职工小家评分细则.doc

“职工小家”考核验收评分细则条 件考 核 验 收 内 容标准分扣分明细检查方式自评分考核分 一、组织建设（16分）1成立职工小家共建小组3未成立职工小家共建小组的扣3分。查看文件2建职工小家工作做到有计划、有检查、有总结2建职工小家工作无计划、无检查、无总结的，每缺少一项扣1分。查看台账3工会小组组织健全。按民主程序选举工会小组长。3无工作小组长的扣3分，工会小组长未按民主程序选举的扣1分。查看文件及台账4工会小组工作规范化。建立各项工作制度，工作分工明确，责任到人3无工会相关制度的，扣2分；工作分工不明确的扣1分。查看台账5工会干部热心工作，能密切联系职工群众，敢于并善于为职工说话办事，活动能力强3工会干部群众基础较差扣2分；不能为职工群众办实事的扣1分。座谈交流/ 问卷调查6班组长团结协作好，得到职工拥护2班组长职责履行不到位的扣2分，团结协作能力差扣1分。座谈交流二、民主管理（16分）1建立健全各项民主管理规章制度3无民主管理制度且不能执行公司制度的，扣3分。查看台账2班组管理民主化。能定期组织职工听取班长（站长）的工作报告，讨论和参与制定班组或站务工作计划和规章制度3班长（站长）至少每半年向职工做报告一次，未做报告或无会议记录的，每出现一次扣1分。查看台账3实行处务（班务、站务）公开。设立处务公开栏，对政治、生产、分配、奖惩等涉及职工切身利益的有关内容利用多种形式进行公开，充分发扬民主4无处务公开栏的，扣2分；处务（班务、站务）公开不及时或不全面的，每出现一次扣0.5分。查看台账/ 实地考察4民主管理小组或民主管理员，能正常开展工作，发挥积极作用2无民主管理小组或民主管理员的，扣1分；不能履行职责或正常开展民主管理工作的，扣1分。查看台账5各项民主管理制度和职权得到落实4民主管理制度及职权落实不到位的，每出现一次扣1分查看台账三、经济建设（14分）1有计划地开展合理化建议，经济技术创新活动，普及面达80%以上，成效显著3未开展合理化建议、经济技术创新创新活动的，每缺少一项扣1分；普及面不足80%的，扣1分。查看台账2工会小组积极组织职工开展安全生产活动，落实安全卫生规章制度，无发生重伤以上工伤事故4发生重伤以上工伤事故的，扣4分；未按规定开展安全生产培训的，每缺少一次，扣1分；安全卫生规章制度落实不到位的，每发现一处问题，扣1分。查看台账3积极开展师带徒，岗位练兵活动和技术培训等，职工业务、技术素质显著提高3未开展师带徒、岗位练兵活动及技术培训工作的，每缺少一项，扣1分。查看台账4出色完成各项工作任务，成为本单位生产、工作的先进班组4未完成班组主要经营业务指标的，扣4分。相关考核成绩四、思想教育（12分）1每月定期组织政治、业务、技术学习，职工参与率达95%以上3政治、业务或技术学习每月一次，每缺少一次扣1分；职工参与率低于95%的，且未履行正常请假手续的，每出现一次，扣0.5分查看台账2积极组织职工参与精神文明建设活动，树立正确的世界观、人生观、价值观、道德观，职工有良好的职业道德3职工道德教育从未开展的扣1分；未按规定开展精神文明建设工作的扣2分。查看台账3完成上级工会分配的培训任务，并取得较好成绩2未按要求完成上级工会分配的工作任务的，扣2分。听取上级 工会意见4职工队伍素质好，团结奋进，努力工作，精神面貌好，成为本单位思想政治工作的先进班组、文明班组4职工队伍整体素质低于其他班组水平，工作不够积极努力，扣2分；在精神文明创建工作方面，成绩平平，在本单位综合考评中，本年度内两次以上排在最后一名的，扣2分。班组考核成绩五、职工生活（14分）1工会小组关心职工的工作和生活，积极主动向上级反映职工疾苦3不关心、不了解职工工作生活，职工中出现不稳定情况或投诉的，每出现一次扣1分。座谈交流/ 听取上级工会意见2开展谈心活动，帮助职工排忧解难4从不与职工谈心谈话，不关心职工扣2分；职工中出现问题，未能及时有效解决的，每出现一次扣1分。座谈交流3开展互帮互助活动，职工之间关系和谐，气氛融洽，是团结的集体3职工不团结，出现内部纠纷或举报的，扣3分。听取上级工会意见4有图书室、活动室等职工活动场所，配备相应设施4无图书室、活动室的，每缺少一项扣1分，图书及活动设施配备明显不能满足职工需要的，各扣1分。实地考察六、文体活动（12分）1有计划地组织职工开展文体活动，职工参与面达90%以上4年度内从未组织职工开展文体活动的，扣4分；每次活动职工参与面平均在90%以下的，扣2分。查看台账2建有职工小家活动室。班组基本情况有图表显示，有职工小家园地宣传栏和报刊、杂志、书籍等较齐全的学习资料和活动器材5无职工小家活动室（活动角）的，扣5分；无宣传栏、报刊、杂志、书籍等，每缺少一项扣1分；职工活动室利用率不高的，扣2分。实地考察3成为本单位文体活动的出色班组3在本单位文体活动中表现不积极，扣1.5分；本单位从未自行组织过文体活动，扣1.5分。查看台账七、资料管理（10分）建设职工小家的各种资料齐全：职工个人家庭基本情况、民主管理活动情况、生产工作任务完成情况以及合理化建议材料、工资奖金分配情况，宣传教育、政治学习、好人好事记录，文体活动、小组活动经费开支情况、互助活动、民主生活会、小组会议记录等资料齐全10以上资料每缺少一项扣1分，每项资料不齐全或不规范的扣0.5分。查看台账八、职工认可（6分）1每年至少向本小组职工报告一次职工小家建设情况，听取职工的评议1未向职工报告职工小家情况的，扣1分；报告后未听取职工评议的，扣0.5分。查看台账八、职工认可（6分）2采用“民意调查表”的形式进行调查：职工抽查60%以上，职工认可率在90%以下的不得分；在9095%之间的得2.5分；达95%以上的得5分5职工认可率在90%以下的不得分；在9095%之间的得2.5分；达95%以上的得5分。参与民意调查的职工达不到规定比例的，在该项得分基础上扣2分。（在民意调查表中选择“满意”