




全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
国家发展改革委培训中心中国总会计师协会 培训中心201158号 中总协201123号 关于举办“财务管理新方法、新技能、新思维高级培训班”的通知各有关单位:企业在追求价值最大化的同时,必须防范和控制财务风险。在经济形势日益复杂多变的今天,财务人员要突破传统财务管理的理念,把握宏观经济走势,从企业财务管理资源整合出发,从战略的高度看待财务管理问题;从战略的视野上对企业的预算和成本进行管理和分析;懂得资本市场,恰当地选择金融工具,进行投融资管理;运用公司治理与内部控制等方面的知识,对企业风险进行有效的控制与防范;关注财税改革动态,适时进行纳税筹划。 为结合企业发展的迫切需要,帮助学员提高综合财务管理能力,拓宽管理视野,国家发展和改革委员会培训中心与中国总会计师协会研究确定于2011年6月在黄山和昆明举办两期“财务管理新方法、新技能、新思维高级培训班”; 由北京华夏星源国际文化传播有限公司承办。 现将本高级培训班具体方案予以印发。欢迎各企事业和相关单位组织人员参加培训学习。 附件:一、高级培训班具体安排 二、报名回执表 国家发展和改革委员会培训中心 中国总会计师协会二一一年五月三日附件一:“财务管理新方法、新技能、新思维高级培训班”具体安排一、时间地点第一期:2011年6月10-16日(10日全天报到)地 点:安徽黄山(具体报到地点,开班前一周另行通知)。第二期:2011年6月17-23日(17日全天报到)地 点:云南昆明(具体报到地点,开班前一周另行通知)。二、培训对象企业总会计师及其他高层管理人员、财务总监、财务经理;企业财务主管、财务骨干及其他中层管理人员;企业审计部门主管;企业经营管理部门骨干;事业单位财务负责人、财务主管。 三、拟邀请专家 财政部、国家会计学院等具有深厚理论功底及丰富实践经验的领导和专家。四、培训内容模块一、基于战略与管控的财务管理资源整合会计报表与财务资源概论 自由现金流量与投资能力控制 现金周转期与赢利模式 集团内部资本市场与财务资源配置 案例:某集团资金管理解析 模块二、企业全面预算与战略成本管理预算在企业运营中的重新定位 编制预算的有效工具 企业成本战略设计 成本管理办法 成本控制的目标考核 EVA、平衡计分卡与绩效考核 具体案例分析 模块三、企业内部控制设计与财务风险防范 内部控制基本规范及配套指引解读 COSO内部控制与风险管理框架战略管理与风险控制战略控制的设计与监控经营环节控制的设计与监控模块四、企业并购重组与投融资实务资本市场、金融工具介绍 并购重组的对象选择及方案设计 并购重组与投融资手段的运用 并购重组的会计问题、税务问题及法律问题 产权转让风险及案例分析 跨国并购的新问题及案例分析模块五、税收筹划与税务风险管理最新的税收动态和税收优惠条款税收筹划中的风险和收益资本运作方式给企业带来不同的税收优惠引导学员尝试进行专业性的国际税收筹划引导学员尝试规避税收筹划中存在的风险培训学习期满后,统一颁发加盖国家发展和改革委员会培训中心与中国总会计师协会公章的“财务管理新方法、新技能、新思维高级培训班”结业证书。五、收费标准 培训费为每人2800元(含讲课费、资料费、场租费、管理费等);可在报到时现场缴纳。食宿统一安排,费用自理。 六、报名办法 请参加人员按要求填写报名回执表(附后),报国家发展和改革委员会培训中心社会教育培训部、中国总会计师协会培训部;我们将按报名先后发报到通知。本通知文件信息发布见国家发改委培训中心网站和中国总会计师协会网站。七、联系方式报名地点:国家发展和改革委员会培训中心社会教育培训部地 址:北京市西城区木樨地北里甲11号国宏大厦B座409室邮 编:100038 国家发展和改革委员会培训中心该项目负责人:周伟国 潘大海 监督电话中国总会计师协会该项目负责人: 姚国贤 监督电话系人: 聂 斌 电 话传 真手 机附件二: “财务管理新方法、新技能、新思维高级培训班”报名回执表单位名称 联系人 通讯地址 邮 编 学员姓名 性 别职 务 电 话 传 真手 机培训地点如提前汇款,请将培训费汇至以下账号开户名:北京华夏星源国际文化传播有限公司账 号:817520804808091001开户行:中国银行北京金台路支行联系人:聂 斌 电话
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 食品安全知识培训小结课件
- 2025年剑桥上册题目及答案
- 习俗常识题库及答案
- 稀土化工试题及答案
- 香港德勤笔试题库及答案
- 食品安全抽检小知识培训课件
- 丹东六中期末考试题及答案
- 2025年函数试题及答案if
- 吸痰护理试题及答案
- 西语高考模拟试题及答案
- 第46届世界技能大赛贵州省选拔赛美容技术文件
- T-BSRS 128-2024 核医学放射性废液快速处理技术要求
- 北京利达主机JB-QB-LD128E(Q)
- 《血小板功能障碍与血栓形成》课件
- 《融资攻略》课件
- TCTBA 005-2024 TCECA-G 0326-2024 合同能源管理招标规范 轨道交通
- 火灾救援中的心理辅导与应对策略
- 项目质量保证措施及进度保证措施
- 2024公路水运工程工地建设标准化指南
- 打架斗殴安全教育
- 档案数字化工作实施方案
评论
0/150
提交评论