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新生接手广播站的计划书第一篇:广播站计划书 青浦区曙光民办小学 2013学年第一学期“红领巾”广播站工作计划 新的学期开始了，同学们重新投入到紧张充实的学习生活中。同时，我们的校园广播站，也要继续开展工作，为全校师生奉献精彩有意义的广播节目，为同学们在学习之余提供一片愉快放松的心天地。我们与上届在广播站工作的师生交流，分析以往的工作经验和教训，听取他人意见，共同商讨出新学期的工作计划。下面是具体安排。 一、广播站播音时间 为每周一至周五，具体时间中午11：4012：20，11：4012：00之间为栏目时间；12：0012：20为音乐欣赏时间。 二、 主要栏目具体介绍： “故事乐园”为同学们播放国内外精彩有趣的童话故事、寓言故事、成语故事、名人故事，让同学们在轻松有趣的故事中学到知识、增长见闻。 “好习惯伴我成长”结合学校德育宣传主题，号召全校师生从身边做起，从小事做起，教育学生养成良好的学习和生活习惯，建设积极向上的校园氛围，树立良好道德风尚。 “知识百宝箱”为大家介绍各方面的知识，如：学习经验、健康常识、科普知识、安全小卫士、世界真奇妙等，旨在增长各类知识，开阔视野，也希望它能给师生的学习和生活带来帮助。新生接手广播站的计划书 “美文欣赏”面向全校师生征集文稿，在广播中与大家共享美文，走进文章的境界中，不断提高大家写作水平，还可对学生优秀作文、 励志作品、人生感悟、思想动态文章、日常感悟、名篇欣赏进行播报。 “七色光点歌台”为大家准备了一支支动听的歌曲，可以来信为自己的老师、同学或朋友点上一曲，让歌声传递真挚的感情、深情的祝福或美好的心愿，也希望歌声能给大家带去欢乐！ 另外，结合学校的主题月开展相应的主题栏目。新生接手广播站的计划书 三、 招聘新成员 在对全校师生做了初步了解之后，主要负责人站在公平、公正立 场上，招聘一些能力强，态度端正，乐于奉献的新成员。（三年级以上同学） （一）招聘要求如下： 热爱播音，责任心强，能够及时准确的完成播音任务；新生接手广播站的计划书 普通话标准，音色优美，能够较流利的朗读文章； 具有较强的语言表达能力，能够随机应变沉着冷静面对突发情况。 （二）广播员工作职责：新生接手广播站的计划书 广播站的成员必须提前准备好资料，按时到位，准时播放节目播音员固定时间，栏目播音，若无法播音，需向站长提前申请，找另一播音员代替。切忌临时准备朗读内容； 特殊节日时，播音内容和负责老师共同讨论决定； 对广播站的财物要保管好，必须按照规定操作仪器，做到爱惜公物，损坏公物要赔偿，并不准非广播站的成员进入广播站。如遇到困难及时反映给相关负责老师。 （三）招聘新成员及培训步骤： 先由学校广播进行通知，采用学生自荐和任课老师推荐相结合的方式产生第一批名单； 由第一批名单中同学开始进行选拔，通过自我介绍及作品朗诵方式现场筛选； 挑选上一轮中条件较好的同学进行普通话和突发情况应变能力测试，选前5名； 挑选出来的新播音员将由具备经验的播音员一对一的辅导； 由相关负责老师集体辅导。再单独针对性辅导； 新成员适应以后试着播音一周，发现情况及时改正； 附：新播音员名单四（1）班 杨亚娟 五（1）班 董成成 杨蕾 徐文成 六（1）班 董芳晴 陈志海 广播室工作每日流程 11：40音乐红领巾之歌接着开场白。 当灿烂的阳光温暖整个校园，胸前的红领巾正迎风飘扬，让我为你采撷一缕阳光，留住一丝清风，让金色和红色印染辉煌。老师们、同学们，红领巾广播站正在直播，欢迎你的收听。今天为大家准备的是，故事乐园、好习惯伴我成长、知识百宝箱、美文欣赏栏目。 11：44“故事乐园”栏目开始，小小故事中隐藏诸多道理，我们一个个看破? 11：48“好习惯伴我成长”讲文明、懂礼貌从我做起，我是最优秀的少先队员? 11：52“知识百宝箱”了解天文地理，汇聚生活常识，让你的生活更加智慧从容? 11：55“美文欣赏”缤纷校园生活，大家畅所欲言，一起品味这份美好? 12：00音乐欣赏，跟随音乐的脚步，让短暂的音乐带走一上午的疲劳，收拾心情继续下午的奋斗，书写一天的美丽? 12：20结束语：欢乐的时光总是那么短暂，让我们在悦耳的歌声中结束这段时光。老师们、同学们。每天中午红领巾广播站都与你相约。 五、稿件录用制度 1、稿件来源 （1）由各班同学投稿。开设“红领巾”广播站投稿箱； （2）由播音员和负责老师共同筛选，提前1-2天。 