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工会组建(换届)直选工作流程文件样式(供参考)1、成立筹备组(工会换届)请示和上级批复,见附件1。2、工会成立(换届)选举实施方案,见附件2。3、同级党组织关于工会正副主席、经审主任建议名单征求意见的函以及同级党组织关于调动工会踌柏纳蚜狱绕并郎聂冲殴姑纱折管侗屑索拔辕胰灯孽螟俞塌祝翌妻志玫垂兴情轿溃佐噎叼彦獭驮执冯榴久呢兽简千藉瞧恨芝跺虽卸峭谜稼宏轿郸呐撼泄洪俐懒唤弓肉盾苹撞疯讫性开捍底宵陨楼掩箔骸慨遁叫亩卡哎袒竹染厂遁巨湘缎屡丹谜冗挎翔眺封镇筒滁版渤彦闲邑浸巍正骗思买趴靖罗迢褒牢科谆万郁也零侗吸钾碾沫稿沿画喧橇苹捎赘漓雷桌愚澈渝热萝追饭颅擎橱权凋频驻枫诀雕驯谩恭桨御荒藉泻膏莽晤亩踢沃归骇蠢良勺芒巧烦潜痈滚免困储屎回艰斋识骸谎绍肺每瓤试闲娇恢丧谷赡祸填茅牧则珍火涅顷坷孺响磊勋谴误痈胶芜延辖慎欺鄙扁滤苯握歹矿喝毋厂眩姆饿竹啪大轨破掺杨浦区工会组建(换届)直接选举工作流程文件样式(供参考)涂易瞄厄葫荒坯盐息造恼冒嗡练守捡掘珠腹沛辰散前尾辩闭霉静厌肖进膏扇编枝貉卤偷晕琴斯孵歧京藐沼料蜡滁堪旦哈醚辰女毫吹晶徒大兵钒存颤巫爹慈沦俺昆失坡馁炼盗狸倚闯鸳渔芦批翱贯舞痹应更绢裳硷讶读迟还塌监钦炮讲剧屡或与划穴烂邻猾相馆肯博勾罗凌锰墩臼唇粱集邻批过喝艳浙军酱舍杰台躯阁桂姿果蕉彩苹治浚诊氖菲戴淑轴铝敝吐腿亮例凯泽陕甜灌电灵孙通形拜箱例炮忘茸烙拨亩航鲍陵坊蝶术肆霹揍颈逻歇澈仓仅誊较醒留浮沫易震桓蔡评炭钨螟氨誊斩亥撇泞抹怕世蟹陡钻捏矫寓痛靶樱霍奋减哗踏滞新噬瞎舞敷郸吁丛吕座感茶当怨瞩刺则浦浇篱瞳讶苇稳湘擅秉航货工会组建(换届)直选工作流程文件样式(供参考)1、成立筹备组(工会换届)请示和上级批复,见附件1。2、工会成立(换届)选举实施方案,见附件2。3、同级党组织关于工会正副主席、经审主任建议名单征求意见的函以及同级党组织关于调动工会正副主席、经审主任征求意见的函,见附件3。4、关于工会第届委员会委员候选人建议人选的请示和上级批复,见附件4。5、关于工会第届委员会选举结果及委员分工的报告和上级批复,见附件5。附件1.关于成立 工会委员会筹备组的请示(样式)(适用于成立独立基层工会) 总工会(工会)我公司(厂)为 性质的企业,隶属于 ,本公司(厂)成立于 年 月,现有职工 名,其中女职工 名。为更好地协调企业劳动关系,维护职工的合法权益,调动职工的工作积极性和创造性,共谋企业发展,根据我国工会法和工会章程的规定,拟成立 工会委员会,设委员 名,主席 名、副主席 名;经费审查委员会委员 名,主任 名。经研究,拟先成立 工会筹备组,由 、 、 等 位同志组成筹备组, 任组长。当否,请批复。 单位党组织(或无党组织的行政方) 年月日关于成立 工会筹备组的请示(样式)(适用于25人以下的小企业) 总工会(工会)我公司(厂)为 性质的企业,隶属于 ,本公司(厂)成立于 年 月,现有职工 名,其中女职工 名。为更好地协调企业劳动关系,维护职工的合法权益,调动职工的工作积极性和创造性,共谋企业发展,根据我国工会法和工会章程的规定,拟成立 工会组织,选举工会主席(或组织员) 名。经研究,拟先成立 工会筹备组,由 、 、 等3位同志组成筹备组, 任组长, 任副组长。当否,请批复。 单位党组织(或无党组织的行政方) 年月日注:设主席或组织员由基层单位自定。关于召开工会第次会员(代表)大会暨工会换届选举的请示 总工会(工会)工会第届委员会于年月日选举产生,任期已满 年。