KPI需求分析报告.doc

Q/ZS MSTJ0201.01软件需求分析报告申请单号：需求分析：一、 系统概述本系统为绩效指标管理系统，主要解决企管部绩效指标管理难度大等相关问题。系统的大致模块划分如下图所示： 二、 模块详解1. 系统管理此模块是绩效指标管理系统中的一个基础模块，提供的相关功能有：机构管理、职位管理、用户管理、角色管理、权限管理、日志管理，这些功能模块关联相对紧密，以下流程图为模块中所有子模块关联关系：1.1机构管理1.1.1功能概述此模块主要提供了公司、体系及事业部组织关系增加、删除、修改、查看等功能，主要用于创建新用户时选择对应机构信息。1.1.2业务流程无1.1.3业务规则由于本系统相关业务与机构、部门关联紧密，机构信息在创建时必须完整、规范，与实际组织机构划分相同。1.1.4数据要素录入、编辑的基本数据信息如下:字段说明类型长度备注ID系统编号VARCHAR232如:itNO机构编号VARCHAR232如:itNAME机构名称VARCHAR250如:信息部TYPE机构类型VARCHAR22如:0PARENT_ID上级部门编号VARCHAR232如: zsmfTREE_ID机构树序号VARCHAR2500MANAGER负责人VARCHAR2500如:zhangsanCONTACTER联系人VARCHAR2500如:lisiTELEPHONE联系电话VARCHAR250如:66372627ADDRESS联系地址VARCHAR2500POSTAL_CODE邮编VARCHAR210ORDER_NO排序号NUMBER5如:56REMARKS备注VARCHAR22000如:信息部1.2职位管理1.2.1功能概述此模块主要提供了公司职位信息的增加、删除、修改、查看功能，主要用于创建新用户时选择该用户对应的职位信息。1.2.2业务流程无1.2.3业务规则由于本系统在绩效指标评分审核或者会签时，会关联到每个部门或者体系的部长及负责人，为了方便授权及查看，建议创建用户时同时选择该对应的职位。 1.2.4数据要素录入、编辑的基本数据信息如下:字段说明类型长度备注ID系统编号VARCHAR232如:gmNAME职位名称VARCHAR250如:总经理 TYPE职位类型VARCHAR22如:1PARENT_ID上级编号VARCHAR232如:chairmanTREE_ID职位树序号VARCHAR2500ORDER_NO排序号NUMBER5如: 0REMARKS备注VARCHAR22000如:总经理 1.3用户管理1.3.1功能概述此模块主要用于维护用户账号等基本信息，提供了用户账号的创建、编辑、查询、删除等功能；在创建用户时可选择机构信息、职位信息、角色信息； 1.3.2业务流程无1.3.3业务规则a) 此模块只能有少数人管理维护，以防止账号、密码等信息被随意更改，影响用户正常使用。b) 由于涉及到系统绩效指标选择、审核(会签)人员权限分配，在创建用户时应保证机构、职位、角色等信息的准确性。c) 删除用户时，可能会影响系统审核(会签)等相关流程无法进行，应慎重处理。 1.3.4数据要素录入、编辑的基本数据信息如下:字段说明类型长度备注ID系统编号VARCHAR232如:adminNO登陆名VARCHAR232如:adminNAME登陆用户名VARCHAR250如:系统管理员PASSWORD密码VARCHAR232MD5加密CREATE_DATE注册日期DATE32如:2010-03-14 12:06:17ONLINE_STATUS在线状态VARCHAR22如:1ORDER_NO序号NUMBER8如:1ORGANIZATION_ID机构编号VARCHAR232如:xxbPARENT_ID主帐号VARCHAR232STATUS状态VARCHAR21如:0SEX性别VARCHAR21如:MBIRTHDAY生日DATE如:1986-03-14BIRTHDAY_LUNAR农历生日DATE如:1986-03-19TELEPHONE联系电话VARCHAR250如:66372627MOBILEPHONE移动电话VARCHAR250如DDRESS地址VARCHAR2500POSTAL_CODE邮编VARCHAR21如:1EMAIL电子邮箱VARCHAR2250如:MSNMSNVARCHAR2250如:QQQQVARCHAR215PHOTO照片VARCHAR232REMARKS备注VARCHAR220001.4角色管理1.4.1功能概述此模块提供了角色信息的创建、编辑、查询、删除等功能， 在用户创建时可以选择本模块所建立的角色信息，同时在权限管理模块可以对本模块所建立的角色进行模块权限分配。