省直事业单位公开招聘工作人员考试纲要.doc

2010年度省直事业单位公开招聘人员考试大纲职业能力测试职业能力测试主要考察适应事业单位岗位要求的基本素质和能力要素，通过客观化纸笔测验方式进行。试题包括数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析四个部分，全部为单项选择题，题量为100题，答题时限90分钟，满分100分。公共基础知识公共基础知识考试的内容主要包括英语、计算机、综合常识、写作。各部分内容所占比重为英语15%、计算机20%、综合常识20%、写作45%。试题分为客观性试题和主观性试题。客观性试题包括选择题、判断题等，主观性试题主要为写作。答题时限120分钟，满分100分。英语：认知4000-6000个词汇，能较熟练地运用其中的2000个单词，掌握其基本搭配；具有较扎实的实用外语语法知识，了解主谓一致关系、倒装句和各种从句，熟练掌握虚拟语气、动词不定式和分词的用法；具有较强的外语阅读技能，能正确理解难度适中的书面材料，把握所读材料的主旨大意，了解说明主旨大意的事实和细节；既理解字面意思，又能根据所读材料进行判断和推理；既理解个别句子的意义，也理解上下文的逻辑关系，并能在阅读中根据需要自觉调整阅读速度和阅读技巧。计算机：要求掌握计算机技术和基础知识，计算机软硬件组成的基本概念、基本原理，Windows2000/xp操作系统、文字处理软件Word2000/xp和电子表格Excel2000/xp的基础知识和使用方法，多媒体信息技术、计算机信息安全技术的基本原理及关键技术，关系数据库的基本概念应用，计算机网络的概念、理论和相关应用，包括局域网和Internet的原理和相关知识等。综合常识：涵盖政治（含时政）、经济、法律、管理、科技、人文、省情等方面。写作：要求考生根据自己对给定材料的理解自拟题目写一篇文章，主要考察其综合分析和文字表达能力。安徽省人力资源和社会保障厅二一年三月二十五日2010年度省直事业单位公开招聘人员公 告根据原人事部事业单位公开招聘人员暂行规定（第6号令）、省政府办公厅转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度的意见的通知（皖政办200613号）及原省人事厅、省编办、省财政厅关于省直事业单位新进工作人员公开招聘工作的通知（皖人发20072号），省人社厅决定，对2010年度省直事业单位新进人员面向社会公开招聘。现将有关事项公告如下：一、招聘原则（一）坚持面向社会、公开招聘。（二）坚持公开、平等、竞争、择优。（三）坚持统一组织、分工负责。二、招聘计划省直各招聘单位2010年度招聘计划，经省人力资源和社会保障厅核准后实施。省人力资源和社会保障厅于3月25日在安徽省人力资源和社会保障网（）、安徽省人事考试网（/，下同）、安徽人才网（）及相关媒体上统一发布招聘计划。招聘计划一经公布，一般不得变更。三、招聘条件招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：（一）具有中华人民共和国国籍。（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行。（三）岗位所需要的专业或技能条件。（四）适应岗位要求的身体条件。（五）岗位所需要的其他条件。不符合招聘岗位条件要求的人员，在读的非应届毕业生以及省人力资源和社会保障厅认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员，不得报考。四、报名事项报名采用网络报名方式进行，报名网站为安徽省人事考试网。报名时间为2010年4月6日9:00至4月10日16:00，逾期不再补报。报考人员登录安徽省人事考试网站，在网上阅知并签署“诚信承诺书”，按要求如实、正确填写省直事业单位公开招聘人员报名资格审查表，并上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295413像素，大小20100kb）。所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，即取消其考试、聘用资格。每位报考人员限报一个岗位，并须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。报考人员于报名后至4月11日16：00前登录安徽省人事考试网站查询是否通过报考资格初审。已通过报考资格初审的，不能再报考其他岗位；报考资格尚未审查或未通过报考资格初审的，在4月11日18：00之前可以改报其他岗位。通过资格初审的报考人员报名后及时按规定的收费标准和要求在网上缴纳考试费用，缴费截止到 4月12日16：00，逾期视为自行放弃。根据省物价局、省财政厅皖价费2009118号文件规定，按每人每科45元标准收取考试费用。报考人员须提前办理网上支付笔试统考费用的支付工具（工商银行的牡丹灵通卡、e时代卡、信用卡、贷记卡、理财金账户，或建设银行的储蓄卡、生肖卡、信用卡、双币种贷记卡）。农村特困大学生和城市低保人员，可以享受减免统考笔试费用的政策。这部分报考人员报名后，先实行网上确认和网上缴费。2010年4月24日至4月26日期间，由省人事考试院（合肥市徽州大道与太湖路交口恒生阳光城8号写字楼四楼）办理减免笔试考试费用的审核确认手续。