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文档简介
市场拓展总监岗位的具体职责范本 市场拓展总监需要制定市场策略及计划,定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,并根据市场实际情况及时调整和有效控制。以下是小编整理的市场拓展总监岗位的具体职责范本。市场拓展总监岗位的具体职责范本1职责:1.负责房地产商业项目资源的寻找、筛选、评估、谈判沟通等工作;2.撰写项目可研报告、市场调研报告及各类项目策划方案报告;3.协助公司领导制定公司业务拓展及管理战略发展目标并贯彻落实;4.推进项目谈判进程和项目进展,审定项目相关方案及文件;5.负责组织公司项目拓展的公关活动,把控重要节点或危机时刻的关系维护;6.与政府相关部门、开发商及房地产协会组织等机构建立密切关系;7负责公司全面业务拓展、业务跟进、客户协调,及客户日常关系维护;8负责深入项目所在地城市市场调研做出拓展及方案思路;9能独立处理各类复杂客户的关系,使之有效融合为公司创造效益;10依据公司战略发展目标制定年度拓展内容;11主持或参与重大业务洽谈,解决业务拓展中的重大问题。任职要求:1.大专以上学历,5-10年行业营销拓展工作经验,3年以上团队管理经验,具有在商业地产市场任职经验者优先;2.具备较强的市场敏锐观察力和判断能力,具备较高的沟通协调组织、分析能力和良好的团队合作意识及工作责任心;3.有良好的观察能力,分析能力,沟通协调能力,语言表达能力;4.拓展能力强,沟通能力强,能适应出差。5.有敏锐的市场观察能力、良好的职业素养,优秀的团队管理、组织协调能力,强有力的执行能力。6.有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。7.具有优秀的谈判技巧和公关能力及良好的抗压能力8.熟悉国家房地产相关政策法规、房地产开发及项目管理流程;9.较强的沟通协调能力、公关策划及谈判能力;10.丰富的团队建设及管理经验;市场拓展总监岗位的具体职责范本2职责:1、熟悉同行业相关资讯,对市场熟悉,对行业动向有高度的敏感性,负责拟订公司市场外拓工作计划,根据目标、规范和要求,有计划、有组织地实施行之有效的市场拓展策划。2、负责本部门对外拓展工作的安排、协调,制定拓展策划方案并组织实施;完成公司每年下达的市场拓展指标;3、向公司提出项目的可行性及参考方案。4、标准化的竞标书撰写、费用测算等能力,能独立主导招投标全过程。5、优秀的商业洽谈能力,能促进市场外拓的顺利开展与推进。6、主动积极地与政府部门、业主方、咨询方等相关单位进行沟通,保持良好的人际关系。任职资格:1、本科以上学历,五年以上大型物业企业市场拓展经验,具备丰富的商业中心高档住宅、写字楼市场拓展、营运管理经验熟悉了解物业管理专业政策与流程;2、物业管理或市场营销专业;2、具较强的工作责任性、组织能力和综合协调能力,较强的公关能力,善于处理与各级政府部门及相关客户的关系;3、具有较强的开拓能力和洞察力,善于发掘客户需求及项目机会;4、具有良好的组织协调能力、社交能力、沟通能力、商务谈判能力、团队合作精神,较强的品牌及营销策划及推销能力;市场拓展总监岗位的具体职责范本3职责:1、协助部门负责人制定总体市场发展战略以及市场发展目标,进行市场分析及行业考察;2、依据公司战略发展目标制定年度拓展内容;3、制定产品的营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划;4、评估地区市场品牌推广效果,提出推广策略建议,为市场外拓提供支持。任职要求:1、本科及以上学历;市场营销、工商管理类专业;2、8年以上同行工作经验,5年以上市场拓展管理工作经验,具有一定的拓展资源和较强的团队管理经验;3、具备较强的市场敏锐观察力和判断能力,具备较高的沟通协调组织、分析能力和良好的团队合作意识及工作责任心;4、有敏锐的市场观察能力、良好的职业素养,优秀的团队管理、组织协调能力,强有力的执行能力;5、具有优秀的谈判技巧和公关能力及良好的抗压能力。市场拓展总监岗位的具体职责范本4职责:1、负责完成公司的拓展目标,制定公司新项目的年度拓展计划,并统筹开展多个项目的各阶段工作;2、负责指导和统筹调研评估和编写市场外拓项目的可行性分析报告,为公司业务拓展的决策提供支持;3、负责带领团队跟进与指导各区域公司开展新项目立项、招投标等相关管控工作;4、负责对团队市场拓展工作经验的汇总,建立市场拓展内部管理体系,组建拓展团队、拓展业务培训等工作。任职要求:1、本科及以上学历,市场营销、广告学等相关专业优先;2、8年以上物业市场拓展管理工作经验,具有一定的拓展资源和较强的团队管理经验;3、良好的沟通协调和统筹管理能力,能承受一定工作压力;4、具有广泛的社会背景与客户资源,有市场拓展成功案例者优先;5、遵守国家法律法规,遵从党的领导,廉洁自律,较高的思想觉悟和道德品质,坚守职业操守。市场拓展总监岗位的具体职责范本5职责:1、负责华东地区对外市场拓展工作的安排、指挥、协调,定制拓展方案并组织实施。2、负责组织市场信息的收集、整理、分析工作,领导下属拓展业务渠道,推动和调动公司资源进行客户目标市场拓展。3、负责在公司授权范围内,选择、对外承接项目的立项工作,包裹项目接待、洽谈、实施招标活动、组织完成合同的评审、签订。4、负责健全市场拓展部门的岗位职责、规章制度等。5、负责直属领导安排的其他工作任务。任职要求:1、具有物业行业
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