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文档简介
立足校情勤反思 创设和谐谋发展 绿地小学2007学年度第二学期工作计划2007年对于绿地小学而言是情况比较特殊的一年,党、政主要领导的变更对学校各项工作的开展无疑带来一定影响,然而即便如此,学校全体教职工却以“齐心协力共渡难关”的决心与毅力,依据新情况、对照新要求,不断调整工作策略,努力推动学校车轮持续向前滚动,学校常规工作正常有序开展。面对新学期,分析现状,立足实际,我们不得不清醒得看到学校面临的严峻形势:教学质量有明显滑坡;条线工作无显著成效;教师群体中有部分人员进取意识不强;在2007年度学校综合考核中成绩不理想2008已经到来,摆在我们面前的形势是严峻的,任务是艰巨的,要取得进步求得发展,我们唯有立足现实、直面困难、依靠集体、振奋精神,以扎实的工作作风、团结的奋斗精神,重新审视学校现状,创设和谐校园,共谋学校发展。一、指导思想: 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十七大精神,认真实施嘉定区教育发展“十一五”规划,坚持育人为本,德育为先,全面推进素质教育。立足实际、创设和谐校园,进一步分析现状,反思不足不断改进,围绕既定目标,内强素质,外塑形象,使学校各项工作朝着正确方向有序前进。二、工作目标:1、完善学校规章制度,规范教育教学行为,加强师资队伍建设。搭建一支结构合理、职能明确、配合协调、团结向上的领导班子,带领全校教职工立足本职岗位积极进取,开创和谐共事、人心思进、生机盎然的新局面。2、切实加强教学工作,狠抓教学常规管理,落实职责,努力提高课堂教学效益,对薄弱学科薄弱年级加强质量跟踪调研,不断提高教育教学质量。3、坚持以德树人,深入推进“两纲”教育,加强课外实践和社团活动,开展“温馨教室、和谐校园”建设,充分利用少先队“争章”阵地,培养良好学习习惯和行为习惯。4、重视特色创建工作,传承中发扬,争创“十一五”区艺术教育特色学校,深入做好民族文化培训工程,使校园京韵在校内得到深化。三、具体工作:(一)队伍建设:建机制、强管理,构建和谐校园 1、规范办学行为,坚持以人为本,多听取教职工的意见和建议,多关心职工生活,继续推行校务公开,建立相互理解、相互信任的党群关系、干群关系。深化学校内部管理体制改革,充分挖掘、调动蕴藏于广大教职工中的工作积极性、主动性和创造性,形成同心同德、以校为家、爱岗敬业的和谐氛围,促进学校各项工作的健康发展。2、坚持客观公正的选人用人原则,合理搭建学校行政队伍,制定学校年度条线工作达成度目标并对照执行不断调整充实,使条线工作顺利开展。3、完善学校考核评价机制,规范教育教学行为,切实发挥考核评价的导向、激励和监督作用。本学期,拟出台教职工月考核实施意见(试行稿)、教职工出缺勤制度(讨论稿)、班主任月考核实施意见等。学期末结合一学期工作组织进行教职工学年度工作考核(主要依据本学期),并依此评选优秀、定教职工考核等级。4、评选产生新一届校骨干教师,加强骨干教师管理,发挥两级骨干教师的辐射作用。组织进行骨干教师、骨干班主任心得交流和风采展示。5、坚持理论学习制度,广泛持久深入地开展多层次的学习、宣传和培训活动,开展文明组室创建活动,营造良好组室舆论,认真做好2007-2008文明单位(和谐校园)创建工作。(二)教学工作:抓基础、促合格,努力提高教育教学质量1、抓常规,规范教学行为:学校的教学质量是学校生存的根本,也是一个教师教育教学能力与价值的体现。本学期起,将进一步加强教学常规检查,严格过程管理,提高教师的课程执行力,加强“备课、上课、作业、辅导、考试”五环节。教导处明确各个环节的要求,组织学习与讨论,进行针对性检查。本学期,重点:作业、上课。(1)作业(提高作业有效性):制订教师布置作业记录本,包括:作业内容、布置目的、学生完成情况、存在问题分析、大概所需时间重点内容教研组统一作业;努力做到日日清,周周清,力争做到不让一个学生掉队。(2)课堂(提高课堂教学有效性):行政随堂听课,50岁以下专任教师全部听过,并在听课的基础上将听课情况以书面材料的形式交教导处,于教师会上集中进行反馈,教师随堂课材料将汇总入教师业务档案,凡随堂课不合格的均需跟踪听课。组内课:本学期采取同上一节课的形式进行,同一年级组教师上同一教学内容,并集中同时进行研讨。