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文档简介
劳动合同【版本号: 2016 】员工姓名: 工作部门: 合同编号: 签订时间:-可编辑修改 -上海宏丰能源科技股份有限公司使用说明一、甲乙双方签订劳动合同时应认真阅读劳动合同内容,劳动合同一经依法签订即具有法律效力,双方必须严格履行。二、劳动合同由公司(甲方)盖章及/ 或公司法定代表人或委托代理人签盖,并应由员工(乙方)签盖。三、合同文本中的空栏,由双方协商确定后填写清楚,不需填写的空格,请画上“/”。四、双方在签订劳动合同后,如需对劳动合同进行修改或对未尽事宜作出补充约定,应经双方协商一致并另行签订补充协议,作为劳动合同的附件,与劳动合同一并履行。五、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写,字迹必须清楚,并不得单方涂改。劳动合同为确立双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和其他有关法律、法规、规章、规定(以下简称“国家法律”),双方经平等自愿协商一致,特签订本劳 动合同以兹共同遵守。第一条:劳动合同双方当事人基本情况1.1 甲方(用人单位)单位名称:上海宏丰能源科技股份有限公司法定代表人:注册地址:上海市金山工业区亭卫公路8158 号1.2 乙方(员工)姓名:性别:居民身份证号码:身份证地址:省(直辖市)区(市、县)街道(乡镇) 联系地址:手机:家庭电话:私人电子邮件:其他联系人:联系电话:第二条:合同期限2.1 本合同期限按照下列第项确定:( 1 )固定期限:合同期限从年( 2 )以完成一定的工作任务为期限:合同期限从月日起至年年月月日止。日至工作任务完成时终止。工作任务是指,工作任务完成之日按照定,以公司向员工发出的书面通知为准。确( 3 )无固定期限劳动合同:合同期限自年月日起算。2.2 乙方的试用期为合同首个月, 即年月日至年月日止。 甲方在试用期内可视乙方工作表现增减试用期,但本合同期限不因试用期增减而随之发生增减。2.3 在试用期内,甲方发现乙方不符合录用条件的,可以立即解除本合同。乙方亦可在试用期内提前3 日书面通知甲方解除本合同。乙方不符合录用条件包括但不限于以下情形:( 1 )乙方未能在甲方规定的期限内按照甲方要求提供用于办理法定用工手续的全部真实有效的信息和材料;( 2 )乙方未能取得任职于甲方依法所需的批准或其他法定条件;( 3 )乙方任职于甲方将违反其他法定或约定的义务,或乙方任职于甲方将导致甲方的劳动关系违法;( 4 )乙方的身体状况不符合其工作岗位的要求(包括但不限于超过试用期内工作日三分之一以上时间的病假);( 5 )乙方不符合其工作岗位的任职要求,或者乙方不能令人满意的履行其工作岗位的职责。2.4 甲、乙双方应在劳动合同期届满前协商劳动合同续订事宜,协商一致的,续订劳动合同,如果不能达成一致,则合同到期后自动终止。第三条:工作内容和工作地点3.1 乙方服从甲方的工作安排,从事(管理类 /销售类 /专业技术类 / 操作类)岗位工作。在合同有效期内,甲方可根据业务需要、乙方的工作能力、身体条件、绩效考核结果等因素,对乙方的工作岗位与职责进行调整,同时根据调整后的岗位调整相应的薪酬待遇。3.2 乙方应当本着诚信原则尽其最大能力履行其全部工作职责,为甲方利益最大化服务。乙方在公司要求的工作时间内应当将其时间、注意力与精力倾注于甲方业务,并将按甲方业务的合理需要在其他时间内工作。【适用于生产人员】除上述约定外,乙方还应当尽最大的审慎,维护甲方工作车间的各项设施,与班组其他人员密切配合、通力协作,服从班组长和其他管理人员的指挥,严格按照甲方制定的操作规程从事岗位
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