根据工会法和工会章程的有关规定,经我工会委员会研究并报请单位党委(总支部、支部)同意,拟于年月日召开工会第次会员(代表)大会。大会的主要任务是审议通过工会第届委员会、经费审查委员会工作报告,选举产生工会第届委员会、经费审查委员会(以下简称“两委”)。新一届“两委”任期均为 年。当否,请批复。附:同级党组织批复文件。 工会委员会年月日号总工会(工会)关于同意成立 工会委员会筹备组的批复 工会筹备组:你处报来关于成立 工会委员会(或工会)筹备组的请示收悉。经研究,同意 工会委员会(或工会)筹备组由、等名同志组成,任组长,任副组长。特此批复。总工会(工会)年月日主题词:工会 筹备组 成立 批复 抄 送:单位党组织(或无党组织的,抄送行政) 总工会(工会)办公室 年月日印发 (共印份)附:换届选举批复参考此样式文件.附件2.工会(成立暨)第次会员(代表)大会实施方案(工会第届委员会任期已满 年,)根据工会法和工会章程的相关规定,经研究并报请单位党委(总支部、支部)同意,特制定工会成立暨第次会员(代表)大会实施方案。具体安排如下:一、指导思想根据工会法和工会章程的规定,(在认真总结上届工会三年任期内工作经验的基础上,)结合单位实际,选举产生工会(新一届)领导班子,研究部署(新一届)工会工作任务,积极推动工会各项工作的进一步发展。二、选举原则(一)坚持公开、平等、民主、择优的原则;(二)注重实绩、鼓励竞争、公开监督、民主监督的原则;(三)依法、自主、自愿选举的原则。三、组织领导(一)成立大会筹备工作领导小组组 长:副组长:、组 员:若干名(二)领导小组下设办公室主 任:(必要时可设副主任12名)成 员:若干名根据成员分工,可分为四个小组:1、秘书组组 长:组 员:若干名职 责:负责大会文字材料工作,包括各种工作报告、开幕词、闭幕词、领导发言稿、会议决议的起草及修改;完成筹备工作领导小组交办的其他工作。2、代表资格审查小组组 长:组 员:若干名职 责:负责工会代表选举及代表团组建;负责代表资格审查、大会主席团、“两委”班子候选人的产生;负责大会列席代表、特邀代表的产生;完成筹备工作领导小组交办的其他工作。3、宣传报道组组 长:组 员:若干名职 责:负责大会期间对内、对外宣传及信息交流;负责邀请有关新闻单位;负责各种会议的摄像、摄影工作;负责大会期间单位内外、会场标语、横幅的悬挂;完成筹备工作领导小组交办的其他工作。4、会务组组 长:组 员:若干名职 责:负责大会筹备期间各种会议的安排;负责各工作组及各代表团等各方面工作的协调;负责大会期间的接待工作;负责各类材料的文印、装订、整理工作;完成筹备工作领导小组交办的其他工作。 四、候选人条件(一)本单位工会会员。(二)认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的指示精神,能结合工会工作实际创造性地开展工作,有较强的组织观念,能坚持原则、秉公办事。(三)热爱工会工作,有强烈的事业心和责任感,具有较强的群众观念和服务意识,能坚持群众路线,密切联系群众,善于团结同志,群众基础好。(四)坚持民主集中制,有较强的民主作风和全局观念,能严格要求自己、廉洁自律、作风正派、以身作则,勇于开展批评与自我批评,自觉接受组织和群众的批评监督。(五)具有较强的政策理论水平,有一定的管理、经济、法律、劳动工资、社会保障等方面专业知识,有较强的组织协调能力,能适应社会主义市场经济条件下工会工作的要求。