全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
图书资料中级专业技术职务任职资格申报评审条件 (摘自豫人职 200039 号) 总 则 一、为了客观公正地评价图书、资料专业技术人员的学术技术水平、业务能力和工作业绩,充分调动其工作积极性和创造性,根据国家和我省有关职称政策,结合我省图书、资料专业技术人员的工作实际和岗位要求,制定本条件。 二、本条件适用于全省各级、各类图书、资料单位和部门中从事图书、资料的搜集、整理、借阅、典藏、参考咨询、信息服务、文献研究等工作的专业技术人员。 三、图书、资料专业中、高级专业技术职务名称为馆员、副研究馆员、研究馆员。 分 则 一、申报条件申报图书资料专业中、高级专业技术职务任职资格的人员必须同时具备下列条件: (一)拥护党的路线、方针、政策,坚持四项基本原则,遵纪守法,具有良好的思想政治素质、职业道德和敬业精神。 (二)身体健康,能全面履行岗位职责,完成本岗位工作任务。 (三)任现职以来,年度及任期考核均为合格以上。 (四)外语(或古汉语)水平符合国家和我省外语(或古汉语)考试有关政策规定。 (五)学历和任职年限分别符合以下要求: 申报馆员资格者,须具备下列条件之一: ( 1 )研究生班毕业或第二学士学位获得者,担任助理馆员职务 3 年以上 ; ( 2 )大学本科、专科毕业,担任助理馆员职务 4 年以上。 二、评审条件 (一)馆员任职资格评审条件 1 、专业理论水平 ( 1 )比较系统地掌握本专业的基础理论和专业知识,并随着图书、资料事业发展和工作领域的拓宽,按照岗位需要,通过参加继续教育而及时补充、更新知识; ( 2 )了解本专业国内外发展状况及趋势,了解本专业的新理论、新知识、新技术。 ( 3 )熟悉本专业领域文献工作的有关技术标准、规范、规程; ( 4 )熟悉本专业技术领域计算机应用知识,能够根据工作需要运用计算机进行有关的专业技术工作; ( 5 )了解与本岗位工作有关的其它专业知识。 2、工作能力与业绩 ( 1 )能够正确运用基础理论和专业知识独立承担一定技术难度的科研或业务工作,解决本专业领域较重要的业务技术问题; ( 2 )能够正确运用各种有关标准、规范、规程等,较好地处理工作中有关业务技术问题; ( 3 )能够解决本专业工作与其它专业相互配合、协调中的一般业务技术问题; ( 4 )能够对本单位本专业领域内计算机开发应用工作做出贡献; ( 5 )能够指导助理馆员的工作和学习; ( 6 )担任助理馆员职务期间,参与完成过下列项目中的 3 项以上工作(均须被采用,采用及获得效益情况,由采用单位出具证明材料): 业务发展规划;业务工作条例;综合性与专题性业务工作研究报告;专项工作报告;统计分析报告;文献补充规则;文献分类规则;文献著录规则;目录组织规则;定题服务项目;教案;二次文献;音像资料;本专业计算机软件;微缩胶卷。 3、学术、技术成果 任助理馆员职务以来,具备下列条件中第( 1 )条和第( 2 ) - ( 4 )条中的一条以上: ( 1 )在具有 CN 刊号或 ISBN 书号的学术文献上发表或在省级以上学术会议上宣读本专业论文 2 篇以上。其中,独立撰写发表的不少于 1 篇;合作者限前 2 名。 在省级公共图书(资料)馆、本科院校图书馆、资料室以及省有科研单位图书馆、资料室工作的专业人员, 2 篇学术论文均限须独著。 ( 2 )独立或合作出版有 ISBN 书号或内部准印证号的本专业著作 1 部以上,本人撰写 1 万字以上。 ( 3 )获省辖市、厅(局)级以上科技成果、社科成果三等以上奖 1 项以上。 ( 4 )获省级以上本专业学会学术成果三等以上奖 1 项以上。 三、破格评审条件 不具备正常申报条件者,按我省有关职称政策及下列条件破格申报、评审: (一)破格评审高一级专业技术职务任职资格者,其专业理该水平、工作能力与业绩的要求同正常申报者。 (二)破格申报馆员任职资格者,须具备下列条件中的第 1 条和第 25 条中的 2 条以上: 1 、在具有 CN 刊号或 ISBN 书号的学术文献上发表或在省级以上学术会议上宣读本专业论文 3 篇以上(限独著或第一作者)。 在省级公共图书(资料)馆、本科院校图书馆、资料室以及省有科研单位图书馆、资料室工作的专业人员, 3 篇学术论文均须在省级以上公开发行刊物上发表(均限独著或第一作者)。 2 、独立或合作出版有 ISBN 书号或内部准印证号的本专业著作 1 部以上,本人撰写 2 万字以上。 3 、主持或参与完成省辖市、厅(局)级以上科研项目 1 项以上。 4 、获省辖市、厅(局)级以上科技成果、社科成果二等奖 1 项以上。 5 、省级以上本专业学会(含系统和专业学会)学术成果二等奖 1 项以上。 附 则 一、本条件为申报、评审图书、资料专业中高级专业技术职务任职资格的基本条件,所规定的适用范围、申报条件和评审条件的要求必须同时符合要求。 二、硕士研究生毕业生,从事本专业工作 3 年以上,单位考核合格,可初聘馆员职务;博士研究生毕业生,可初聘馆员职务。 三、在图书、资料部门专职从事缩微复制、视听、计算机、编辑、出版、教学、美术等业务工作的专业技术人员应按有关第列(专业)申报、评审条件规定申报评审相应的专业技术职务任职资格。 四、送审论文必须是本人独立完成。申报馆员者字数不少于 4000 字。 五、用笔名发表的论文或出版的著作,须由所在单位和出版部门同时出具证明。 六、本条件中所称“以上”均含本级。 七、同一著作、论文、科研项目所获不同奖项不得重复计算。 八、会议宣读论
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 1+X商务数据分析考试试题与答案
- 2025年鹤壁辅警协警招聘考试真题及答案详解1套
- 2025年珠海辅警招聘考试真题附答案详解(培优)
- 2025年玉溪辅警招聘考试真题含答案详解(预热题)
- 2025年铜仁辅警招聘考试题库及答案详解(典优)
- 2025年西宁辅警招聘考试题库附答案详解(夺分金卷)
- 2025年贵阳辅警招聘考试真题及完整答案详解一套
- 2025年赤峰辅警招聘考试题库及完整答案详解一套
- 2025年菏泽辅警协警招聘考试真题含答案详解(完整版)
- 2025年璧山县辅警招聘考试真题及答案详解(考点梳理)
- 2026年福建省宁德市霞浦县综合执法大队招聘14人笔试考试参考题库附答案解析
- HR面试提问技巧培训
- 教师口语辩论技能训练
- 2025年贵阳中考卷试题及答案
- 2025发展对象考试测试题库(附含答案)
- 合理用药培训试题及答案
- 2025浙江省新能源投资集团股份有限公司招聘26人笔试历年参考题库附带答案详解
- 粮食出口国地缘政治影响-洞察与解读
- 全国大学生职业规划大赛《数字媒体技术》专业生涯发展展示【高职(专科)】
- 医疗器械报废方案
- 2025年四川省拟任县处级领导干部任职资格试题及参考答案
评论
0/150
提交评论