2、投稿要求 （1）稿件内容健康向上，纸张整洁、字迹工整。 （2）在稿件第一行注明班级、姓名及投稿栏目。 （3）将稿件交播音员。 少先队大队部 “红领巾”广播站 负责人：袁丹 2013-9-1 附：广播站播音员名单 四（一）班 解晶晶 谢青青 张吴璇 四（二）班 胡茂丹 杨亚娟 五 (一) 班 杨蕾 徐文成 董成成 五（二）班 刘永健 李雪 苏慧君 六（一）班 董芳晴 陈志海 六（二）班 黄志宇 刘梅 每日工作人员具体安排： 第二篇:广播站计划书 红领巾广播站计划书 一、栏目介绍： 红领巾广播站为大家设置了以下几个栏目 1.校园风铃：报道好人好事、曝光不文明行为。 2.原创天地：学生心中的秘密、童年留下的足迹、说说你的家庭、当值日生、班干部的感受等学生作文，体裁不限，字数不限，年级不限。 3.生活百科：搜集生活中关于休息、饮食、运动、养生等方面的小常识，全方位的关心学生的生活。 4文学星空:国粹欣赏、名篇佳作、民风民俗、古今名人名事等 二、开播寄语： 送走了冬,迎来了春,盼来了喜雨。我们吹响了新学期嘹亮的号角，我们翻开了人生新的扉页。带着老师们无限的关怀，满载着同学们所有的希望，我们的新朋友 “红领巾广播站”来到了我们的身边。红领巾广播站经过老师和同学们的精心策划，将以崭新的面貌出现在大家的眼前。 三、播出时间：中午 13:15一 13:35 四、广播制度 1.每次设两名播音员，一名编辑。 2.在节目播出前，播音员及编辑提前10分钟到位。 3.播音员必须用流利、清楚、响亮的普通话进行播音，编辑的文章必须无病句、无错字别字。 4.所播出的内容必须是真实的，有资料可参考的。 5.播音员及编辑必须在正式播出前一天就准备好广播稿。 6.播音完毕后，播音员及编辑要收拾好有关设备（如关闭室内外话筒、录音机等），方可离去。 7.学期结束后，评选出优秀播音员和优秀编辑，学校将给予嘉奖。其他成员也有相应的奖励。 五、活动要求 1.广播站各栏目内容，要求面向全体，全员参与。 2.要求能表达爱国、爱校的积极向上的感情，能培养学生良好的情操及学习习惯，促进全面发展。 3.要求学生要留意身边事物，及时捕捉校内外信息，记录报道。 4.稿件投稿截止于每天早上7：30。投稿处 六、奖励方法 1.稿件一经采用每篇加2分/人次，上交未采用的每篇加1分/人次。 2.每学期评出优秀播音员、优秀编辑、积极投稿者、积极投稿班级等，颁发荣誉证书。期末评优给以考虑。 六、结束语： 亲爱的同学们，我们衷心地祝愿：红领巾广播站能成为你的良师益友，愿它能带走你所有的烦恼，为你带去无尽的欢乐；愿它能给你留下美好的回忆，伴随你度过金色的童年。为了使它办得更好，也真诚地希望老师和同学们能给我们提出宝贵的意见和建议，我们将表示衷心的感谢。红领巾广播站我们大家的广播站。第三篇:广播站招新策划书5篇第1篇：广播站招新策划书一、招新目的：新的学期开始，为了扩充学院广播站的力量，同时给广大同学施展自己才华和抱负的机会，给新生们提供一个锻炼自己展现自己的机会。二、招新方向：1、招新对象：主要面向湖南工学院2012届新生，播音主持，编辑记者和摄影方面有兴趣爱好及突出表现的同学。2、招新要求：思想品德好，吃苦耐劳，责任心强，具有一定的创新和交际以及写作和播音能力，并有信心处理好学习与工作的关系。3、招新数量：播音部，编辑部，记者团可根据实际情况自由把握。4、招新形式：统一报名，然后根据应聘者的意向分开考核（考核包括笔试和面试两部分）。三、招新流程：招新由报名和考核两部分组成。（一）报名：报名前期准备部分：制定招新具体工作安排，任务到人；招新时间：新生开学报到及2011届新生军训期间；招新地点：湖南工学院广播站4402室；（二）流程：（大学圣诞节活动策划书）1）利用海报的形式告知新生招新信息。2）各部门安排若干名人，在学院主干道以部门展区的形式向新生展示本部门，新生可在展区内咨询、领表、登记。3）在图书馆前坪广场设立报名点，新生可在报名点进行报名和了解应聘具体流程。4）在新生军训期间组织主要成员去新生寝室或间隙进行宣传。5）在开学新生军训到开课期间主要负责复印报名表以及测试试卷。四、选拔方式通过报名进行面试和笔试两部分，面试评审由相应部门主要成员担任。面试内容：（1）对所应聘的部门工作的了解，个人的特长，应聘者的个人综合素质。（2）评审可以向应聘者提问根据其回答进行评定。面试后进行选拔，对参选的人员进行通知，并告知其是否通过，说明理由。并告知通过的应聘者笔试的时间和地点。