绿地杯课堂教学评比:专任教师(45周岁以下)全部参加,结合绿地杯课堂教学评比,评选校第三届骨干教师。2、抓监控,加强教学诊断: 每月进行月质量调研,并与教师月考核挂钩,强调两点:1、提高合格率2、缩小班级离差,并考虑递增。3、抓协作,发挥学科组力量:强化教学工作的管理力度,强调教学管理层次性。教导处、各年级学科组层级负责,制订目标,认真抓落实。教研组统一教学进度和教学内容,创新教研形式,提高教研质量,本学期在校内开展“同上一节课”、“同说一节课”、“骨干教师与老师对话”等多种教研活动。4、举行各类学科竞赛,提高学生的综合素质:本学期学校将举行语、数、英及其他学科的竞赛活动,促进学生的健康成长、和谐发展。5、综合学科:注重专课专用,加强常规检查;注重平时辅导训练,社团活动定内容定时间定目标;强调考查,1-2年级以口头与平时测试为主,3-5年级除平时考查外,还必须于期中、期末进行两次书面考查;积极组织参加各级竞赛,将组队参加竞赛情况纳入教师月考核与学年度考核。(三)德育工作:抓常规,创特色,提高德育工作实效1、加强德育工作领导。成立校长室、德育室、少先队以及年级组德育领导核心小组,保障德育工作领导作用。 2、加强班主任队伍建设。坚持班主任培训和考核制度,发挥班级阵地作用,切实发挥好班会、午会、队会的作用。落实班主任岗位职责,完善考核与奖励制度。通过组织班主任工作汇报、交流、参观学习等活动,提高班主作素质。 3、深入推进“两纲”教育,注重学科落实,确定重点学科和重点级段,促进“两纲”教育与二期课改紧密结合。4、创设规范的育人环境。强化班风、校风,强化学生行为规范教育。日常行为规范要入耳入脑,体现在行动上。切实抓好班级管理。要结合班级实际制订班规,要求明确、措施得力。要发挥班、队干部的群体作用,利用他们积极的心理倾向引导他们自己管理自己,自己教育自己,提高教育的实效性。5、充分发挥少先队的组织作用。根据自己的特点,以“文明风尚住我班,文明习惯伴我行”为抓手,培养学生良好的行为习惯和学习习惯。开展好“金银铜”榜班级评比活动,进一步完善各项常规制度,组织进行“文明用餐示范班”评比、卫生星级班命名,全方位地抓好学生的常规管理,特别是抓好学生午餐、集会、两操和课间行为规范,使学生有良好的学习和生活秩序,形成良好习惯。6、积极构建学校育人环境,增强环境的文化因素和育人的感染力。充分发挥校园广播、橱窗和板报的宣传阵地作用,在规范的基础上求创新,成为宣传先进、表彰先进的有力载体,同时要结合形势,结合奥运、集合重大节日和纪念日,组织开展时事学习。7、进一步做好牵手结对和共创共建活动,在做好网格化共建的基础上,进一步做好与民工子弟学校寿丰小学的结对活动。8、通过读书节(介绍我心中的革命英雄),结合重要纪念日,深入开展革命传统教育,做好与新四军历史研究会六师分会的结队仪式。(四)艺、体、科:抓普及、求提高,全面实施素质教育1、努力彰显艺教特色:要组织好校园文化艺术月活动,尽早准备、排练、辅导,组织参加区校园文化艺术月及“金孔雀”舞蹈节比赛、校园艺术小明星评比大赛等。深入推进“嘉定区青少年民族文化培训工程”,认真筹备校艺术月,精心举办成果展示活动,并结合“六一”庆祝活动开展校园文化艺术节闭幕式。美术学科要认真准备,积极参加“真彩杯”“樱花杯”书画比赛,及早准备民族文化工艺作品展,同时要配合条线工作做好校园橱窗等环境布置工作。2、切实加强体育工作:积极响应教育局关于开展学生阳光体育运动,坚持“立足校园,扎根班级”的组织原则,充分利用每天一小时体育活动时间,有效增强学生体质,使学生有很强的终身体育意识和素质能力。认真组织进行体质健康测试并认真执行报告制度,为每位学生建立健康档案,将体育科目测试成绩作为学生综合素质评价的组成部分。积极组队参加嘉定区第一届青少年运动会。加强体育教师队伍建设,提高常态课效应,全面提高体育教师的整体素质。结合体育布点项目学校的申报,组织开展手球项目的组队训练工作。3、不断完善课外兴趣小组管理:要对校本课程的开发、实施进行统筹安排,使活动课的组织更加有序,管理更加到位,成效更加显著。明确技科教师带好课外兴趣组的要求,落实相关任务及训练目标。要在各类兴趣小组活动的基础上,由学科教师发挥自身特长,逐步开发出有学科特点、有教师特点、学生喜欢的校本课程,更好地满足学生的实际发展需要。4、努力提高科普教育水平:分析科普教育上存在的不足,依托区少科站,加强学习与交流,挖掘潜力广泛开展各项青少年科技教育活动。