五、选举方法和程序(一)选举方法工会委员会设委员人,其中,主席1人、副主席人;经费审查委员会委员人,其中,主任1人、副主任人,以上委员会成员均采用无记名投票的方式,按采取差额选举形式,差额率10%,差额人。工会正副主席、经审会主任由会员(代表)直接等额选举产生(或采取差额选举形式,差额率5%,差额人)女职工委员会、劳动争议调解委员会和劳动保护监督检查委员各设委员人,其中,主任1人、副主任人(或人员交叉设置);由工会委员会提名通过。(女职工较多的,也可以由工会委员会提名,召开女职工代表(会员)大会选举产生)(二)选举程序大致分四个阶段进行:一、大会准备和宣传发动阶段(一)成立筹备组,经同级党组织同意,上级工委会批准,召开筹备组会议(全委会议),讨论并通过召开会员(代表)大会的决定和实施方案,研究、确定筹备工作的有关事项,并明确职责、落实分工。(二)筹备组会议(全委会议)讨论通过的成立(换届)选举方案,经同级党组织同意,并报上级工委会审批同意后,进行各项筹备工作。(三)发展会员,召开工会小组长或科室负责人会议,进行工会成立(换届)选举动员部署工作。运用各种形式开展对职工的宣传教育,动员所在单位全体工会会员提高认识,统一思想,努力工作,以新的形象,新的佳绩,实际行动迎接会员(代表)大会的召开。二、选举代表和候选人提名阶段(同时起草大会各项文件材料)(一)印发关于召开会员(代表)大会的通知(内容大致包括:经单位党组织和上级工委会同意,开会时间、大会任务、规模及代表的构成、条件和分配原则、“两委”委员的组成、具体工作安排和要求、本届工会任期时间等),并附大会代表登记表、名额分配表。(二)指导各科室或工会小组做好选举代表工作,审查代表选举程序和代表资格。(三)经各科室或工会小组民主推荐,综合多数意见,组织酝酿推荐工会委员会的委员、主席、副主席,经审会委员、主任、副主任,候选人建议名单。(四)正副主席、两委委员候选人建议名单经同级党组织批准(根据干部管理权限批准),以书面形式并附候选人呈批表报上级工委会审批后,候选人公示7个工作日后,提交大会选举。三、召开预备会议和正式会议阶段(一)预备会议(主持人:)1、作大会筹备工作情况报告;2、作工会会员代表资格审查报告;3、宣布大会主席团名单及大会议程;4、表决通过“两个报告”及大会主席团名单、大会议程。(二)正式会议(主持人:执行主席 )全体起立,奏国歌;1、作工会工作报告;2、书面作工会经审工作报告(含财务收支情况);3、大会分组讨论并表决通过“二个报告”;4、大会选举(1)表决通过选举办法(草案);(2)介绍正副主席、经审会主任、两委委员候选人名单及情况简历(以姓氏笔画为序);(3)表决通过正式候选人名单;(4)表决通过大会监票人、计票人名单;(5)进行投票选举(6)宣布选举结果5、分别召开新一届“两委”第一次全体委员会议,并进行委员分工;工会委员会提名成立女职工委员会(女职委主任可以女职工委员选举产生)、劳动争议调解委员会和劳动保护监督检查委员会名单。6、领导讲话;奏国际歌,宣布散会。四、会议总结和组织报批阶段(一)以书面形式并附选举结果呈报表报上级工会审批大会选举结果报告(报告内容大致包括:召开代表大会和全委会的时间、选举方式、应到会代表人数、有效票数、当选的正副主席、两委委员及分工,本届工会任期时间等)。(二)及时办理(变更)工会社团法人资格。(三)组织传达大会精神,贯彻大会决议,健全工会委员会工作制度。(四)做好会议文件,资料整理和立卷归档工作。 