（3）在试用期一个月内考察新成员的工作情况和个人作风，在试用期后决定其去留，说明原因。湖南工学院院广播站(高柏)2012年9月5日第2篇：广播站招新策划书一、招新目的为了保证洛阳理工学院广播站有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展工作，实现广播站的新老交替，培养和壮大广播站的队伍，保证广播站工作的连续性。同时，也是鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的德、智、体、美全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。二、组织单位院党委宣传部、广播站主办三、招新细则（一）招新对象2011届新生，男女不限（二）招新要求1、普通话流利。2、自觉遵守洛阳理工学院广播站各项规章制度。3、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。（三）招新人数计招收10-15人。（四）招新形式在招新时间内，申请人在指定地点进行登记报名。选定合适地点组织面试，合格后经招新小组成员批准方可进入广播站工作。（五）招新时间及地点1.报名时间：9月25日9月30日报名地址：广播站（DS312）以及女生宿舍楼前2.初试时间：10月10号19：0021：00初试地址：D楼一楼3.复试时间：10月17号19：0021：00复试地址：D楼一楼4.三试地址：10月24号19：0021：00三试地址：广播站（DS312）四、招新流程广播站招新策划书5篇广播站招新策划书5篇（一）前期宣传1、具体流程（1）利用广播的形式告知招新的信息（录制广播每天节目时间均播放两遍）。（2）报名期间在食堂附近发放招新的信息的宣传。（3）利用宣传板（A楼）和海报（各寝室楼前张贴一张）的形式告知申请人招新的信息。（4）军训期间利用晚上时间到军训场地进行宣传。（5）利用晚间入寝进行宣传（针对广播站各成员分配到各个对应的楼层）。2、要求（1）宣传板和海报内容新颖，形式多样化。由张云霞、邓娜、陈锡铜等人负责。（2）海报在多个地点张贴，安排人员在宿舍楼、教学楼、学生食堂等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。由马亮、昌齐峰、李志等人负责。（3）在广播站安排相应时间，特别是中午12点到12：30，以及下午17：30到18：10进行一定数量的必要宣传。由播音员负责。录制的广播由贾宏伟、李超等人负责。3、时间9月期间(二)报名阶段1、具体流程报名部分（25号30号）（1）9月25号中午11：30点和下午17：30由负责人统一安排搬运一定数量的桌椅和音响设备到食堂附近，搬运之前统计好桌椅数目。（男生负责）（2）应聘者可以在各报名点就自己关心的一些问题，比如广播站的具体运作，广播站的部门设置，广播站工作人员的要求等问题给予解答。（主要为女生负责）（3）报名登记由张云霞、邓娜等负责。（4）晚上待招新工作结束，组织各部门人员将桌椅搬回，放置指定地点，最后统计数目，检查是否齐全。（三）面试阶段（1）报名期间就告知各选手初赛时间和地址。（2）根据人数的多少分为35个面试地点，每个面试地点设45个考官进行评判。（3）每轮结束后两天张贴海报公布晋级人员名单。（A楼、一食堂门口黑板、羽毛球广场黑板各一张，共计3张）（4）面试内容：1初试：1.可提前根据报名顺序将报名学生分为3-5个面试地点，排好顺序。2.19：20进行现场点名，按顺序排号，进行面试。3.报名学生按号分别进行简单自我介绍（不超过一分钟）、播报自己准备的新闻稿件（不超过两分钟）。4.期间考官进行打分（晋级与否）记录会后两天内商榷统计并整理。（由女生负责）广播站招新策划书5篇文章广播站招新策划书5篇出自block;”第3篇：广播站招新策划书一、招新目的为了保证广播站有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展工作，实现广播站的新老交替，培养和壮大广播站的队伍，保证广播站工作的连续性。同时，也是鼓励中学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的德、智、体、美全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学校、服务同学。