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上海市电力公司市区供电公司本部专职行为规范考评表2004年9月行为规范(非班员类)评分标准被考核人姓名:李志龙 部门:安全运行部 岗位:继电保护专职 兼计量专职 考核人姓名: 顾国伟 部门:安全运行部 岗位:运行主管考核期限:从 2004 年10月 至 2004 年12 月 评分等级评分项目1分2分3分4分5分工作量以下两项只要具有1项即成立:-正常情况下,当月完成工作量3分栏工作量的95%;- 违反安全和文明施工要求的2项以下两项只要具有1项即成立:-正常情况下,3分栏工作量的95%当月完成工作量3分栏工作量的100%;-违反安全和文明施工要求1项正常情况下按时保质完成以下工作:-贯彻执行上级公司继电保护专业的各项技术管理要求,掌握各继电保护装置主要缺陷,组织推动和协调基层单位解决存在问题。-组织编制全公司继保校验规程及运行技术管理制度。-组织开展全公司继保运行交流分析活动,研究解决运行中发现的重大问题。-负责对继电器动作情况进行统计分析,编写继保运行总结提出改造意见。-负责汇总全公司继电保护设备完好率,掌握三类设备情况和二类设备的普遍新问题,研究和协助各基层制定设备升级措施。-编制全公司继保反措计划,并督促各基层贯彻实施。-参加有关重大事故的调查分析工作,并提出反事故措施意见。-参加新建、扩建工程继电保护设计审核、验收和启动工作,督促各运行单位制定或编写工程验收注意事项、新设备投入前的运行规程或运行注意事项-组织计量监督网的技术管理工作。-会同教育部门举办继电保护及计量技术培训班并参加继保人员的升级考核工作。-根据部颁检验条例,负责审阅35V及以上继保校验报告。-完成运行主管交给的其它任务。在3分基础上,累计额外工作量达到3分栏工作内容的10 %- 20 %在3分的基础上,累计额外工作量达到3分栏工作内容 20 % 以上完成工作及时性不能在规定的时限内完成工作计划/职责范围内的任务2次以上,或发生1次且延误下道工序或造成不良后果不能在规定的时限内完成工作计划/职责范围内的任务1次,但未造成不良后果,或影响下道工序在正常情况下,在规定的时限内完成工作计划/职责范围内的任务在3分基础上,工作需要时,能在短于规定时限内完成工作计划/职责范围内的任务在4分基础上,工作需要时,能在短于规定时限内之前完成工作计划/职责范围内的任务工作效果有效性存在2项及以上工作质量差错或发生1项差错,造成严重损失存在1项工作质量差错,没造成不良后果工作质量无差错在3分 基础上,好的比例达 50%以上在3分 基础上,好的比例达 90%以上工作态度工作拖拉,经常需督促;不服从工作安排,拒绝布置的额外工作不服从工作安排,对布置的额外工作消极拖延敬业爱岗,服从工作安排,能完成岗位工作且对布置的额外工作能积极主动地完成,管理符合要求有较强的工作责任性,能对部门或本职工作和工程项目提出建设性意见和建议,能主动为领导出谋划策有很强的工作责任性,能对部门或本职工作和工程项目提出建设性意见和建议,积极主动为领导出谋划策工作中协调配合主动协调意识不强,缺乏与他人的有效沟通,使工作无法开展。正常情况下,与他人协作出现摩擦,影响工作2次。及时与工作相关其他部门、基层单位和项目组人员进行工作沟通,上下道工序配合及时。能充分与他人协作,有较强的协调和组织能力,与相关部门有效地沟通协调,解决工作中的实际困难。能充分与他人协作,有很强的协调和适应能力,与相关部门有效地沟通协调,解决工作中的实际困难。同时能组织协作事务。被考核人签名: 考核人签名: 日期:行为规范(非班员类)月度工作计划及月度小结表被考核人姓名:李志龙 部门:生产运行部 岗位:继电保护专职 兼计量专职 考核人姓名: 顾国伟 部门:生产运行部 岗位:运行主管时间:2004年10 月 工作计划时间节点要求工作目标实际完成情况日常工作任务本月特定事项完成9月份市区供电公司电力系统继电保护与安全自动装置动作情况统计及运行缺陷分析工作,完成上海电网继电保护及安全自动装置2004年9月技术监督工作月报。10日前确保市调能及时统计与汇总。按时完成复核相关继电保护校验报告。投运前或报告提供后一周内了解报告中存在的问题完成深入基层单位,了解各项工作的进展情况,与基层有关工作人员经常保持联系,及时解决工作中的问题。解决工作中的实际问题落实明电舍自切反措实施方案瑞淮站自切异常处理参加基建变电站、更改工程等项目的初设预审会、图纸确认会、技术协议讨论及产品验收。满足工程项目时间节点要求确保工程项目按时实施四川北路架空入地项目九个配电站交、直流屏、微机保护、监空系统、载波通讯技术协议签定中环华灵西、中环同普、中环真北、中环武宁、中环金鼎、中环云岭配电站监空系统技术协议签定。杨泰变电站预验收海江变电站综合自动化验收政立变电站现场交直流屏、故障录波器设备验收完成华东电力试验研究所仪表监督要求的各项工作。为电测仪表管理办法出台作准备电测仪表管理办法审核检查各基层单位继电保护管理工作(继电器超周期、二次峻工图、缺陷处理等)。10月底完成确保系统安全运行公司继电保护专业会(落实继电保护竣工图、明电舍10KV自切装置反措、培训工作等)。额外工作事项根据市调安排的时间节点要求为管理办法出台做准备市调蓄电池入网管理和验收办法讨论为05年工程作准备市调ALSTOM 35KV、10KV保护典型图确认被考核人签名:李志龙 考核人签名: 日期:行为规范考评表部室专职岗位被考核人姓名: 李志龙 部门:生产运行部 职位:继电保护专职兼仪表监督专职 考评期限: 2004 年1 0月 至 2004 年12 月 考核人姓名: 顾国伟 部门:生产运行部 职位:运行主管 指标名称权重(合计100%)绩效评分等级(考核期内月度小结表综合得分)绩效积分(=权重绩效评分等级)绩效积分的结果说明工作量15%完成工作的及时性25%工作

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