1.4.2业务流程无1.4.3业务规则a) 此模块只能少数人管理维护，以防止角色被随意更改，导致用户访问权限混乱。b) 建议建立类似机构形式的树形角色结构，可使角色结构清晰、明了。c) 删除某角色时，会影响用户访问权限，应慎重，建议定义角色后，尽量少做删除操作。1.4.4数据要素录入、编辑角色的基本数据信息如下:字段说明类型长度备注ID系统编号VARCHAR232如:adminNAME角色名称VARCHAR250如:系统管理员TYPE角色类型VARCHAR232如: 0PARENT_ID上级编号VARCHAR250TREE_ID角色树序号VARCHAR250ORDER_NO排序号NUMBER5如:1REMARKS备注VARCHAR22000如:系统管理员角色与用户对应关系信息如下:字段说明类型长度备注USER_ID用户编号VARCHAR232如:kpiROLE_ID角色编号VARCHAR232如:admin1.5权限管理1.5.1功能概述此模块主要对建立的角色信息进行详细的模块权限分配。1.5.2业务流程无1.5.3业务规则此模块只能分配给少数人管理维护，以防止角色对应的访问权限被随意更改，导致访问权限混乱。1.5.4数据要素录入、编辑权限的基本数据信息如下:字段说明类型长度备注ID系统编号VARCHAR232如:adminMODULE_ID模块编号VARCHAR232如:organizationOPERATION_NO操作编号VARCHAR232如:viewLEVEL_ID权限等级VARCHAR22000如:infinitePROPERTIES属性编号VARCHAR22000REMARKS备注VARCHAR22000权限分配后，生成的权限范围基本数据信息如下:字段说明类型长度备注MODULE_ID模块编号VARCHAR232如:authorityOPERATION_NO操作编号VARCHAR232如:editLEVEL_ID等级编号VARCHAR232如:disabled程序设计时原始指定的权限等级基本数据信息如下:字段说明类型长度备注ID系统编号VARCHAR232如:infiniteNAME等级名称VARCHAR232如:可操作所有数据WEIGHT权限权值NUMBER4如: -1ORDER_NO排序号NUMBER5如:99STATUS状态VARCHAR21如:1CUSTOMIZED定制权限VARCHAR21如:0REMARKS备注VARCHAR22000程序设计时原始指定的系统模块基本数据信息如下:字段说明类型长度备注ID系统编号VARCHAR232如:positionNAME模块名称VARCHAR250如:职位管理TYPE模块类型CHAR如:MPARENT_ID上级编号VARCHAR232如:systemTREE_ID模块树序号VARCHAR2500ORDER_NO排序号NUMBER5如: 3PROPERTIES属性VARCHAR22000REMARKS备注VARCHAR22000STATUS状态VARCHAR21如:1程序设计时原始指定的系统操作基本数据信息如下:字段说明类型长度备注MODULE_ID模块编号VARCHAR232如:userNO编号VARCHAR232如:viewNAME操作描述VARCHAR250如:查询STATUS状态VARCHAR21如:1ORDER_NO排序号NUMBER5如:0 1.6日志管理1.6.1功能概述此模块提供了日志信息的查看功能，能够查看用户的登陆时间、退出时间、登陆IP、访问操作等信息，方便管理者对整个系统运行、用户在线、访问情况的跟踪。1.6.2业务流程无1.6.3业务规则 无1.6.4数据要素记录的基本日志数据信息如下:字段说明类型长度备注ID系统编号VARCHAR232如:4667SESSION_IDSESSION编号VARCHAR232如:zhangsanUSER_ID登陆用户编号VARCHAR232如:adminUSER_NAME登陆用户名称VARCHAR250如:系统管理员ORGANIZATION_ID所属机构编号VARCHAR232如:zsmfORGANIZATION_NAME所属结构名称VARCHAR250如:宗申动力CREATE_DATE创建时间DATE如: 2011-7-11 14:16:09URL访问地址VARCHAR24000QUERY_STRING查询参数VARCHAR24000CLIENT_IP客户端IPVARCHAR240REFERER请求来源IPVARCHAR24000TYPE日志类型VARCHAR210如: accessPARAMETERS请求参数CLOB2. 