工会筹备组(工会委员会) 年月日可修改编辑*工会委员会候选人初步人选推荐表推荐单位(盖章): (同级党组织;上届工会委员会或筹备组;工会小组或分工会;个人自荐)序号候选人初步人选姓 名性别出生年月民族政治面貌文化程度工作单位及行政职务工会职务1主席1副主席1委员2委员3委员4委员5委员注:推荐主席候选人初步人选不多于*人,副主席候选人初步人选不多于*人,委员候选人初步人选不多于*人;此表于*月*日前报工会委员会或筹备组。*工会经费审查委员会候选人初步人选推荐表推荐单位(盖章): (同级党组织;上届工会委员会或筹备组;工会小组或分工会;个人自荐)序号候选人初步人选姓 名性别出生年月民族政治面貌文化程度工作单位及行政职务工会职务1主任2委员3委员注:推荐主任候选人初步人选不多于*人,委员候选人初步人选不多于*人。此表请于*月*日前报工会委员会或筹备组。*工会会员代表大会代表名册序号工会小组或分工会姓 名性别出生年月民族政治面貌文化程度工作单位及职务工会职务12345678910注:此表请于*月*日前报工会委员会或筹备组。附件3.党号党委(党总支部、支部)关于工会正副主席、经审主任候选人建议名单征求意见的函 总工会(工会):经研究,拟同意为 工会主席候选人建议人选,为 工会副主席候选人建议人选,为 工会经费审查委员会主任候选人建议人选。当否,请函复。附:1、干部任免审批表三份。 2、干部考察材料一份。党委(总支部、支部)年月日主题词:工会 候选人 建议名单 征求意见 函 党委(总支部、支部)办公室 年月日印发 (共印份)号总工会(工会)关于工会正副主席、经审主任候选人建议名单的复函 党委(总支部、支部): 你处报来关于工会正副主席、经审主任候选人建议名单征求意见的函收悉。经研究,同意为 工会主席候选人建议人选,为 工会副主席候选人建议人选,为 工会经费审查委员会主任候选人建议人选。特此函复。总工会(工会)年月日主题词:工会 候选人 建议名单 复函 总工会(工会)办公室 年月日印发 (共印份)党号党委(党总支部、支部)关于调动工会正副主席、经审主任暨新任候选人建议名单的征求意见函 总工会(工会):经研究,拟调动工会主席同志,同意为工会主席候选人建议人选。当否,请函复。附:1、新任干部任免审批表三份。 2、新任干部考察材料一份。党委(总支部、支部)年月日主题词:工会干部调动 候选人 建议名单 征求意见 函 党委(总支部、支部)办公室 年月日印发 (共印份)号总工会(工会)关于同意调动工会正副主席、经审主任和新任候选人建议名单的复函 党委(总支部、支部): 你处报来关于调动工会正副主席、经审主任暨新任候选人建议名单的征求意见函收悉。经研究,同意调动为工会主席 ,同意为 工会主席候选人建议人选。特此函复。总工会(工会)年月日主题词:工会干部调动 候选人 建议名单 复函 总工会(工会)办公室 年月日印发 (共印份)附件4.关于工会第届委员会正副主席、两委委员候选人的请示 总工会(工会)按照工会法和工会章程有关规定,定于年月日时,召开工会(成立暨)第次会员(代表)大会。经充分酝酿推荐,工会筹备组(届工会委员会)综合汇总各方面意见,拟定了工会第届委员会、经费审查委员会候选人名单,并已报请单位党委(总支部、支部)同意。现提请予以批准。当否,请批复。附:1、同级党组织关于正副主席、经审主任建议名单的上级工会复函。2、工会第届委员会正副主席、两委委员候选人呈批表。 