财务考核表.xls

财财务务部部会会计计人人员员绩绩效效考考核核表表 姓 名部 门财务部职 务 考评人考评时间入职时间 考评项目内容 考评标准 评分本栏平均 0分2 3分4 6分7 8分9 10分 工作绩效 工作质量 工作质量低 劣 错误率3 次以上 一般能完成 工作 质量处 于平均水平 错误率2次以 上 能完成任务 工作质量比 较好 错误控 制在1次以上 按期完成任 务 工作质量 较高 无错误 出现 提前完成任 务 工作质量 突出 技术水 平出众 工作效率 办事拖拉 经 常需要催促 有时需要催 促 效率一般 工作效率较 高 工作效率高 守时惜时 按 时完成任务 解决问题迅 速 准确 日常工作 账目管理 账目混乱 错 误率高 各种账目较 清晰 准确 对账目进行 核对时 准确 率80 以上 各种账目清 晰准确 准确 率90 以上 各种账目清 晰无误 账物 相符程度在 95 以上 账 本妥善保管 账目清晰无 误 账物相符 无误 账本妥 善保管 现金账目 没有和出纳 核对现金 账务混乱 和出纳核对 现金 但不 及时 较为及时的 和出纳核对 现金 及时的和出 纳核对现金 账务清楚 做到了及时 的和出纳核 对现金 账 目清楚无误 账实相符 工作能力 专业知识 职 务技能 专业知识较 窄 对本专业 及本职务知 识了解不多 也不愿意学 习补充 年度 无学习记录 对本专业知 识有所了解 对工作较熟 悉 但却缺乏 广度和深度 有学习记录 懂得本专业 的知识 并有 一定广度和 深度 喜欢学 习 本专业知识 扎实 接受新 技术较快 熟 练应用于本 职务中 运用 合理 积极学 习 具备全面的 知识 能准确 灵活应用于 职务之中 积 极努力学习 发现解决问 题能力 看不到问题 遇到问题束 手无策 能发现问题 但拖拖拉拉 解决很慢 技 术经验较少 能及时发现 问题 对一般 问题能作出 决断 有一定 技术工作经 验 能运用于 问题之中 发现问题及 时 处理问题 当机立断 技 术经验较多 解决问题能 力较强 及时 在任何情况 下 都能发现 问题 熟练应 用本人专业 知识 技术经 验解决问题 计划性混乱 工作前有不 太周详的计 划 有较周详的 计划 但对时 间 内容等分 配不合理 计划周详 各 项安排较合 理 计划周详 缜 密 对各项情 况均做合理 安排 创新能力 依赖原有技 术 无创新 依据已有观 点 自己变通 自己可依据 已有观点 提 出自己的观 点 较有创新 能 通过自己的 观点摸索提 出新观点 新 方法 技术上有创 新 想像力丰 富 合理性强 工作态度 责任心 消极被动不 负责任 有时责任心 强 但多数情 况下缺乏责 任心 有一定的责 任心 并敢于 对自己的工 作负责 知错 就改 责任心强 能 清楚地知道 自己的责任 并勇于负责 对公司任何 事情都有强 烈的责任心 且积极付诸 行动 积极性 工作 态度 无论怎么督 促也不上进 工作挑肥拣 瘦 避难就易 遇到问题和 困难就垂头 丧气 不出成 果 不知疲倦 不 断进取 对工 作不挑不拣 求知欲强 并 把知识用于 实践 弥补自 己工作中的 短处 永不满 足 努力提高 自己素质 勇于挑战 不 畏困难 为实 现目标竭尽 全力 协作精神 不推不动 但 求自己方便 合适 有时积极 有时消极 全凭自己心 情 理解领导意 图 主动为领 导分担责任 帮助同事解 决问题 充分理解群 体目标 乐意 为群体目标 的实现做贡 献 人际关系 协调 不惜牺牲自 我 通力合作 人际关系融 洽 遵章守纪 以 身作则 不遵守规章 制度3次以上 违反规章制 度2次以上 自己不能做 为他人榜样 遵守规章制 度 违反规章 制度仅1次 能规劝他人 做好工作 原则性强 不 违反规章制 度 可为他人 榜样 带动他 人 遵章守纪 并 能使本部门 人员共同遵 守 他人楷模 执行力 不服从领导 安排 我行我 素 服从领导安 排 对本职项 目执行较好 对领导指令 决议 计划执 行较好 但不 能深度追踪 执行好 追踪 情况较好 尊重领导 服从安排 漂亮的执行 及追踪 意见 反馈 考评得分 1 2项平均分 2 3 4项平均分 2 5 5 8项平均分 3 5 9 13项平均分 2 分 出勤及奖 惩 出勤 迟到 早退 次 0 5 旷工 天 2 事假 天 0 2 病假 天 0 1 分 处罚 警告 次 1 小过 次 3 大过 次 9 分 奖励 表扬 次 1 小功 次 3 大功 次 9 分 总分 分 分 分 分 分 考评等级 A 90分以上 B 80 89分 C 70 79分 C 60 69分 D 60分以下 考评者 意见及确 认 工作态度 比例 2 2 5 3 5 2 财财务务部部会会计计人人员员绩绩效效考考核核表表 1 2项平均分 2 3 4项平均分 2 5 5 8项平均分 3 5 9 13项平均分 2 分 出勤 迟到 早退 次 0 5 旷工 天 2 事假 天 0 2 病假 天 0 1 分