特种作业人员管理规定2018版(1)

-xx项目一期工程xx有限公司特种作业人员管理规定文件编号：A0已批准R0供审核发布版次发布或修改情况编制人日期校核人日期审核人日期审定人日期本文件持有者:xx有限公司批准人：硬拷贝为非受控文件，只表明其印制时为有效版本，最新版本请查阅局域网站。精选资料目录1目的12适用性13术语和定义13.1业主13.2项目13.3IPMT13.4特种作业13.5施工特种设备操作人员14规范性引用文件25职责25.1质量管理部25.2项目部25.3监理单位25.4承包商26管理程序26.1内容与要求26.2项目培训31 目的为规范xx项目一期工程的特种作业人员上岗管理，确保特种作业人员及特种设备操作人员的资质符合相关的规定，为安全作业提供保障。依据国家的法律法规，特制定本规定。2 适用性本规定适用于xx项目一期工程建设阶段特种作业人员上岗管理工作。3 术语和定义3.1 业主是指“xx（连云港）有限公司”。3.2 项目是指“xx项目一期工程”。3.3 IPMT项目联合管理团队，英文Integrated Project Management Team的缩写。IPMT由“xx（连云港）有限公司”和“众一阿美科福斯特惠勒工程有限公司”共同组成，负责xx项目一期工程的管理和实施。3.4 特种作业是指容易发生事故，对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业。项目施工特种作业范围： 电工作业； 熔化焊接与热切割作业； 爆破作业； 起重作业； 脚手架作业； 射线检测作业； 场内机动车辆驾驶。3.5 施工特种设备操作人员特种作业人员及特种设备操作人员是指从事特种作业的人员，主要包括： 电工； 爆破作业人员（爆破员、爆破技术员、爆破安全员、爆破器械保管员）； 电焊工； 气焊工； 起重作业人员（司索工、信号工、机械操作工）； 架子工； 射线检测工； 场内机动车辆驾驶员。4 规范性引用文件 中华人民共和国特种设备安全法，中华人民共和国主席令2013第4号。 特种作业人员安全技术培训考核管理规定，安全生产监管总局2010第30号令，2015第80号令。5 职责5.1 质量管理部是xx项目一期工程建设期间特种作业人员管理的主管部门，负责制定和修订特种作业人员与特种设备操作人员的管理办法，负责特种作业人员和特种设备操作人员的入场培训和专项培训工作。监督检查各参建单位的执行情况。5.2 项目部负责辖区内特种作业人员的检查、管理工作。5.3 监理单位负责对特种作业人员及特种设备操作人员的资质审查，在资质审查合格的前提下，签发入场培训表；并为施工管理部提供审查、备案资料，接受监督、检查。5.4 承包商确保特种作业人员及特种设备操作人员100%持证上岗；为特种作业人员及特种设备操作人员提供持续培训；建立特种作业人员及特种设备操作人员管理档案。6 管理程序6.1 内容与要求 特种作业人员在办理入场证时，需要提供本人身份证和有关部门颁发的特种作业资格证原件及复印件。 特种作业前，特种作业人员所在的承包商将计划参加作业的所有（可分批）特种作业人员情况填写特种作业人员统计表，并附身份证、资格证复印件，报总承包商审核合格后，再报监理单位复核。 特种作业中的架子工除持有效的资格证外，还应提供符合规定期限内的健康体检证明。 焊工进场从事焊接作业前，须按SHLH01-0000-QTY-SPC-0005焊工准入管理细则的要求进行焊接技能验证测试，达到要求并取得焊工进场施焊许可证后可进场开展焊接作业。 经监理单位进行复核合格后的特种作业人员名单上报项目部，并由项目部报质量管理部备案。 各承包商要定期统计合格焊工的焊接合格率，在施工作业现场布置展板，展示焊工的一次焊接合格率等统计信息。特种作业工人操作技能达不到资格证要求，承包商应更换。 特种作业人员，当发现未按照作业规程操作、持证项目与实际工作不符、超过有效日期、注册单位不符等情况时，不得继续从事相关作业。 特种作业人员入场作业时，须随身携带资格证书原件或复印件，便于管理人员核查。6.2 项目培训 施工期间，HSE根据特种作业的特点和特种作业人员及特种设备操作人员的安全技能情况，适时组织各类特种作业的专项培训并建立台账： 同一类特种作业人员及特种设备操作人员较多，其安全意识较差时； 特种作业人员及特种设备操作人员的操作水平不能满足特种作业的操作要求时； 大型起重作业、大型脚手架搭设之前； 采用新的施工技术、施工机械和施工方