基础管理此模块是本系统中的指标基础模块，提供的相关功能有：基础指标管理及部门指标分配等功能。2.1基础指标管理2.1.1功能概述此模块是本系统核心模块，提供了绩效指标的增加、删除、修改、查看等操作，主要维护、管理所有部门及体系的月度、季度、年度绩效考核指标。2.1.2业务流程无2.1.3业务规则a) 考核指标按照机构层级关系进行分类，方便了以后选择、筛选指标信息。b) 考核指标涉及以后的指标选择等相关操作，在建立后，应尽量避免删除操作，指标不用时可将其作废而不是删除。2.1.4数据要素录入、编辑绩效指标的基本数据信息如下:字段说明类型长度备注ID系统编号VARCHAR232CONTENT指标内容VARCHAR22000UNIT单位VARCHAR232如:% TIME评价时段VARCHAR232如:月度TARGET目标值VARCHAR232如:95.5DEFINITION指标定义VARCHAR22000WEIGHT权重VARCHAR232如:10CRITERIA评价标准VARCHAR22000ORGANIZATION_ID所属机构编号VARCHAR232如:xxbORGANIZATION_NAME所属机构名称VARCHAR232如:信息部 CREATE_DATE创建时间DATE如: 2011-07-11TYPE指标类型VARCHAR232如:1USE_FLG可用状态VARCHAR232如:正常或作废2.2指标分配管理2.2.1功能概述此模块提供了部门及体系考核指标的增加、删除、编辑、查询等功能，并且能为部门的每个指标选择相应的监控部门，指标主要关联指标基础信息。2.2.2业务流程2.2.3业务规则部门及体系指标选择确定后，每月初、每季度初、每年度初，将自动生成对应的部门指标明细；如果更改了部门指标，自动生成将以修改后的指标为准，已经生成的指标明细不变。2.2.4数据要素录入、编辑部门指标的基本数据信息如下:字段说明类型长度备注ID系统编号VARCHAR264ALLOT_ORGANIZATION_ID分配部门编号VARCHAR264如:zsdlxxbALLOT_ORGANIZATION_NAME分配部门名称VARCHAR264如:宗动信息部INDICATOR_ID指标编号VARCHAR264如:365OVERSEE_ORGANIZATION_ID监控部门编号VARCHAR264如:zsdljjbOVERSEE_ORGANIZATION_NAME监控部门名称VARCHAR264如:宗动技术部3. 指标管理3.1指标评分3.1.1功能概述此模块主要用于监控部门对所监控的其他部门进行指标评分；提供了查询、查看等功能；当打分完毕后，可以选择临时保存或者提交进入“得分会签”。3.1.2业务流程 3.1.3业务规则c) 为了保持每个部门每月、每季度、每年度的指标为最新状态，进入该模块都会自动获取最新的部门指标分配信息。d) 考虑到部门分配指标变化对评分部门的影响，指标维护部门在建立部门分配指标后，应尽量少修改（部门指标的状态分为：正常和作废）。3.1.4数据要素无 3.2得分会签3.2.1功能概述此模块主要用于责任部门对监控部门评分情况的查看；如果对监控部门评分有疑问，则可在输入退回原因后退回评分；如果没有疑问，可点击提交，进入“得分审核”。3.2.2业务流程3.2.3业务规则 无3.2.4数据要素 无3.3得分审核3.3.1功能概述此模块主要用于监控部门负责人对该部门打分人员的评分结果进行审核；如果对评分有疑问，则可在输入退回原因后退回评分；如果没有疑问，可点击提交，进入“考评闭环”。3.3.2业务流程3.3.3业务规则 无3.3.4数据要素 无 3.4 考评闭环3.3.1功能概述此模块主要用于KPI统计部门对所有责任部门及监控部门评分情况的监控 ；发现评分有问题，可修改；没有问题，可以闭环考评。3.3.2业务流程3.3.3业务规则 无3.3.4数据要素无4. 综合查询4.1部门指标查询4.1.1功能概述此模块主要用于所有责任部门查看所有监控部门对该部门所有月度、季度、年度的评分情况。4.1