的谏言提醒自己，多方地听取他人的意见，以确