办理减免手续时，报考人员应携带以下证明材料：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，其家庭所在地的县（区、市）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件）；农村绝对贫困家庭的报考人员，其家庭所在地的县（区、市）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件）。同时均须提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料（如户口簿等）。同一岗位的应聘人数与岗位招聘数的比例应不低于3:1。对达不到规定比例的特殊岗位（专业）或招聘硕士研究生学历层次人员的岗位，经省人力资源和社会保障厅批准后方可开考。因达不到规定开考比例招聘岗位被取消，该岗位报考人员可于4月14日9：0017：00在安徽人事考试网上改报其他岗位。五、统一考试公开招聘统一考试（笔试）由省人力资源和社会保障厅负责组织实施。应聘人员于2010年4月21日至23日从安徽省人事考试网自行下载并打印准考证。考试地点设在合肥市。统考笔试时间为2010年4月25日。具体安排为：上午8:009:30职业能力测试；10：0012：00公共基础知识。职业能力测试的主要内容：言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析；公共基础知识考试的主要内容：英语、计算机、综合常识、写作。试卷命制及阅卷评分工作由省人力资源和社会保障统一组织实施。根据省委组织部、原省人事厅等九部门皖人发200844号文件规定，对服务期满考核合格的“三支一扶”高校毕业生（须持由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制，盖有原省人事厅钢印的高校毕业生“三支一扶”服务证书），按规定程序审核后每门笔试科目成绩增加2分。应聘人员可于2010年5月11日9：00后登陆安徽省人事考试网查询笔试考试成绩。为确保新进人员基本素质，设定笔试统考最低控制分数线。笔试总分达到120分（报考艺术、体育类专业岗位的考生总分须达到100分）的应聘人员，方可进入下一轮专业测试。六、资格复审省直主管厅局及其所属招聘单位根据笔试总成绩从高分到低分顺序，综合考虑本单位招聘岗位数量情况，按照1：3到1：5比例确定各招聘岗位参加专业测试的人员名单，并进行资格复审。资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息，对照省人事考试院提供的考场座次表上的考生照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，在专业测试前依笔试成绩从高分到低分，依次等额递补。资格复审时，应聘人员应提供以下证件、材料：（1）属全日制2010年应届毕业生的，须提供本人有效居民身份证原件、学生证原件、报名资格审查表和所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料。（2）属社会人员的，须提供本人有效居民身份证原件、学历证书、招聘岗位规定要求的相关证书（证件）原件和报名资格审查表等材料。上述人员中，属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2010年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的人员，可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2010年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明和各科“成绩单”，及有关证件材料办理资格复审。资格复审合格的应聘人员，领取专业测试通知书。同时，按规定办理专业测试缴费手续，费用一次性收取，不得重复收费。七、专业测试省直各招聘主管厅局在安徽省人力资源和社会保障厅及本厅（局）网站上公布所属招聘单位参加专业测试的人员名单、经省人力资源和社会保障厅核准的专业测试实施方案（公告）。专业测试工作由省直主管厅局及其所属招聘单位负责，严格按照人事考试规则的保密和纪律要求组织实施，一般集中在6月至8月进行。根据不同岗位的专业特点，专业测试采取专业笔试、面试、试讲、答辩、技能操作或体能测试等方式进行，主要考查应聘人员的专业基础知识、业务素质能力及潜能。岗位招聘数与进入专业测试人员比例低于1:3的，以该招聘单位当日参加同一种类专业测试方式考生的平均分数，确定该岗位专业测试的最低分数线；如该单位参加某一种类专业测试的考生仅有1人，则应提前设定专业测试最低分数线。对专业测试成绩未达到最低分数线的考生，不予进入考核和体检。八、成绩合成应聘人员最终成绩依统考笔试成绩与专业测试成绩合成确定，其中统考笔试成绩占40%，专业测试成绩占60%；如专业测试采取两种以上考试方式，则统考笔试成绩与专业测试成绩权重可确定为35%、65%（均以百分制计算）。省直主管厅局及其招聘单位根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1：1或1:2的比例确定参加体检考核的人员。因故出现人选缺额的，在同岗位应聘人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补。