积极组织开展校科技节活动,积极组队参加各级各类科技类比赛。(五)科研工作:建队伍,创氛围,努力探求科研工作新路1、充实、调整学校的科研队伍建设。在提高科研普及意识的基础上,有目的、有重点地培养、提高中青年骨干教师的教育科研水平。2、注重过程,规范教育科研管理。建立“学习理论制度”,内容如下:每月摘录教育教学信息或撰写优秀教案(1篇); 每学期至少购买1本教育教学专著;每学期提交高质量的读书笔记或教育(学习)心得4篇。教科室将做好各项考核工作,通过期中自检,期末自评与学校考核相结合,与学校各项激励机制相结合,促成青年教师与教科研一同成长。3、抓好课题过程实施:每个课题组要认真做好课题过程性资料的积累工作,包括实施计划、活动记录、个案积累、理论学习材料、阶段性情况汇报、研讨课教案、专题总结等内容,使每个研究专题都有一套比较完整的资料,在此基础上,学校再对每个课题的研究资料进行整理归档,使课题资料积累更规范。4、加强宣传,发挥教育科研激励作用,推行课题成果奖励制度,完善科研成果奖励方案;重视学生作品和教师文章的征稿和送稿工作,择优在校报校刊或向其他各级报刊投稿。(六)总务后勤:明职责,强意识,完善后勤保障作用1、规范财务管理,全面推行教育收费公示制度,认真做好学生2007秋季书簿费清退工作和2008春季书簿减免工作。建立和完善规范教育收费的长效机制,加强对学校收费、基建工程、物资采购、后勤等各项工作的管理和监督力度。2、进一步加强校舍和设备、财产的管理与维护,制定设施设备保管与赔偿制度,进一步明确职责,减少损坏,减少浪费,使我们现有的校舍和设备真正发挥应有的效益。提高经费使用效益,做到收支合理,开源节流。3、认真抓好校园环境治理,充分发挥环境育人功能,牢牢抓住日常保洁工作,做到任务到人,责任到人,清洁工做到抹布、拖把不离手,明确岗位职责与任务。4、做好师生及校产校舍的安全防护工作,对各教室、办公室、专用教室的用电设施等进行经常性的检查,及时发现问题,消除安全隐患,为全体师生提供安全舒适的工作学习环境。5、认真抓好校园环境治理,完善校园绿化,使校园绿化及各场所布局更合理。(七)其他工作:1、完善图书馆建设。图书馆要进一步健全管理体制,制定详细的学期工作计划和总结,为图书馆验收做好准备。坚持学生借阅书籍制度、阅览室开放制度,配合少先队及相关条线开展红领巾读书活动,经常性开展各类征文活动,在校内营造氛围。2、进一步办好校园网,完善充实栏目内容,提高办公信息化水平,使其在学校办公、教学管理和教育科研等方面的功能得到进一步发挥,扩大学校影响,增加学校知名度3、规范做好2008届一年级新生招生工作。进一步做好特殊教育工作。4、充分发挥党、团、工会等组织的作用,实行管理民主化。开展文明组室评比、“洁、齐、美”组室评比,开展组室创建讨论,营造敬业奉献、积极进取的群体氛围。5、全面推进学校语言文字的规范化,为迎接“世博”营造良好的语言文字环境,精心组织“推普宣传周”和“我爱祖国语言美”等活动,进一步提升学校语言文字工作的整体水平。6、重视家庭教育,完善家长委员会组织,充分发挥家委会功能。7、着力加强教师培训,认真组织完成3月份“农村中小学信息化环境建设教师培训,持续做好“教师师德与育德能力培训”工作。如果说,2007年我们还有借口有托词,2008年,我们将没有任何借口,惟有务实求真,惟有团结拼搏,立足管理狠抓质量,才能求得学校生存,赢得学校发展,也才能在这过程中彰显我们个人的价值。 “春风拂面处处新”。新学期,新目标,新征途,新起点,我们一起努力,同创新突破。 绿地小学 2008-2-9二月份1、开学常规工作2、行政随堂听课3、党支部大会4、校教代会:教职工月考核(试行稿)三月份1、校第三届骨干教师评选活动(“绿地杯“课堂教学评比)2、开展“学雷锋”系列活动、“特别的爱献给妈妈”主题活动3、行政随堂听课月4、月质量调研5、德育条线(团、队)拜师结队会6、农村中小学信息化环境建设培训四月份1、备战区第一届青少年运动会2、德育现场会:与新四军历史研究会六师分会牵手共建3、召开部分年级学生家长会,评选“百名好家长”4、备战区第九届校园文化艺术月比赛5、组织学科竞赛6、学科质量调研7、校读书节(读书心得演讲、征文比赛、好书介绍等)8、骨干教师讲座(一)五月份1、庆祝“
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