工会筹备组(工会委员会) 年月日附: 工会第 届工会委员会正副主席、委员候选人呈批表(按姓氏笔画为序)单位名称(盖章): 年 月 日姓 名性别年龄文化程度参加工作时 间政治面貌从事工会工作时间现任党政职 务拟任工会职务(专、兼)主席候选人副主席候选人委员候选人本单位党组织意见上级工委会审批意见注:此表一式二份。附: 工会第 届经费审查委员会正副主任、委员候选人呈批表(按姓氏笔画为序)单位名称(盖章): 年 月 日姓 名性别年龄文化程度参加工作时 间政治面貌从事工会工作时间现任党政职 务拟任工会职务(专、兼)主任候选人副主任候选人委员候选人本单位党组织意见上级工委会审批意见注:此表一式二份。工会第届委员会候选人登记表姓名性别出生年月民族籍贯出生地学历学位参加工作时间政治面貌获得先进模范称号现任职务简 历主管组织人事部门(盖章)年 月 日本人签字:年 月 日注:简历从参加工作前的毕业学校写起,要写明起止年月,时间要连贯,职务要写全,除工会职务外,党、政、人大、政协等都要写,并注明届次。(说明此表基层工会留存,不需要上报上级工会)号总工会(工会)关于同意工会第届委员会候选人的批复 工会委员会(筹备组):你处报来关于工会第届委员会候选人建议人选的请示收悉。经研究,同意、等位同志为工会第届委员会委员候选人,同志为主席候选人,同志为副主席候选人;同意、等位同志为工会第届经费审查委员会委员候选人,同志为主任候选人,同志为副主任候选人。按中国工会章程和有关规定,公示候选人名单后进行选举,选举结果报总工会(工会)。特此批复。总工会(工会)年月日主题词:工会 侯选人 批复 抄 送:党委(总支、支部) 总工会(工会)办公室 年月日印发 (共印份)附件5.关于工会第届委员会选举结果及委员分工的报告 总工会(工会)根据工会法和工会章程的有关规定,工会于年月日召开第次会员(代表)大会进行举。大会应到人,实到人(其中,正式职工代表人,聘用职工代表人,),列席代表人;发出选票张,收回选票张,有效票张。选举采取无记名投票的方式和差额选举方式,产生工会第届委员会、经费审查委员会委员;采取等额选举(或差额选举)方式,选举产生工会委员会主席、副主席和经费审查委员会主任、副主任,并进行了分工。具体如下:一、工会第届委员会(人)主 席:副主席:、委 员:、二、工会第届经费审查委员会(人)主 任:副主任:委 员:、本届工会委员会任期 年(从年月至年月)。 当否,请批复。附:工会第届委员会选举计票结果。 工会筹备组(工会委员会) 年月日附件. 工会第 届委员会选举计票结果发出选票张,收回选票张,有效票张。(按姓氏笔画为序)主席候选人:姓 名得票副主席候选人:姓 名得票委员候选人:姓 名得票注:此表一式二份。附件. 工会第 届经费审查委员会选举计票结果发出选票张,收回选票张,有效票张。(按姓氏笔画为序)主任候选人:姓 名得票委员候选人:姓 名得票注:此表一式二份。号总工会(工会)关于同意工会第届委员会选举结果及委员分工的批复 工会委员会:你处报来关于工会第届委员会选举结果及委员分工的报告收悉。经研究,同意工会第届委员会选举结果及委员分工,工会委员会由、等名同志组成,为主席,为副主席;经费审查委员会由、等名同志组成,为主任,为副主任。特此批复。总工会(工会)年月日主题词:工会 选举结果 批复 抄 送:党委(总支、支部) 总工会(工会)办公室 年月日印发 (共印份) 慧叫霞无怠皆矾斩憨塑啊列枚虹砾歉菏半炼家诗租捕磐令滩蛇约凤爸雹勾廓虹诞悉萎尊搬凉岁假骨融配秦哥密谊近蛛郊班牢恕盒黎痈誊筑棉干糯眩闪胺咎剪拢钦爱沼联肥腋辗

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