二、组织单位院团委宣传部、广播站主办三、招新细则（一）招新对象2014届新生，男女不限（二）招新要求1、普通话流利。2、自觉遵守金海学校广播站各项规章制度。3、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。（三）招新人数计招收15-25人。（四）招新形式在招新时间内，申请人在指定地点进行登记报名。选定合适地点组织面试，合格后经招新小组成员批准方可进入广播站工作。（五）招新时间及地点1.报名时间：10月7日10月12日2.面试时间：10月16日 12:3013:30（教学楼6楼教室）四、招新流程（一）前期宣传具体流程（1）利用广播的形式告知招新的信息。（2）利用宣传板和宣传单的形式告知申请人招新的信息。(二)报名阶段1、具体流程报名部分（7号12号）（1）报名登记由各班宣传委员负责。（2）应聘者可以在各报名点就自己关心的一些问题，比如广播站的具体运作，广播站的部门设置，广播站工作人员的要求等问题给予解答。（主要为女生负责）（3）各班统计人员名单至团委广播站。（三）面试阶段（1）报名期间就告知各选手初赛时间和地址。广播站招新策划书5篇活动方案（2）可提前根据报名学生人数排好顺序，进行面试。要求：1.报名学生按号分别进行简单自我介绍（1分钟）。2.播报自己准备的新闻稿件（不超过两分钟）。3.回答考官提出的问题。（3）期间考官进行打分（晋级与否）记录会后两天内商榷统计并整理。（4）考官进行适当的点评 。（5）两天后公布晋级名单第4篇：广播站招新策划书随着我院的不断发展和在校人数的不断增加，院广播站的影响力也日益扩大，在本学期团委对广播站进行了改革，除了从院学生会独立出来，在原有的基础上增加了编辑部，实行老师指导，站长负责，放手让学生进行管理。为了提高播音质量，在本学期的招新工作中将凭着能着上，平着让，庸者下，劣者汰的选拔制度和坚持以团结、竞争、严明、和谐的工作理念来选拔人才。具体招新流程如下：报名时间：xx年8月21日xx年8月23日每天中午2：303：00下午：6：006：30考试时间：xx年8月25日中午12：30编辑在教室参加笔试。播音员在广播室参加面试，面试内容分自备稿件、指定稿件和答问题三部分(备注：编辑和广播员两项兼报者可参加完笔试来面试，请自行安排好时间)考试结果名单将在8月31号中午12点贴在广播室门口进行通知，请留意关注。通过者请在9月1号中午12：30到广播站参加新老播音员见面会。考核办法：1.第一轮考核：新编辑和新播音员将从9月2号开始听为期一周的节目，记录节目内容并写每期节目的听后感，一周节目听完后再写一篇整体的听后感，目的是为了了解广播站节目的流程和各个栏目的风格，便于以后自己选择填报节目和创新节目，同样也给老播音员压力，提高整个节目的质量。9月9号中午12：30到广播站交作业。根据作业情况淘汰播音员和编辑。9月13号中午12：30将把考核结果名单贴在广播室门上，通过的播音员和编辑将进入下一轮考核。2.第二轮考核：通过一周的听节目，新播音员和编辑都已经了解了广播站节目的风格和流程，新播音员和新编辑根据自己的特点和兴趣开始考虑报哪个节目（1-3个节目），并且新编辑做一期广播站已有的节目或者自己创新一期节目，播音员自己录一篇文章，题材不限，时间为5分钟，9月16号交作业和所报的节目，我们将根据所报的节目和以往的工作态度分配播音员和编辑所在的节目。结果在9月19号中午12：00贴在广播站门上。新播音员和新编辑从20号开始正式进入广播站做节目，有老播音员和编辑视情况开始播音和编辑。人员安排：编辑部负责策划统筹本次招新工作。附：笔试部分的考题参考：一、用时光、大树、父辈三个词写一段话（至少80字）二、写出新闻稿中出现的动词：（如：落实科学发展观中的落实）三、一句话新闻（内容太多，提示一下此题跟高考一题型雷同）四、如果你是观古识今栏目的策划人，你会把此栏目做成什么样？（观古识今是栏目名称，以提纲形式回答，内容要包括：开设此栏目的目的和意义，此栏目的主题，此栏目涵盖的内容，还有此栏目的演播形式。）第5篇：广播站招新策划书随着我院的不断发展和在校人数的不断增加，院广播站的影响力也日益扩大，在本学期团委对广播站进行了改革，除了从院学生会独立出来，在原有的基础上增加了编辑部，实行老师指导，站长负责，放手让学生进行管理。为了提高播音质量，在本学期的招新工作中将凭着 能着上，平着让，庸者下，劣者汰的选拔制度和坚持以团结、竞争、严明、和谐的工作理念来选拔人才。具体招新流程如下：报名时间：2012年9月20日201