九、考核体检考核和体检由省直主管厅局及其招聘单位负责组织实施。考核主要对应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及遵守国家法律法规等情况进行考察。对考核均合格的人员根据“择优”的原则全面衡量，决定进入体检的人员。体检按1:1比例，须在三等甲级综合性医院进行。体检参照原人事部、卫生部印发的公务员录用体检通用标准（试行）（国人部发20051号）和公务员录用体检操作手册（试行）（国人厅发200725号）等规定执行。体检不合格者可申请复检，在收到复检通知一周内按规定进行复检，复检仍不合格，取消应聘资格。对体检出现缺额的，在同岗位应聘人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补。十、签约聘用对考核、体检合格者，由招聘单位确定拟聘人员，并公示一周。经公示无异议的，报经省直主管厅局审查后，将相关材料报送省人力资源和社会保障厅，按规定履行报批（备案）手续。对违反公开招聘规定或未能按时提供招聘岗位所要求相应层次的学历、学位等证书的，取消聘用资格。根据国家和省有关文件规定，招聘单位须与新进人员签订事业单位聘用合同。事业单位新进工作人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。政府人力资源社会保障部门所属人才服务机构提供相应的人事代理服务。十一、有关事宜本公告由省人力资源和社会保障厅负责解释。省直事业单位有关招聘政策和考试等信息，请考生登陆安徽省人力资源和社会保障网、安徽省人事考试网及有关厅局网站查询、查阅。各招聘单位电话详见安徽省省直事业单位2010年度公开招聘人员岗位表。政策咨询电话考务咨询电话：3457903、2862049监督电话（详见附件）招聘咨询邮箱：,解答将统一发布，请关注。本次招聘统一组织的笔试，省人力资源和社会保障厅不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。安徽省人力资源和社会保障厅二一年三月二十五日2010年省直事业单位公开招聘人员网上报名问题解答 2010年度安徽省省直事业单位公开招聘人员网上报名问题解答1此次考试如何报名？此次招考报名工作采用网络方式进行，不设现场报名。全省统一报名时间为2010年4月6日9:00至4月10日16:00，逾期不予补报。报名网址是。2.报名前要做好哪些准备工作？（1）个人基本信息，如：身份证号、身高、视力、履历情况、家庭情况等；（2）准备好符合要求的电子照片；（3）准备好相关银行的网上支付卡，并确保有足够金额。其中，工商银行的牡丹灵通卡、e时代卡、信用卡、贷记卡、理财金账户，或建设银行的储蓄卡、生肖卡、信用卡、双币种贷记卡。考生可以使用同一张网上支付卡为自己和他人缴纳费用。3.报名流程是什么？报名流程主要报考填写个人信息、选择职位、上传照片、查询资格审查结果、缴费等。考生可登录安徽省人事考试网，进入“2010年度省直事业单位公开招聘工作人员专题”，点击“报名流程”浏览即可。郑重提示：为保证报名顺利进行，请及时报名，及时缴费，防止报名后期网络堵塞，影响报名、缴费。同一张卡可多人多次使用。4.填写个人信息时，应注意哪些问题？（1）报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试使用的身份证号必须一致；（2）报名时，报考者要仔细阅读诚信承诺书，如实提交有关信息和材料；（3）凡弄虚作假一人多报的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。5.提交报考职位后报名中断怎么办？报考人员在提交报考职位后，如突遇网络中断而造成报名不能成功时，请报考人员重新登陆报名系统，若系统提示此身份证号已报过名，则说明你的信息在初次报名时已提交成功，请报考人员进入“查询资格审查结果”进行查询和修改。 6. 如何查询报名审查结果和修改个人信息？报考人员在提交报名信息24小时后，4月11日16：00前登录安徽省人事考试网，点击“查询资格审查结果”查询是否通过了报考资格审查。通过报考资格审查的，不能再报考其他职位和修改个人报考信息；报考资格尚未审查或未通过报考资格审查的，请于4月11日18：00之前，点击“查询资格审查结果”，就可以改报其他职位和修改个人报考信息。查询资格审查结果时，如果系统提示没有找到你的信息，则可能是初次报名没有成功或输入的身份证号、密码有误。请报考人员注意填报和查询时均必须在半角状态下输入信息。7.报考人员如何查询职位调整情况和如何进行改报？请报考人员在4月14日9:00前查询职位取消情况，招考职位被取消的报考人员，可于2009年4月14日9：0017：00在安徽省人事考试网站上改报其他职位，逾期不能再改报。请报考人员在2009年4月14日全天保持通讯畅通，以便及时联系有关改报事宜。8.怎样上传照片？报考人员上传的照片必须是近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295413像素，大小20100kb。若发现照片在资格审查表显示正常，则表明上传成功。若在网页上显示不出，则原因可能是照片的格式不支持在网页中显示，报考人员可使用windows自带的画图软件打开,另存为jpg格式，再次上传即可。9.报考人员何时进行缴费？通过资格审查的报考人员务必于4月12日